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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メイテックグループホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全150件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メイテックグループホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メイテックグループホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メイテックグループホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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メイテックグループホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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メイテックグループホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 150

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
生産技術(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業で働くことができ、やりがいのある仕事に携われること。人間力、技術力研修が充実しており、能力を身につけることができること。

【気になる...続きを読む(全240文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年07月11日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一つのメーカーにとらわれず様々な技術を学ぶ事ができます。
自分が業務に携わることで関連する技術に関しても関心が
高まり技術向上に対する意欲がわ...続きを読む(全191文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
予想していた仕事内容だったので特に問題なく進めることができた。
組織的にもプレッシャーが少なくいいと思う。
もちろん派遣先の労働環境は運みたい...続きを読む(全184文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先が多岐に渡るため、技術力があればどこでも活躍できる。また、新卒向けの仕事を確保しているため、新卒で入社しても最初からハードルが高い仕事に...続きを読む(全195文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年01月15日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
景気の谷間にエンジニアが顧客から雇用の調整弁として使われるので、リーマンショックのときは国の雇用調整助成金がなけれ...続きを読む(全253文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年01月09日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独り身であれば、全国様々なところを駆け回って、技術者としての能力を高めることができる。社宅もしっかりしていたため、居住地域にもよるが、生活に困...続きを読む(全195文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由:
様々な派遣先で様々な業務を体験しながら設計の経験を積むことができると考えた為です。
入社後に感じたギャップ:
運に依存するということ。(特...続きを読む(全370文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年09月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
終身雇用を謳っており、実際定年退職された技術者もいる。
【気になること・改善した方がいい点】
中途採用であっても研修が2、3週間に渡っ...続きを読む(全238文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
評価・テスト(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社した時は研修施設で研修をして、早ければ3ヵ月から派遣先にいき、業務を行うことができます。
ただ、決まらなければ1年以上研修施設にいることになった方も...続きを読む(全217文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大きくは感じませんでした。
エンジニアの方に伝わっているかは別として、営業はかなりエンジニアに気を使っています。
人を扱うため非常に神経を使いますが良...続きを読む(全163文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他の医薬・医療機器関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

色々な企業で働くことできる点が魅力で入社しました。化学系の技術者として働いていましたが、化学系はミスマッチな派遣が多く、研修もあまり整っていませんでした。...続きを読む(全245文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「会社に入社するのではなく、エンジニアになる」という言葉に、すばらしさを感じて、入社を決めた。一つの会社に就職すると、仕事が、限られてしまうが、派遣という...続きを読む(全150文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年04月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
アナログIC設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学生時代は、自分が何をやりたいのか全く考えがまとまらず、とりあえず、エンジニア系の会社に
入社しやりたいことを見つけようという思いで、メイテックに入社し...続きを読む(全272文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣先(勤務先)の希望が通らない。新卒の就職活動の頃の入社前説明では、仕事内容(職種分野)、勤務地域、のどちらか一方は自由に決められる(希望通りになる)。...続きを読む(全211文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術スキルアップは派遣先による。
基本的に営業は派遣先にレートUP交渉するが、なかなか上げてくれる派遣先は少ない。
派遣先プロパーと派遣では仕事の範囲...続きを読む(全158文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
光学技術
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大学時代に行った卒業論文が配属先決定の重要な役割であることが入社してから発覚した。
配属先の根拠となるアウトソースの企業としても採用基準が卒論に依存する...続きを読む(全249文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

半導体から自動車、航空宇宙と幅広い分野で働くことが出来ること。
そして、それを転職せずに実現できるため入社いたしました。
しかし、実際、入社後の配属先...続きを読む(全170文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分は中途採用にて入社、入社理由としてはまずエンジニアとしてスキルアップ出来る会社であるということ、自分の仕事に単価がついて給料が決まるので良い意味で実力...続きを読む(全374文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リーマンショックでも雇用を守り続けたことは他の企業に比べ社員を大切にしていると感じて入社。
全社一丸なイメージがあったが、エンジニアと営業とは考え方やル...続きを読む(全218文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤務地や仕事内容を自分が好きなものを選べると言われて入社。
また、仕事内容に満足できなかった場合も出向先を変更してもらえるといわれていた。
しかし実際...続きを読む(全245文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年09月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく残業が多く、毎日終電でした。お客様が仕事をしている限り自分も事務所で仕事をするというスタンスで、毎月80時間残業ですが、申請しても許可がでる残業代...続きを読む(全158文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
評価・テスト(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時は人事の方に、幅広い技術力が身につくだとか業務場所の希望などを聞かれたりしますが、全くそんなことはありません。立場上コアな業務には携わることができま...続きを読む(全195文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年08月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員が会社を動かすというよりも、役員が決めたことをきちんとやれることが重視される。一方、役員の示すビジョンに、業界や労働価値を変えていくだけのものは感じ...続きを読む(全206文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年08月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人は学校にきていました。面接は広い部屋で待たされましたが、
面接の部屋は狭かったと思います。
質問は、日本中どこでもいけますか?みたいなことを聞かれ...続きを読む(全168文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年08月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒の時、大手メーカーにエンジニアとして入社が出来なかった為、設計の派遣会社で最大手であるメイテックで経験を積んんで転職する事を想定して入社した。新卒入社...続きを読む(全174文字)

