回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・市場感として売り手市場なので今後も伸びていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・新しいやり方や効率化をもっと図るべきだと思...続きを読む(全81文字)
マンパワーグループ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マンパワーグループ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にマンパワーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
・市場感として売り手市場なので今後も伸びていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・新しいやり方や効率化をもっと図るべきだと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
仕事内容も、時給も含め魅力的な求人が多いのでこれから、も安定しているとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることや改善し...続きを読む(全91文字)
働き方の多様化により需要は拡大中。一方で競合も多く、差別化として提案力やフォロー品質が重要になる。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
人材派遣人材紹介なので将来性はあると思います。
確か外資なのでいいと思います。
細かくはわからないです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
大手だから大手しか取引ができないCLもある。そこはよかった。あと外出だからこその取引できるCLなどもあった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
事務専門はあまりないので、需要はあると思うが、派遣先が少ないのでもう少し多くなれば人は増えると思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
キャリアアップは少しはできると思う!事務未経験の方だといいかも!
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になれるかは本当、その人次第...続きを読む(全104文字)
アメリカに本社を置き、世界最大級の人材会社のため潰れることはまず無いと思う。しかし、日本市場はまた話が違うと思うのでそこについてはいまいちわかりません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
新規事業は創出されては消えており、派遣依存から脱却を出来ていない。資本力があるので一定は残るが国内での競争力はほぼない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
いまは様々な働き方があり、派遣から正社員登用も、可能なので、自分にあった会社を見つけることができると思う。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣の将来性は、働き方の多様化や企業の柔軟な人材需要により、引き続き高い。特にIT、医療、専門職分野での需要...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
配属される職種や支店によって業務実績の偏りがあるイメージ。
実績が悪い支店では数字を追うように毎月上から言われているイメージ続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーグループ株式会社は、世界的なネットワークを有し人材業界では一定の地位を築いていますが、今後の事業の将来...続きを読む(全373文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現社員に充分な給与も支給できていないにも関わらず、新卒採用枠を毎年50人ずつくらい増やしており将来性がないと感じ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
グローバルクライアントのコネクションもあり、持っている案件数としては多い方でだと思う。また、昨今の働き方の多様化にも対応して、他社に比べ早期...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
外資系の大企業なので心配ないと思います。派遣会社としてもかなり大きいみたいで、選り好みしなければ勤務先がないということもないのではないかと思う。続きを読む(全78文字)
事務職なので将来性はあまりないと感じました。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
人数は増えているようなため、今後いろんな現場に人材を派遣できるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が増えた結果、賞与は全...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
派遣業なので今後も安定して利益を出していけるかはわからない。ただ、最大手の企業ではあるのである程度は大丈夫だと思う。続きを読む(全64文字)
人材業界なので、どうしても競合他社は多いのだそうです。続きを読む(全27文字)
日本で初めて人材派遣サービスを開始した企業であり、実績やノウハウが蓄積されていると感じた。続きを読む(全45文字)
2019年から無償でITエンジニアを育成する教育を開始している点続きを読む(全32文字)
ITなので、今後も発展していくと思う。技術を身につければどこの企業に行っても活躍できる。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
大企業なので事業に関しては安定していると思いますので業績悪化のリスクは特にないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
申し訳ご...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
この会社で今後働きたいと思ったら、配属先の正社員になれることもあります。担当の方が、親身に相談に乗ってくれるのでありがたかったです。
【気に...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
参加する案件にもよるが業務時間中でも資格勉強を行えたので資格取得をしやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を3つ取...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業務時間自体は短くて自分の時間や眠る時間に関しては問題なく取れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週勤務時間が変わるのでそこ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
途中のグレードまでは自動であがります。
評価シートについても自分で設定できるのでできるだけ達成しやすい目標設定を行うことで序盤はあげやすいか...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
3年間かけて資格を3つ取得しエンジニアとしての基盤を整えるという考え方
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得後に部署が変わるので...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
人の良さは入社前から変わらず、
【気になること・改善したほうがいい点】
平均残業時間20時間とサイトには記載があるが、あくまでバックオフィス...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
若手でも数字を挙げれば管理職に登用される。
【気になること・改善したほうがいい点】
不透明な昇格もある。また管理職は疲弊しており、近年は離職...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
・全体の中で女性の管理職務増えてきており、時短勤務等の適用要件も拡大しているので働きやすい環境であると思う続きを読む(全59文字)
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【良い点】
・人材業界という業態柄一定数の社会貢献度はあるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・毎日同じ事を繰り返すのみなので...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自分の成績が微妙でも支店の数字が良ければ賞与はそれなりに貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店や組織の成績により賞与のバラツ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
・良くも悪くも自分次第
【気になること・改善したほうがいい点】
・派遣営業の場合、自分が有休でも稼働中のスタッフから連絡が来るので対応せざる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
クリエイトSD(クリエイト・エス・ディー)の事業の方向性は、「地域密着型ドラッグストア」を軸に、生活インフラとしての役割を強化していく点に集...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
滋賀県の大手スーパー平和堂の子会社なので倒産の心配が少ないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の天下り先みたいで上を目指...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
良くも悪くも中国SEにスピード感あり。ただ品質は悪い。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本流の文化や商慣習に沿ったほうがよい。競合...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
キャリアチェンジ制度や、派遣された会社に入るという選択肢等様々な将来を考えることができる。建設現場の将来性は高いと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
みずほグループとして営業店が減少していく一方でネット取引が増加しており、システムインフラへの投資が将来性を大きく左右するという考え方が浸透し...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
経営陣が成長に貪欲です。常に成長を続ける、ということに強いこだわりがあります。また、Webマーケティングにもいち早く取り組むなど、デジタルに...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
SES事業なので、働く現場によりますが、大変勉強になるところがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークのみで、自...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
5年後、10年後に自社での人材育成の強みが現われてくると思います。新卒/中途関係なく、若手に大きな投資をしていることは間違いない為、うまく行...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
CMや広告費を多く出しているので、大手でネームバリューがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績が悪化してから、求めら...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
会社が大きいのでそれなりに安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業は景気によって左右されやすいのが心配点。しかし、コロナ...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | マンパワーグループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マンパワーグループ |
| 設立日 | 1966年11月 |
| 資本金 | 40億円 |
| 従業員数 | 1,699人 |
| 代表者 | 池田匡弥 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-6860-6037 |
| URL | https://www.manpowergroup.jp/ |
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