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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JALエンジニアリングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全22件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JALエンジニアリングの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JALエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JALエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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退職理由
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JALエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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JALエンジニアリングの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 22

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生として自社便に安く乗ることができるというのは、大きなメリットだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が他の大手企...続きを読む(全132文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフトラベル制度があり、空席があれば家族や親はいつでも飛行機に乗ることが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり...続きを読む(全94文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】福利厚生に関しては、ほとんど本社のものと変わらないため、基本的なものは揃っており、満足度は高いと聞いた。続きを読む(全61文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は職場に近い寮に入ることが可能。管理者が日中に常駐しているので、困ったら相談できる。シフト生活となるので、ゴミを専用の集積部屋に24時間...続きを読む(全112文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助は独身ではそんなにもらえない。1万ちょっと。
寮は15000円で比較的いい値段ではある。
扶養家族ができると会社が賃貸料金をある程度負担してくれる...続きを読む(全195文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年02月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅支援や資格所得の手当がある点
社内の雰囲気がよく困った時や不安に感じた場合は先輩方に聞きやすい環境下にあった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全158文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮制度、社宅制度があるので十分活用出来れば家賃負担を減らすことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が全国一律の値段のた...続きを読む(全104文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や冠婚葬祭に対する補助金などは充実している。
シフト勤務の手当は厚く、手当のおかげでそれなりな給料をもらえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全216文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内制度として、特別割引航空券を手配できるような制度はあったと思う。あくまでお客さま優先でしたが、プライベートでの利用などで特に助かっておりま...続きを読む(全185文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して当面は独身寮に入寮が可能。
その他も条件により借上社宅制度があり、住居面に関しては近年だいぶ改善されたと思う。
休みに関してはシフト勤...続きを読む(全174文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業になりますので、福利厚生や航空券の社員割引は魅力的に思える
また企業年金も存在する。
社内制度として、航空機の資格を取得すれば上司の力...続きを読む(全189文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はかなり充実していて。ほかの会社にも引けを取らないと思われる。社会保障制度や、退職金制度などが整備されているので、将来的な不安も少なく...続きを読む(全202文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットという福利厚生制度や独身寮、社宅制度があります。空席があれば安価で自社便に乗ることもできます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さすが大手の子会社なので福利厚生はしっかりしていたが、本社の出向者と比べると差が大きい。寮があるのも助かる。
食堂も完備されているが、夜勤の際...続きを読む(全184文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成田、羽田ともに購買、食堂有り。1食500円程度でかなり食べられる。羽田の方がおいしい。
成田は、機体整備、エンジン工場、部品工場と3か所有り。値引き等...続きを読む(全169文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は取りやすい。基本的に取れる。福利厚生はあまり良く無い。住宅補助は少ない。一番良いのは、社員専用の航空券が使える。国内、国外共に、かなり格安で搭乗可能...続きを読む(全151文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤務時間は他企業と比べて残業などもほとんどなく少ないと思う。
ただこれは現場で整備業務をやっている人のみに当てはまり、
一度、間接部門に移動になるとそ...続きを読む(全202文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働組合が機能しているので休暇制度や労働時間に関しては法に触れるようなことは過去にも一切経験したことはありません。休日出勤、残業はほぼなし。有給休暇につい...続きを読む(全153文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
運輸関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・親会社が大きいだけあって福利厚生は充実していると思います。
今般の経営の問題でだいぶ削られてるところは多いですが、それでも恵まれてる方だと思います。
...続きを読む(全157文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他の機械関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤務は基本的に夜勤のない部署では異動がない限りは4勤2休が半永久的につづきます。
年末年始、ゴールデンウィーク、お盆なども関係なく仕事があります。
有...続きを読む(全174文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年08月30日

回答者:
社員・元社員
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業は皆無と言っていいくらいに無かった。シフト制なので所属部署によって休日の取り方などが違う。飛行機にタダ、または格安で乗れる制度があった。が、一般のお客...続きを読む(全157文字)

22件中22件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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JALエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味で引き止めがあったところ、また退職後の選択なついて人間性などの点を挙げていただいて強みを教えてくれた。上司に恵まれた。今思うと辞めたの...続きを読む(全318文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事のできない人間・・・で腰掛けするものには良いのではないか。能力がある者は一定の所で退職していくので、学閥の廃絶や明瞭な評価制度が必要だと思...続きを読む(全159文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがすごかった。現場だからだが、殴る蹴るが横行していた、私の先輩は肋を折られていた。たちが悪いのは、部署やシ...続きを読む(全134文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
整備と言う側面から航空会社を支えているというやりがいは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時はキャリアパスに対して自由度が高...続きを読む(全100文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
縦社会ではあるものの、若手を育成する雰囲気が強いので、社歴に関係なく疑問や意見を言いやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門性が高く、毎日違う仕事や様々な不具合に対して対処できる力を培えるのは良いと思う。
メーカーのマニュアルがあるので、判断に大きく迷うというこ...続きを読む(全174文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事上必要な外部資格を取得させてもらえたり、社内資格も定期的に取得のチャンスがある。
毎年度管理職と、キャリアなどについて面談する機会があるた...続きを読む(全243文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の整備職より基本給などは若干高いのではないかと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
COVID19などの感染症による渡航制限など...続きを読む(全130文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交代制の勤務のため、平日休みや終業から次の始業までの時間が長いため、自分の時間を取れたり、人混みを気にせずに旅行できたり、役所での手続きなどが...続きを読む(全89文字)

株式会社JALエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場環境、人間関係のトラベルが特に多いと感じる。続きを読む(全44文字)

サービス(その他サービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
カスタマーサポート
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員を自社雇用とする取り組みがあった。有休もそのままスライドしてもらっていて、とても良心的だと感じた。多様性への柔軟さがあり、様々な人が働...続きを読む(全127文字)

ANA大阪空港株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飛行機を割引で購入し、搭乗することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛行機は当日に空席があった場合のみ搭乗可能。満席の場合、...続きを読む(全92文字)

株式会社スーパーナースの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤者には4万円の家賃補助がございます。
帰省旅費交通費が年に1回支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なし。
全員に家...続きを読む(全81文字)

株式会社タツノ開発の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める時にためてた有給を使用したかったが何故か有給申請が抹消されていた。続きを読む(全78文字)

株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイドの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
西武健保に加入するため、がん検診や宿泊プランの補助金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ社員向けの特別宿泊プランを設定...続きを読む(全116文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得制度が充実している。報奨金が出るのでモチベーション維持向上につながるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得が必ず...続きを読む(全138文字)

株式会社ベスト・ケアーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
サービス提供責任者(福祉)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給、代休などは取得可能。育児休暇や時短勤務などの制度もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給、代休などは取得可能だが、業務量が...続きを読む(全101文字)

富士ソフトサービスビューロ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
その他職種
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣、直雇用でも健康診断。インフルエンザの予防接種等ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を皆んなか取りやすいようにして欲し...続きを読む(全103文字)

株式会社ホクタテの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフルエンザワクチン接種の補助や資格取得奨励制度がある。本社内の保育施設や関連会社のスポーツ施設を利用できる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)

ヒューマンリソシア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今まであった便利な制度がどんどんなくなっていったのは残念です。
事前にアンケートなどとっていただきたかったです。続きを読む(全76文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

JALエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社JALエンジニアリング
フリガナ ジャルエンジニアリング
設立日 2009年10月
資本金 8000万円
従業員数 4,000人
代表者 北田裕一
本社所在地 〒144-0041 東京都大田区羽田空港3丁目5番1号
URL https://www.jalec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1585825

JALエンジニアリングの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。