ＪＡＬエンジニアリングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがすごかった。現場だからだが、殴る蹴るが横行していた、私の先輩は肋を折られていた。たちが悪いのは、部署やシ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
いい意味で引き止めがあったところ、また退職後の選択なついて人間性などの点を挙げていただいて強みを教えてくれた。上司に恵まれた。今思うと辞めたの...続きを読む(全318文字)

【良い点】
仕事のできない人間・・・で腰掛けするものには良いのではないか。能力がある者は一定の所で退職していくので、学閥の廃絶や明瞭な評価制度が必要だと思...続きを読む(全159文字)

【良い点】
縦社会ではあるものの、若手を育成する雰囲気が強いので、社歴に関係なく疑問や意見を言いやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)

【良い点】
専門性が高く、毎日違う仕事や様々な不具合に対して対処できる力を培えるのは良いと思う。
メーカーのマニュアルがあるので、判断に大きく迷うというこ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
交代制の勤務のため、平日休みや終業から次の始業までの時間が長いため、自分の時間を取れたり、人混みを気にせずに旅行できたり、役所での手続きなどが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
仕事上必要な外部資格を取得させてもらえたり、社内資格も定期的に取得のチャンスがある。
毎年度管理職と、キャリアなどについて面談する機会があるた...続きを読む(全243文字)

【良い点】
他の整備職より基本給などは若干高いのではないかと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
COVID19などの感染症による渡航制限など...続きを読む(全130文字)

【良い点】
整備と言う側面から航空会社を支えているというやりがいは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時はキャリアパスに対して自由度が高...続きを読む(全100文字)

【良い点】
福利厚生として自社便に安く乗ることができるというのは、大きなメリットだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が他の大手企...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性社員が多く、フルリモートではありますが和気あいあいとした雰囲気で業務出来ます。子どもがいる方も多いので、業務外で子育てについて気軽に話すこ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
基本的に営業ではなく、事務となるため、男性と比べて働きやすいかもしれない。ノルマがない仕事なので、当時は羨ましかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全111文字)

【良い点】
10kg程度を持てるならば、
他は軽作業がほとんどのため、
女性でもやり易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署は女性が少ない...続きを読む(全97文字)

【良い点】
女性だけの部署だが女性特有のギスギス感もなく過ごしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約上基本的に2，3年で辞めるスタッフが多い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
産休育休をとる社員が多く
復職もその後の環境に最大限配慮してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
条件によっては復職環境が整わない...続きを読む(全95文字)

【良い点】
私が働いていた派遣先では男女共に活躍されていらっしゃいました。
派遣先によるとは思いますが、
比較的働きやすい環境です。
営業担当者の方はしっ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
男女間での扱いの差は一切感じられなかったです
特にこの点で気にすることはないかな、といった感じですね。続きを読む(全57文字)

【良い点】
自分の身体が動く限り働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
実際のところ定年制はないがかなりの体力が必要な仕事。
お客様から、この間高...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性が多い職場で産休や育休も取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい子供を育てながら仕事と両立は、業務が多すぎてかなり厳...続きを読む(全82文字)

【良い点】
支援については、大手企業ということもあり充実していると思います。ただ産休育休をとった人が働きやすくなる環境であることは部署によって非常に異なります。続きを読む(全80文字)