ＮＴＴデータ・フィナンシャルコアのプロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

今は女性だから、というのはなく、良くも悪くも男性と同様の扱いだと思われます。
産休育休は問題なく取得でき、復帰後の時短も承諾されます。
ただし、時短でも育...続きを読む(全179文字)

金融業界自体が大掛かりなシステム再編の次期に来ており、景気上昇も伴って案件は増えている。NTTデータグループとしてかなり上流工程の仕事に携われる機会がある...続きを読む(全202文字)

金融系・決済系のコアなシステム開発に携わる事ができ、上流工程から下流工程まで幅広く経験することが出来る環境ではある。
本人の能力・やる気次第で様々なポジ...続きを読む(全170文字)

NTTデータグループと言うこともあり休暇制度、労働条件はかなり満足いくものです。食事補助は最近まで食券が出ていましたが無くなります。と言っても補助は出ます...続きを読む(全187文字)

徐々にプロパ課長も出始めています。プロパ課長は生え抜きだけあって本当に優秀な人が多いです。またNTTデータからの出向、天下り管理者も大部分は非常に優秀です...続きを読む(全225文字)

NTTデータグループという事で殆ど本体と同様の扱いを受けています。女性でも男性と同様のキャリアパスを描くことができますし、昇給とかも差別されることはありま...続きを読む(全167文字)

新人社員研修は二年間で半年のOFFJTと一年半に渡るOJTがあるためかなりてあつい状況である。内容もビジネスマナーから技術的な内容まで網羅されており会社と...続きを読む(全168文字)

全社的に残業時間は長時間化しているため適宜休みを取る必要がある。会社として組合がしっかりしているため年休の取得は取りやすい、というよりは強制的に取得させら...続きを読む(全153文字)

よくも悪くも大企業の子会社のため社としてチャレンジ精神に欠ける風土がある。また、何をするにも承認行為が伴うため本当にIT企業か疑問にも感じる。技術的なキャ...続きを読む(全159文字)

銀行の勘定系業務と決済系システムに強みあり。社会的インフラを開発、維持している事に面白み、やりがいを感じる。社員のモチベーション維持については個々によりマ...続きを読む(全165文字)