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株式会社メディサイエンスプラニング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディサイエンスプラニングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全29件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディサイエンスプラニングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディサイエンスプラニングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メディサイエンスプラニングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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メディサイエンスプラニングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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メディサイエンスプラニングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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29件中1〜25件表示

株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、温厚な方が多い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署は別会社なのかなと思うくらいになかなかに大変な雰...続きを読む(全107文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他の医療サービス関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接時の人柄や風通しの良さを感じた。
    M3傘下で、安定して働けると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこの会社もそうであるが...続きを読む(全113文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    人あたりの良さを理由に入社するという人はかなり多い。続きを読む(全26文字)

    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でも臨床開発に関われる環境があった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    多人数を一度に採用するので芋洗い状態で研修を受け現場に出て...続きを読む(全123文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員が穏やか。1人1プロジェクトは徹底していると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    稼働率95パーセント以上と説明があったが、暇...続きを読む(全91文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 薬事申請 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社風がよく教育体制も充実していたのでこの会社を選んだ。入ってみてからも大きなギャップは感じていない。続きを読む(全56文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅勤務ができる。研修がしっかりしており、知識を深めることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    pj次第では、希望ではない職種...続きを読む(全92文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前は新しい薬や珍しい疾患に携われると思い、その通り仕事ができて楽しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は医師と面談し、薬...続きを読む(全141文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    多くの試験を経験できると思ったが、当該領域経験者、同じ上司のもので働いた経験のある者、など割と固まってチーム編成...続きを読む(全132文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人柄がよく、人間関係のトラブルについてめったに耳にしない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって雰囲気が著しく異なる。続きを読む(全73文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅がかなり多い。週3日かつ月10日を限度に使える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学歴社会の色が濃い。配属先によって同期の間に不...続きを読む(全198文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年5月19日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】研修制度が整っていることや先輩社員が優しいくギャップを感じることはないという。研修をしっかり受けたく、居心地の良い中で成長したい場合には...続きを読む(全87文字)

    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    【社員から聞いた】エムスリーグループの一員であるため、そこと福利厚生などが似通ってくるところがいい所だと期待して入社したらしい。

    【本・サイトで調べ...続きを読む(全201文字)

    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月29日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    CROなのでトレーニング少なめと覚悟していたが、細かい点まで詳しくOJTで教えてくれる先輩に助けられた。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ホームページ通りの会社です。みなさん協調性があり、チームで仕事を成し遂げようという雰囲気があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チームによっては一人前になるまで先輩社員が丁寧に指導してくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属されるチームによってはパワハラ...続きを読む(全192文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接時で聞いた仕事内容に齟齬があり、厳しい内容だった。
    また聞いていた出張頻度は週2~3日、月の半分程度と聞いていたが、月に1~2日しか出社...続きを読む(全236文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が入社した当時はふたつのCROが合併してすぐの時だったので、各社の特徴が抜けきれておらず、ギャップを感じました...続きを読む(全165文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年8月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他の医療サービス関連職 契約社員

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    【良い点】
    みな、人が良い。無駄な圧力をかける人は東京にはいない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    PVのリーダークラスがほとんどマネジメントが...続きを読む(全218文字)

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    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2015年12月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 18年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 正社員

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    【良い点】
    CROの先駆けとして歴史がある会社であり、教育研修制度なども充実していると感じた点で入社を決意しました。面接および簡単な臨床開発の筆記テスト...続きを読む(全208文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 その他の医療サービス関連職 正社員

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    ・一次面接官が副社長だったこともあり、入社してからびギャップはかんじなかった。
    ・未経験で中途でも、業界としてどんな人材でもいいから人を集めたいという...続きを読む(全208文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 その他の医療サービス関連職 非正社員

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    面接で、がん領域について受注は盛んに行われているかといった質問をしました。その際に積極的に受注しており、オンコロジー領域は大変強いと言う話を伺っておりま...続きを読む(全265文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 正社員

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    医薬品開発に携わる仕事がしたかったため。面接は割とアットホームな雰囲気で、社員は皆親しみやすい印象だった。入社してみて穏やかな人が多かったのでその点では...続きを読む(全161文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年4月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 正社員

