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基本的に一般の福利厚生はあるが、都内勤務で家賃補助低すぎる続きを読む(全29文字)
株式会社ジェーエムエーシステムズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェーエムエーシステムズの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェーエムエーシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
基本的に一般の福利厚生はあるが、都内勤務で家賃補助低すぎる続きを読む(全29文字)
本社は港区にあり、立地や景観はとても良い。また、リモートワークは平均的に週に2、3回行っている社員が多い。続きを読む(全53文字)
リモートワークもあり、服装もカジュアルでOKなので働きやすいと思う。
ただカジュアルといっても、ジーンズだったり他のITより結構ラフだと感じた。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない点。本社や大阪市と都会に会社を構えているため、一人暮らしからするとかなり家賃がきつい。なぜか世帯で...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
在宅ワーク可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
慶祝金が異常に高額だったため、社内結婚すれば数年前までかなりのお金がもらえたが、近...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
残業代は必ずでるところは評価できる。
また、有給も二年目から20日給付される。
その他特にこれとった福利厚生はない。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
保養施設は結構よい方。
繁忙期は抽選を突破する必要がありますが、チャレンジする価値はあると思います。
特に家族が居る方はイベント時には重宝し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
同期で社員旅行に行ったり、部署で食事会があったり、結構アットホームな雰囲気で、皆仲は良い。若い人も多いので、社内恋愛もあるようです。残業が多...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
年に1回食事会やグループによるイベントがある 割と変わったイベントだったりするので普段味わえないようなことができる
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
日本能率協会グループの福利厚生となります。首都圏では、年に何回か盛大なパーティやイベントが開催されていますが、地方ではほとんど何もなく疎外感...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
健康保険組合の団体が大きいので、わりかしよい施設を持っています。利用することで格安に楽しむことができます。
能率協会ビルの、レストランも味は...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
定期代は全額支給。社会保険も完備。
社内にある自販機が安い。
年に一度、社員企画で食事会が開催される。無料。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
住宅手当、賞与、退職金など、基本的には上場企業と同等レベルでの項目はありました。金額はそれほどでもないですが、従業員に長く働いてもらう姿勢は...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
能率協会がとてもしっかりしており、福利厚生の部分ではとても充実していました。
お祝い金など、とても多くもらえます。
私は3年強勤務いたしまし...続きを読む(全238文字)
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特徴的なものとしては、15000円まで補助が出る食事会(or旅行)企画があった。
肉、魚、鍋など大体のものは揃っていたので好きなところに行けばだいたい...続きを読む(全167文字)
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福利厚生は他の会社と比べてもかなり充実していると思う。健康診断・人間ドックの補助金や勤続年数に応じた手当付きの休暇、社員旅行や食事会、勤続2年目以降は2...続きを読む(全156文字)
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・労働時間はプロジェクトにかなり左右されます。
残業がほぼないところもあれば、多い時には1年目で月給手取り40万までいくほどの残業時間になる
と...続きを読む(全442文字)
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休暇制度は充実していると思います。
労働時間はプロジェクトによって変わってくると思います。
プロジェクトが問題なく進んでいるときはいいのですが、ピー...続きを読む(全152文字)
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福利厚生はかなり充実しています。リフレッシュ休暇、研修、3カ月に1度の社員交流を図るイベント等など。年度末には、かなりグレードの高いカタログ(お誕生日プ...続きを読む(全151文字)
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福利厚生は、ウェブサイトに乗っているものは必ず実施される。
手当については、一般的なものはすべて揃っている。
イベントについては、能率協会グループでの...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
平均年収は約550万円で、20代後半から30代前半にかけては実力次第で年収600万円以上も狙える水準となっている。給与テーブルは職能等級制を...続きを読む(全728文字)
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【良い点】
Web3やAI等、トレンドには積極的に取り組んでいること、自社製品を継続的にリリースしており、人月ビジネスからのシフトを意識している点は良い...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
面接の雰囲気もよく、人柄が良さそうな人も多かったため入社を決めた。未経験での入社だったため、内定後に未経験で入社した社員さんとお話しする機会...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
休みも取りやすく、フレックスのため融通がとても聞きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによってはかなり残業時間が多...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ボーナスはここ最近は毎年もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあまり感じない。成長している感じがない。
自社開発の製品...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
1年目の頃は資格を半強制的に取らせられるが、転職にも有利のため取っておいて良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
大手とかと比べなければ、人並みにはもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標を1年に1回決めるが、評価は目標とはあまり関係がな...続きを読む(全84文字)
いろんな技術に触れることができる点は魅力続きを読む(全20文字)
IT業界であり、先端技術にも積極的な印象続きを読む(全20文字)
終わり。とにかく終わり。給与レンジがひどい続きを読む(全21文字)
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【良い点】
新卒入社の場合、3年目までは住宅手当が支給される。勤続年数が3年以上であれば、退職金がある。社内行事は多めにあると感じており、現場の違う社員...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
カラダメンテナンス休暇や、社内活動等が活発で社内の雰囲気も良く、上司にも相談しやすい環境であった。人手不足な部署も存在しているためそういった...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社当初は借り入れの家を契約してくれるため、上京する人には優しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行があり、休日開催な...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新卒入社で通勤範囲外の場合だと家賃補助がかなり手厚い。大学の同期と比べた中でも家賃補助は手厚い方だった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーを育成していく、という方針はいいが、肝心の教育制度がちゃんとしていないので、ま...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅補助を受けることができれば5年間は75000(大阪、東京勤務で金額変動あり)ほど補助を受けることができる。
試験費を負担してもらえる(部...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
婦人科の福利厚生があるため、ピルなどを服用する際に補助して貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のドリンクなどが無いため、昼...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
通勤費支給や雇用保険など基本的な制度は整っている。「半年ごとに7日間の大型休暇付与」や「座る席はフリーアドレス制」などといったスタートアップ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
花見や社員旅行など、さまざまな社内イベントやプログラムは一通り整っていました。
有給休暇はなかったと記憶していますが、月140時間の稼働を満...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
引っ越し支援は面白い取り組みだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算賞与が毎年あるとは限らない。
内部留保に巨額を回...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社ジェーエムエーシステムズ |
|---|---|
| フリガナ | ジェーエムエーシステムズ |
| 設立日 | 1971年11月 |
| 資本金 | 3億8150万円 |
| 従業員数 | 381人 ※2019年4月 |
| 売上高 | 86億9900万円 ※2017年度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 坂倉 猛 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目16番1号 |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 平均給与 | 558万円 ※2018年3月時点 |
| 電話番号 | 03-3431-7401 |
| URL | https://www.jmas.co.jp |
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