この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働きやすさは高いと思います。自分が勤務していたセンターには、お子さんが数名いらっしゃる方、時短勤務の方がたくさんいらっしゃいました。女性...続きを読む(全235文字)
株式会社ジャックス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性の働きやすさは高いと思います。自分が勤務していたセンターには、お子さんが数名いらっしゃる方、時短勤務の方がたくさんいらっしゃいました。女性...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
全体的に残業は推奨されていない雰囲気があり、月に4日のノー残業デーは必ず取るように指示されていました。(取れない場合は取得できなかった理由を書...続きを読む(全462文字)
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【良い点】
部署にもよるが、顧客対応の時間が終了した後の残業は基本的に自由に決められ、ノー残業デイも決められていたため予定のある日は早めに帰宅し、それ以外...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
現在は不明だが、在職当時はまず自分自身で目標数値を定め、最終的にそれに到達できたかという自己評価をし、それを踏まえてて上席がさらに評価をし、擦...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
病気療養のため休職したのちに退職したが、休職中にもプレッシャーをかけられるようなことはなく安心して治療に専念できた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
総合職と地域限定職に分かれていたが、総合職に就いている女性でも子供が小さい間は残業の少ない部署に移ってくる等の対策がされていたと思う。
女性が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
総合職は、水準の高い給与だし手当も多い。支店長クラスになると1000万位上となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職はとても給与...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
育児のための時短勤務が6歳までなので、子供がいる人にとっては良いかと。
女性の管理職も増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
プレミアムウィークデーというプレミアムフライデーの名残りがまだあり、一ヶ月に一回15時に早帰り出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
派遣でしたが、お給料は良かったと思う。
休憩室が広く、のんびりと休憩は出来ます。
自分の頑張り次第で直接雇用の話もいただけます。派遣なので残業...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業はあまりなく比較的に早く帰れます。たまに研修などがあり早出出勤などもありますが許容範囲です。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休育休取りやすい。復帰後も時短勤務可能なので、出産されてからも続ける方が多い。回りの理解も得られるように会社も力を入れているため、働きやすい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大企業のため、基本的な福利厚生は兼ね備えている。最近では、プレミアムウィークデー制度が導入され、月に1度、15時に退社できるようになった。制度...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと思います。センター系場所は女性も多く働いているため、男性社員も含めて理解があると感じる。ただ、営業系は業務の特質上、なか...続きを読む(全252文字)
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各、部署にもよると思いますが同時派遣として私が属していた部署は比較的人間関係も良く女性が多かったのですが働きやすかったです。社員と派遣だと会社によっては壁...続きを読む(全226文字)
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部署毎に違いはあるかと思いますが、私の所属していた部署は育児中の女性に優しい職場だと思います。時短勤務も名ばかりではなく、きっちり時間通り帰宅できています...続きを読む(全189文字)
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会社として規模が大きく働きやすい環境だと思います。だが、しかし派遣とか契約の人がやたらといます。正社員雇用もあるとのことですが、まずほとんどの人は派遣のま...続きを読む(全155文字)
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仕事は完全にマニュアル化されており、研修も最初に細かくきっちりあるし、内容は難しい仕事ではなかったので、すぐに慣れることが出来ました。
同期のスタッフも...続きを読む(全155文字)
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福利厚生はしっかりしています。
部署にもよりますが、毎年、夏休み、秋休み、冬休みと、有給取得強化期間があり、
その時期に○日以上有給を取らないと逆に怒...続きを読む(全183文字)
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この会社は事務職で成り立っているというくらい、内向き仕事が多いです。その分一般職の女性が多いです。
女性の管理職もおおく、人数も女性が多いことから、出産...続きを読む(全221文字)
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テレマーケティングの部門に在籍していた。女性が多い部署だった(100人前後)が職場の人間関係は良好だった。主にカード契約者からの電話対応と事務処理が業務の...続きを読む(全151文字)
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やりがいは全くありません。同じ事の繰り返しで、直接の成果や結果が目に見えてわかり、反映する仕事ではないので、新しいことやステップアップしたことをやりたい人...続きを読む(全189文字)
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従業員の満足度が低く、それ故、社内の雰囲気が荒んでいる。
90%以上女性中心の職場だが、女性が進出出来る機会はほとんど無く、仕事をしない・出来ない男性の...続きを読む(全153文字)
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金融機関ですし、大企業なので潰れる心配はまずないと言えるのではないでしょうか。そういった意味では安心だと思いますが、企業自体が今後更なる成長をするかと言え...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社ジャックス |
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設立日 | 1954年6月 |
資本金 | 161億3800万円 |
従業員数 | 6,071人 |
売上高 | 1847億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山崎徹 |
本社所在地 | 〒040-0063 北海道函館市若松町2番5号 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 617万円 |
電話番号 | 03-5448-1311 |
URL | https://www.jaccs.co.jp/ |
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