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良かった点は次の通りです。 外資系企業でありながら古くからある日本企業の良い点がまだのこっており働きやすかったです。(具体的にいえば 人を大事にする・社...続きを読む(全180文字)
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セント・ジュード・メディカル・アジアパシフィックホールディングス合同会社の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全18件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セント・ジュード・メディカル・アジアパシフィックホールディングス合同会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にセント・ジュード・メディカル・アジアパシフィックホールディングス合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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セント・ジュード・メディカル・アジアパシフィックホールディングス合同会社の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧
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非常に多くの製品ラインアップがあり、競合他社よりは積極的ではないにしろ本社が買収を行って製品ポートフォリオを拡張していることもあり、さほど将来性には悲観...続きを読む(全151文字)
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医療業界全体は日本の高齢化に伴い、市場は毎年拡大しているが、アメリカの本社に実体としては利益を吸い取られており、社員には還元されていない。賞与に直結する...続きを読む(全172文字)
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心臓ペースメーカーの分野でのライバルメーカーはメドトロニック、ライフライン、ボストン、バイオトロニックですが感覚としては二番手です。やはり製品力ではメド...続きを読む(全154文字)
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今後何年かはマーケットシェアをひっくり返すような新製品は望めないと聞いている。社内にも勢いが感じられず、閉塞感が漂っているのは否めない。他社を圧倒する製...続きを読む(全246文字)
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今後もマーケットの1番手2番手につけら立ち位置を確保すると思う。
ライバル企業も償還価格の下落からより競争は激化していくと思うし営業面での難しさはより...続きを読む(全161文字)
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製品は良いものを扱っていると思うが、いかんせん退職率が高く、競合他社に仕事ができる人から転職していってしまうため、常に人員不足の状況で、無理なターゲット...続きを読む(全159文字)
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ペースメーカー、ICD、CRTのマーケットで世界シェア第二位を誇っているが、社員の営業力に拠るところが大きいと感じる。アメリカ本社は製品力に自身を持って...続きを読む(全476文字)
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仕事は病院へのルートセールスです。
勤務時間が特に決められているわけではないですが、深夜まで普通に働いていました。給与はよいです。
高度医療に関わる...続きを読む(全166文字)
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事業部によってビジネスが全く違うので、入社前によくよく調べた方が良いと思います。基本的に、循環器系のメーカーですが近年ユニークな領域に進出したりしていま...続きを読む(全222文字)
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買収・買収を繰り返し成長してきた会社で、特にここ10年ぐらいの成長率はかなり高い。今後も買収した製品群が市場にどんどん出てくる予定で、確かに魅力的な製品...続きを読む(全152文字)
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成長性はもちろんあると思うが、所詮外資なので日本は支社扱い。
今後は?
人は十分すぎるほどいると思う。某M社から引き抜かれてきた人も多い。
しかし...続きを読む(全153文字)
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デバイスについては、今後◎、しかしAF事業、IV事業、CV事業に関しては苦戦が強いられると思われる。NM事業についても同じく。業界自体のデフレも進み社員...続きを読む(全167文字)
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過去の栄光(インターベンション)から抜け出せず、又、人材も残っているので、売るバルーンやステントをいつも
探している。それらの人材をAFCRMへ移すこ...続きを読む(全160文字)
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1.当時は数社の後発品メーカーが広域卸にシフト転換し始めた時期であった。
販社体制からの脱却を目指す意味合いがあり、会社としても個人的にもとても気にな...続きを読む(全221文字)
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社内のCI(カテーテルインターベンション)事業部は売上の約4割を占めていた製品群の販売契約が終わり、営業担当者のモチベーションが下がっている。ぽつぽつや...続きを読む(全167文字)
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医療機器の分野は国内メーカーが少なく、海外の大きなメーカーの日本法人が販売を行なっています。そういった面で国内の景気、為替に左右されることは少ない業界だ...続きを読む(全158文字)
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健全経営だがリスクを冒さないためトップメーカーにはなれていない。今後動きがあると思うが参入市場としてはライバルの少ない分野に投資を行う傾向がある。外科や...続きを読む(全153文字)
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セント・ジュード・メディカル・アジアパシフィックホールディングス合同会社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
チームとしてのまとまりはほとんどないので、良い意味で他者からの干渉は少ない。
ME出身の社員が多いこともあるので頼りになる分、現場では同じレ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
原則OJT研修である。また、最初は定期的に本社で同期と一緒に集合研修がある。また、専属の研修を担当する社員もいるのでわかりやすい。研修現場に...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
オペ立ち合いを行うので、医療貢献という意味では非常に高い。収入は、一般企業と比べると高めの傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
外...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはかなり良かったと感じる。学会などで土日が出勤になることもあるが、決して多すぎることはないし、代休を取ることも普通にでき...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
担当施設によって難易度は当然変わってくるが、しっかり考えて営業していれば、達成もできるし給与もしっかりもらえる。当時はインセンティブや賞与と...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
扱っている製品群が高度医療機器（循環器系のペースメーカー類・電気生理診断治療機器・心臓血管治療機器）であり、顧客（医師）の真剣度が非常に高く...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
よくマネージされた良い会社。社長のリーダーシップもある。要所要所で若くて有能な社員が配置されていてそれが機能している。育成にも積極的に取り組...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業がほぼないため(あっても月5時間程度)、毎日定時で帰れる。同じグループのメンバーが残っていたら自分も残業しなければならないような空気が全...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
とてもしっかりしていて充実していると思います。勤務の時間帯は、０９００ー１７００でとても働きやすいです。福利攻勢は外部サービスのリロクラブと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
朝9時から17時までと勤務時間自体が短いが、9時に来る人は少なく、実際には10時～17時の6時間程度の勤務時間で、さらに有給は全部消化できた...続きを読む(全158文字)
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サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ
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【良い点】
廿日市付近の方などに良いお仕事案件が多くて、ピッタリな方は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費込みはもう少し相談...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
商業施設やオフィスビルの再開発が進む中、建物管理のニーズは安定しており、社会インフラとしての役割も大きい。加えて、近年はSDGsや省エネ対応...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
世界的ブランドの直営店なので、つぶれる心配はまずしなくていいと思う。
強豪となりえるブランドとは差別化が行えているとおもうので、食い合ってい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
合併したこともあり、案件の増加はあるのではないでしょうか。ある程度の体制は整ったこともあり、少しずつですが安定してきた様子が見られます。
【...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
川崎重工業の売上に準じている。子会社として増収増益傾向だが、親会社の川崎重工業のロボット分野が不調。ロボット産業...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
親会社が大手なので、潰れる心配はない。倉庫の作業はなくなる事はないので、安心して働けると思う。営業力もあると思うので発展性はあると思う。続きを読む(全74文字)
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やる気のある社員はそのやる気を存分に仕事に注ぐことができる点。一方で、アサインされるプロジェクトによっては、過重労働を強いられることもありプ...続きを読む(全189文字)
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携帯会社の代理店の為、バックは大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし代理店が縮小しているのが世のトレンドのため
いつ店舗が運...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
・AIや高度なデータ分析技術への投資を強化し、TAS（Technology & Analytics Solutions）などの高成長セグメン...続きを読む(全222文字)
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派遣会社のため、一定稼働があり、売上も一定は担保できていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、派遣ビジネスの将来性...続きを読む(全86文字)
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セント・ジュード・メディカル・アジアパシフィックホールディングス合同会社の 会社情報
| 会社名 | セント・ジュード・メディカル・アジアパシフィックホールディングス合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | セントジュードメディカルアジアパシフィックホールディングス |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号 |
NOKIZAL ID: 1177057
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