この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度としては、週4日勤務や、頑張りたい人にはチャレンジ型などしっかりと選択できる。時短や産休育休申請もスムーズにできる。子供による急な休みなど...続きを読む(全169文字)
株式会社良品計画 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社良品計画の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社良品計画で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度としては、週4日勤務や、頑張りたい人にはチャレンジ型などしっかりと選択できる。時短や産休育休申請もスムーズにできる。子供による急な休みなど...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
衣服関係の知識を覚えられるし、ファッションセンスが磨けられる。
コーディネートとか好きだったら入ってみるのもアリ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女の人は多いので働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアが上がっても給料かまあがらない。これがかなり良くなかった続きを読む(全72文字)
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【良い点】
チャイルドケアやチャレンジ型(週4勤務)など主婦や子持ちの人にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全72文字)
【社員から聞いた】男女比は女性の方が多いので女性が働きにくいという環境は無いと思う。産休や育休の制度も機能しており、人事には女性の方も多くいた。産休から復...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
体調不良の時は休ませてもらえる。
子供がいる人も結婚しても働ける。早朝出勤は外してくれる。
主婦は盆と正月、必ず休みを取っている(そのため人が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性が多い職場です。私がいた職場は、8割が女性でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多いので、男性を積極的に採用した方がい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
性別関係なく役職についています。他店を見ても店長などについてる女性はかなり多くいたのでそこはいい点かなというふうに存じ上げ申し上げます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
妊娠出産で休みをとることは難しくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては人員の関係で産後思う時間に働けない可能性はあるか...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性が多かったので力仕事などは大変でしたが、みんなで協力して業務を進めていたので気になりませんでした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
本社勤務などについては全くわかりませんが、
店長は女性も多くいた印象なので、
男女平等に機会は与えられているように感じた。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休や育休はしっかりととることができる。
キャリアとしても女性で活躍している社員は多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
特に働きにくいなど感じたことはありません。比率も偏りがないです。多国籍で、LGBTQの方もいたりして、いろんな人がいて楽しいです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
子供がいる方は子供の学校行事に合わせて休みを取れていたので良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結構体力を使う業務が多...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
男女の括りがあまりないのが良い点ですね。家族の用事で誰でも休み希望、有給が取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱり「お母...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務制度があり、活用して復職する社員をよく見る。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に店舗勤務だと、制度を使っているが業...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
パートであっても、出産後育児を経て職場復帰されている方も多くおり、シフトについても子どもがいる場合は配慮される環境がある。女性社員も多く、相談...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社員やパートさんに比較的女性が多く、私は働きやすく感じました。
みなさん穏やかな性格の方が多いです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
店舗での話だが、産休は取りやすいと思う。周りの店長や契約社員で取得している方は何名かいた。女性管理職も多く感じる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性は多い。店長も比較的多い。本部の管理職には女性が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフが全般に悪く、昭和的な滅私奉公...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
一般的に、無印良品は過度な残業を避けるよう努めており、勤務時間内で効率的に業務をこなすことを奨励しています。ただし、業務内容や部署によっては繁...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
アルバイトからでも積極的に社員になる人を募集している
正社員は残業多そうだが、有給取りたい時に取れてるように思える。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
OJTがしっかりしている。
半年に一回上司と目標を決めて、達成できたか評価してもらえる時間がある。
店長とも1年に1回くらい面談がある
【気に...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
辞めるって言いやすい
1ヶ月後にはすぐやめれる
店舗によるけど、私が働いていた店舗の店長は優しかったので言いやすかった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
無印良品は「自分らしさを大切にする」という理念を持っており、そのシンプルで無駄のないデザイン哲学や、環境に配慮した商品開発に携わることができる...続きを読む(全173文字)
初任給は、従業員手当があり27万円を超える続きを読む(全21文字)
店舗配属の場合は、8時間労働と決まっていると言われた続きを読む(全26文字)
年間休日は117日で、同業他社と同じくらい続きを読む(全21文字)
新任店長研修、評価者研修などステージごとに用意されている続きを読む(全28文字)
誠実性があり、かつ多様性を求める人が多いので穏やかな人が多い続きを読む(全30文字)
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【良い点】
女性が多く在籍しているという点で女性の働きやすさはあったと思います。どちらかというと、バリバリ働きたい女性には活躍の場が多い印象です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
育休とかは取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にいる場合はマネジメントの理解が得られないと、時短勤務等もしにくい。土...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
現在は女性スタッフのみで業務を行っている。
重いものはあるが2人がかりで運ぶなどしているため、負担に感じることは無い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
自社のブランドが好きな方にとっては最高の環境で勤務ができると思います。
働いているうちに自社の商品を知って好きになっていく方もいらっしゃいます...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分が販売した商品でクレームがあった場合、女性の場合は外出することがほとんどなく、男性社員に任せるため気持ち的には楽で働きやすいと思う。また最...続きを読む(全231文字)
出産育児支援休暇制度という妊娠中の体調不良などで年次有給休暇がなくなった場合に、使用できる特別有給休暇制度があるので働きやすい続きを読む(全63文字)
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【良い点】
店舗はほぼ女性だけで、親切な方が多く働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定シフトのため、休みたければ代わりの人を探...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
産休意外にも育休制度を使ってる女性社員が多く、復帰した後も時短社員として働きやすい環境になってると思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
育休や産休はかなりとりやすく、女性が多いため快く送り出してもらえます。
役職者でも、同等のポジションを残してもらえるので、キャリアが危ぶまれる...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休業を取得したあと復帰する部署は、私のいた店舗では基本的にもとの部署に戻ることが原則でした。戻りやすいといった意図があったと思いますが、そ...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社良品計画 |
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フリガナ | リョウヒンケイカク |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 67億6600万円 |
従業員数 | 13,230人 |
売上高 | 5814億1200万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 堂前宣夫 |
本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目5番1号 |
平均年齢 | 38.4歳 |
平均給与 | 620万円 |
電話番号 | 03-6694-6404 |
URL | https://www.ryohin-keikaku.jp/ |
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