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    M3との提携によるグローバル化とシーポックを買収による専門領域の強化など、CRO企業としてやらなくてはいけない進化をしっかりと行っているところがよく、今...続きを読む(全154文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 MR・MS 正社員

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    以前は賃貸住宅を会社名義で借りてくれていたのだが、
    入社直後、個人で借りなければならなくなり、
    少し面倒になった
    また、プロジェクト終了後の待機期...続きを読む(全171文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    29件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    メディサイエンスプラニングの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育は入社後かなり丁寧にやってくれる体制だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上が空いてなさすぎて、なかなか上に行くことは...続きを読む(全119文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員は温厚な方が多く、穏やかに仕事できると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職に問題があるときのフィードバック機能がな...続きを読む(全120文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女で評価の差は自分の周りにはあまりいなさそうです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子育てしながらだと、評価が上がる要素がほとんど...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はタイミングにもよるがそこまで人間らしくない働き方にはならないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チームで差がかなりあ...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事の仕方と比較すると貰えている方だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やる気のない人でも降格とかはあまりないから、がんば...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チームによるがワークライフバランス取りやすい環境になりやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    怠けている人と待遇が大して...続きを読む(全81文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の割合が多い職場なだけあって、かなり働きやすい方だと思います。時短勤務も法定よりも長く設定されています。また、職場復帰後は内勤モニターと...続きを読む(全282文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職は形式上の引き留めはあるものの、流動性の高い職種なだけあって手続き等も粛々と進んでいきます。
    CRAは他の部...続きを読む(全224文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベネフィットステーションがあるので地味に便利です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助はCRO業界全体でないため、少しでもある...続きを読む(全128文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に不満はなく安定して毎年昇給します。給与水準も一般的な企業と同等以上だと思いますので、十分だと思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    レイス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員への教育はなっていた、特にマウスを使わないでパソコンの操作を行うやり方はかなり徹底していた。またGoogleもいち早く取り入れていた企業...続きを読む(全180文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月1ほどで勉強会が開催されるため、業務に関する知識を習得していくことができる。他部署の方が開催していることもあり、わかりやすく教えてくださる...続きを読む(全180文字)

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    株式会社NEW ARTの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やる気と根性と体力があるなら大丈夫だし向いている。色んな人と話してコミュニケーション取れればOK
    働いている人はいい人が多い
    【気になること...続きを読む(全228文字)

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    株式会社シービーエスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働き方が自分に合ってると思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業はほとんどないと聞いたが、現場や人員によっては当直明けにそのま...続きを読む(全93文字)

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    一般財団法人ボーケン品質評価機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    いわゆるJTC。
    就業規則も時勢に合わせて改訂されてはいるものの、内容は古いまま。
    ジョブ型採用ではなく、とりあ...続きを読む(全150文字)

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    応用地質株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    公共事業メインに業務を行なっているため、安定していそうと思った。
    実際は国や自治体の動向に左右されやすく、かつ殆...続きを読む(全154文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    「人間成長」を全面に打ち出し、若いうちに仕事に打ち込むことで早期に成長する理念に共感した。面接時にも共感できるか、その上で入社を希望するのか...続きを読む(全158文字)

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    ランスタッド株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    就業先は派遣先であったのだが営業の方の対応にあまり気配りを感じなかった。
    もう少しケアをしてほしいという場面が多...続きを読む(全120文字)

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    株式会社ナニワ電装の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でも採用してもらえて電装品取り付け、コーティング、磨き、塗装のスキルが身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やってみない...続きを読む(全221文字)

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    株式会社オープンアップコンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月収やボーナスが潤沢で、若手でも頑張れば想像以上の収入を得られます。奨学金返済で困っていたので、基本給が高い点はとてもありがたかったです。
    ...続きを読む(全230文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    メディサイエンスプラニングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社メディサイエンスプラニング
    フリガナ メディサイエンスプラニング
    設立日 1982年9月
    資本金 1億円
    従業員数 1,141人
    決算月 3月
    代表者 三橋正伸
    本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目27番1号
    電話番号 03-5544-8111
    URL https://www.mpi-cro.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1139246

    メディサイエンスプラニングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。