市進ホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全62件）

【良い点】
都内大手学習塾の中では中堅ポジションの学習塾です。他社と比較してそこまで年収が高いわけではありません。その分労働時間のバランスは保たれていまし...続きを読む(全170文字)

【良い点】
自己申告制度というもので役員へどういった資格や経験を自身が持っていて、それを使いながらまたはキャリアプランの意見を提出することができる(もちろ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
時給単価は良かったが、業績の悪化により、途中で改悪された。アルバイトだから良かったが、非正規のフリーターには厳しいと感じた。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

【良い点】
契約社員採用のため、正社員と比べ給与ベースは低く、また、ボーナス等の手当は無い。その為、求められる仕事の割には給与は低いと感じる。ただ、残業代...続きを読む(全188文字)

【良い点】
時給は良い。業務内容は生徒の面談であるが、ドタキャンをする生徒がたまにいる。その際に空いた時間が出てしまうので資料作成などを自主的にしていたが...続きを読む(全204文字)

【良い点】
若いうちは時間外手当がつくので季節講習などは普段の給与と比べるとかなり多めにもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外手当がつ...続きを読む(全244文字)

【良い点】
自分が入社した当時は、賞与は年間６ヶ月分くらいはもらえており、かなり充実していたと思います。それからは右肩下がりであり、上位校の実績重視ではな...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実績(合格に関しての)をどれだけ出して教室や会社に貢献したかはほとんど評価されず、プラスの給与や給与アップはあまり...続きを読む(全229文字)

【良い点】
年々下がることがないため、年功序列がしっかり守られているといえる。
課長クラスになれば他社よりも圧倒的に良い給料が保証され、他社に多い見込み残...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はほとんどなし。
ボーナスに多少の評価は反映されるが、ほとんど皆一律な印象を受けた。
年に一度昇給はあった...続きを読む(全173文字)

【良い点】
昨年度あたりから講師のコマ給が少し上がった。年収も生活していけるくらいにはもらえる。残業も申請すればもらえるのは良い。
【気になること・改善し...続きを読む(全205文字)

【良い点】
この会社の社風として、ただ働らきは絶対にさせないという点がある。よって残業した場合は必ず残業手当が支給され、休日出勤した場合も必ず代休日をもら...続きを読む(全253文字)

【良い点】
特にないです。好きでなければ続かない
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが全額カットになるのがわかって退職を希望しました。会社と...続きを読む(全182文字)

【良い点】
会社全体がゆるく、服装、髪型に関しても特に制限はない。コンビニ会議なるものが存在し、結構な金を毎晩飲み代に費やしていた。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)

【良い点】
基本的には年功序列で、賞与以外は評価と報酬とが切り離されているため、数字に追われる心配なく勤務できる。残業代は基本的には支給される。
【気にな...続きを読む(全176文字)

【良い点】
事務の方が様々な雑務をこなしてくれるおかげで授業に集中できる。授業の自由度もやや高く、マニュアルを無視しても成績を下げなければ許される。中受の...続きを読む(全182文字)

【良い点】
教えるのが好きな人にはよいと思います。千葉では名の知れた進学塾ですから、中学受験、高校受験と言えば市進という保護者もまだまだ多いです。
【気に...続きを読む(全205文字)

【良い点】
退会届けというものがあるのですが、引越しや転勤、病気など仕方のないものに対しては罰則はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
人間関係が良好で、とても働きやすい環境だった。配置人数もそれなりにいたため、残業も少なかった。残業代は申請すればきちんとでる。年収は少ないが、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
現在は業界で一人負け状態あるようで給与体系は厳しい状態にあるようです。かつては気さくで知的な方が多く、仕事自体を円滑に進められる環境であり、人...続きを読む(全224文字)

【良い点】
長く勤めるほどコマ給が自動的にあがる。
アルバイトなので実力主義で評価されないことは精神的な負担が少なくてよかった。
【気になること・改善...続きを読む(全153文字)

従来から不振であった集団塾に
続き、これまでグループの経営を
支えていた個別部門まで
レームダック化し始めているが、
現経営陣は経費削減(本郷地区...続きを読む(全512文字)

給与面は全く期待できません。
賞与、昇進はありません。
年齢があがるにつれ、わずかな役職手当が付きますが、雀の涙ほどです。
評価制度もなく、頑張って...続きを読む(全175文字)

2ch等の掲示板にある通りで、給与体系の変更後、食えなくなっている常勤・非常勤講師は多いのではないだろうか。しかし、一部の優秀な講師はむしろパンパンにコマ...続きを読む(全163文字)

業績の悪化とともに給与は下がっている。2013から2014年にかけて賞与が0だった社員も多い。また、残業代のつかない管理職に昇進した途端、給与が下がる「逆...続きを読む(全389文字)