150件中76〜100件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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メイテックグループホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人をとって案件とマッチングさせ、長時間労働させられる。
派遣で契約するため、残業をしなければお前に価値がな...続きを読む(全187文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はグレード制を採用しており、業界内では比較的給与水準が高い方だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が2年に1回しかな...続きを読む(全179文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生はともなっているため、中小企業に比べればはるかに良い。
給与もそれなりに多いため、その点はお勧めできる。
【気になること・改善...続きを読む(全154文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まぁ休める。有休もそれなりに消化できるし、リフレッシュ休暇制もあるため、休みは多いのではないだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全170文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量は程よくあり、やりたいことはやれる
拠点によっては、まともな営業活動しなくても成果が出せる場合もある。頭を使う営業よりも行動力が一番問われ...続きを読む(全142文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2年目からは残業すれば450万近いところまでもらえる。1分単位での支給のため、ホワイトな企業ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全166文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マージンを多く取られているだけあって、ある程度充実しているのではないか。しかし、他と比べて頭一つ抜けている部分や特に魅力に感じる部分は少ない。続きを読む(全77文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内での同期・先輩社員とのつながりが作りにくい。しかし口うるさく「つながりを大事にしろ」など...続きを読む(全156文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全に運否天賦である。自分が望むような派遣先に就業できるとは思わない方がいいだろう。
派遣先によっては技術系派遣にも関わらず事務仕事を任される...続きを読む(全119文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性はともかく、将来性に関しては安定していると思う。国内の経済状況によっては派遣の契約終了はあり得るが、派遣業自体がなくなることはないだろう。続きを読む(全78文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

Aホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
派遣コーディネーター
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。社内の風通しも良く、意見を自由に言える文化が魅力です。」

「成長機会が多く、スキルア...続きを読む(全205文字)

株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく初任給が他の会社と比べて高かったです。インセンティブがなくても年収が高く保てるので良かったと思います。都心の駅近くの綺麗なオフィスで働...続きを読む(全183文字)

プロティビティ合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の人柄の良さは入社前の想定と認識齟齬はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
社内活動が多くデリバリに集中できない時があった。コ...続きを読む(全115文字)

株式会社ストライクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義であるため、自分の努力次第で報酬が上がること。顧客が全国なので幅広い営業ができ、北海道と九州など遠方の顧客同士のマッチングが可能。
【...続きを読む(全190文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はうちは人を大切にする会社です、といわれた。当然、そんなことはありません。これまでも、液晶関連、PDP関連など、容赦なく人が切られること...続きを読む(全102文字)

株式会社AMSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんな優しかったです。割と高い商品を扱っている場所に配属になることが多いのでその分客層もいい人が多いイメージでした。続きを読む(全64文字)

SOLIZE Engineering株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特に感じませんでした。
ホームページをしっかりみて入社すれば大きなギャップを感じることはないと思います。個々人の力が必要とされるので...続きを読む(全121文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「営業がしたい」「20代でがっつり稼ぎたい」この2つの軸で就活をしていく中でWizを見つけ選考を受けました。
実際に月間で100万超えのルーキ...続きを読む(全123文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業マネージャー・管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は完全に給料形態が良かったからですね。面接のときはいろんな理由付けしましたけど、建前ですね。結果を出しただけそれがインセンティブとして...続きを読む(全314文字)

株式会社エンパワーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他職種
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
FCに加盟し、お店の経営をさせて頂きました。
研修担当者の方は良い人で、しっかりサポートしてくださいました。
開店...続きを読む(全499文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

メイテックグループホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社メイテックグループホールディングス
設立日 1974年7月
資本金 50億円
従業員数 13,039人
売上高 1190億6900万円
決算月 3月
代表者 國分秀世
本社所在地 〒243-0123 神奈川県厚木市森の里青山15番1号
平均年齢 39.3歳
平均給与 616万円
電話番号 050-30005820
URL https://www.meitecgroup-holdings.com/ja/ir.html
NOKIZAL ID: 1130334

メイテックグループホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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