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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はあるが勤務年数が長くないと使えないので実際使った感想はないが 先輩は休暇の際上手く利用していたそうだ続きを読む(全61文字)
JPツーウェイコンタクト株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JPツーウェイコンタクト株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にJPツーウェイコンタクト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生はあるが勤務年数が長くないと使えないので実際使った感想はないが 先輩は休暇の際上手く利用していたそうだ続きを読む(全61文字)
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【良い点】
休憩室がある。座席全てに仕切り板がある。休憩室に喫煙所が併設されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
廊下と休憩室の出入口が2か...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旅行やショッピング、育児・介護サービスをお得に利用できる社員専用サイトがあるが入社してから2年経たないと使うこと...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
福利厚生を特に使ったことがない。休憩室にウォーターサーバーがあった。あと清掃の方が毎回きちんと清掃してくれるので清潔感はつねにあったオフィス...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
休憩室が清潔。自販機が充実している。休憩時間をしっかり取れる。副業OK。交通費全額支給。主婦など多く在籍していて、女性が活躍できる職場。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分から申告しないと動いてくれない。正社員じゃないから使えないと言われて使わせてもらえない場合もあった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給についても、期限が切れる前に教えてくれて、消化できるようになっていますし、残業時間も会社が厳しくなってきて、月40時間は超えないように調...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
・お昼に外部のお弁当屋さん(2種)が来てくれる(¥350くらい)
・広い休憩室、ウォーターサーバー
・軽食が帰る自動販売機
・数種の自動販売...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
シフト制で自由に休みなどを決められる。時間も3時間以上であれば大丈夫なので、予定の前後に入れることができるのがとても助かります。
また有給も...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業のため、20時間超えた分しか残業代は支給されない。
有給はあるが、年に何日付与されても結局1年に5日し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
健康診断がとてもいい病院(近隣の大きな病院)と提携してくれていた。また有給もとりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
意識高いだけの無駄な研修に参加させられます。
現場の人間はその分自分の業務が進まずに残業となっています。
正社員になるには役員との面談があり...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
今はあるかどうかわかりませんが、自分が在籍当時は保育園に通う子供がいたら保育料を補助してくれる制度(月額5000円ほど)がありました。子供の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
退職金前払い制度がある。65歳まで雇用。自動車保険に安く入れたのがありがたかった。他にお菓子の即売会とかあり人気。ブロック長によっては盛り上...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社内イベントが多く、和気あいあいとしています。有給も取りやすく、福利厚生も充実しています。休憩室には、お水やお湯、レンジなど充実しており、人...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
シフトが自由なのでプライベートは合わせやすいです。また働いている従業員の方々は比較的優しい方が多いです。また年齢層がかなり高いので、誰でも働...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
大手企業に吸収されたため、福利厚生制度に関してはかなり制度が整ったと考えられる。しかし、現場に浸透するには少し時間がかかっているようで、まだ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
残業代は100%支給されていました。拠点にもよりますが、各フロアへの入退室ログと残業実績を確認されるので、サービス残業はしにくい環境作りがさ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生は良い方。女性が多い職場のため職場では妊婦の方なんかも働いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人見知りだからと無愛想...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
毎月社長表彰があり、オペレーターのモチベーションにはつながっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が月一定時間を超えると始...続きを読む(全220文字)
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残業の計算や休日についてはしっかりしていました。ただ、契約社員には特別なものはなにもありませんでした。オフィスも出向だったりするので、配属された現場によ...続きを読む(全151文字)
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・現在はわからないが、当時は残業が多かった。
・正当に請求出来ない事もあり、周りは何割かサービス残業している社員もいた。
・レクレーションは多い為、...続きを読む(全152文字)
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福利厚生に関しては1mmも期待してはいけない。転勤した人間に関しては、一時期の住宅補助はあるが、住む所も決まっており、また一時期を越えると至急がなくなる...続きを読む(全179文字)
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またまたトラブルが起こったようです。明確な開示は有りませんが、幹部の動きで大体わかります。管理部門である本社が機能しておらず、本当にガタガタな会社です。...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は2025年に新たに突発的に作られたもので 基準が曖昧でかなり多くの不満がありました なかなか声も反映さ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理職以外の方はほぼ9割女性なので働きやすいとは思います
生理休暇もありました。使い方がわかりにくく使ったことは一度もありませんでした続きを読む(全73文字)
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【良い点】
コンプライアンス対策はしっかっりしているので何かあれば本社の人が視察や面談をしてくれる
当日の休みも事情があれば必ず取れる 傷病手当で長期間...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
本社案件になる程のトラブルならしっかり対応はしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の人はかなり疲弊しており 他の人へ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
OJTと研修は日程をとってしっかりある かなり短く不安のまま実践に移らされたが大体の会社はそうだと思う続きを読む(全57文字)
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【良い点】
覚える情報は膨大にあり 常にニュースなどはアップデートされるので扱っている情報に面白みを感じられれば楽しいでしょう続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が思ったより悪かった 何時間も一緒に過ごす仲間なので厳しいと思います それをこすやりがいや 成長 給与が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
役職がない人はほとんど定時で帰宅出来る。
閑散期は早退も会社都合で出来るのでかなり利用している人はいた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
お客様対応についてのノウハウは学びました。他の職場に行っても身に付いたノウハウを使う事が出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
シフトは割と融通が効いたので良かったです。急遽お休みしないといけない事もありましたが現場の人数が多かった為融通は利きました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
資格取得は全額受験費を負担してもらえる
また書籍購入も制度があるので、自己学習意欲の高い方にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金、夏季休暇がありません。親会社はどちらもあるようです。また住宅補助も特定の厳しい条件を満たさないと支給され...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は全て整っており、しっかり利用することができます。またリモートワークも実施されており働きやすいです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
家賃補助は独身者で上限3万円、既婚者で4万円。新卒社員は3年間9千円で借り上げ社宅に入ることが出来る。
毎年2万円のカフェテリアポイントがある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
前給制度があるため、急な出費に対応できる。
半年に1回勤怠等に応じて1万円前後の賞与?インセンティブみたいなものがもらえる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
退職金も出る、休みたい時に休める、異動希望もある程度柔軟に対応してくれる。退職してから、良かったんだな、と思う点が多数ある。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
入社して数年は独身寮を用意してもらえる。かなり低い家賃で都内に住めるため大変助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身寮を出てか...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
家賃補助もあり十分に感じる。またグローバル商品などを販売した際は海外出張にもいけるためかなり嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
社内カフェなどがあり専属のバリスタが常駐している。美味しいコーヒーが低価格で飲める。
冷凍パンや完全メシも自動販売機で格安で販売している。...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社割、賞与、有給、介護休暇、育児休暇、など一般的なサラリーマンが望む福利厚生は網羅されている。しいて言うなら賞与額の向上を望む。
【気になる...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | JPツーウェイコンタクト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイピーツーウェイコンタクト |
| 設立日 | 1988年4月 |
| 資本金 | 1億8250万円 |
| 従業員数 | 340人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 菊地元 |
| 本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 06-6449-0022 |
| URL | http://www.twoway-system.co.jp/ |
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