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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山下設計の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全36件)

山下設計の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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2.6
福利厚生
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2.1
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.6

山下設計の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

山下設計の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 36

株式会社山下設計の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派閥や変なグループもなく働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史ある組織設計事務所だが、社内標準書はあるものの浸透せず、個人の...続きを読む(全95文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年目にはBIM研修やプレゼン研修、設計の基本などを一通り学べるので、教育制度は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目の...続きを読む(全156文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休も取りやすく、時短には積極的なので女性は働きやすく、子育てもしやすい環境にあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
だが、時短や...続きを読む(全133文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に土日は休み
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅業務ができない続きを読む(全45文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員感は上も下もへだたりなくかなり風通しが良い。若い人の提案などは活かしていく姿勢があり、トップダウンな感じではない。
【気になること・改善し...続きを読む(全156文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTを通して仕事を覚える
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育はないに等しい続きを読む(全51文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なバリエーションの物件に関われる。お客さんや社内の他部署、行政協議など様々な人と携わるためコミュニケーション能力が養われる
【気になること...続きを読む(全112文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リフレッシュ休暇はきちんと取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業延長のために申請しないといけないのが大変。続きを読む(全66文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共案件が多いので手堅い。
【気になること・改善したほうがいい点】
民間の案件が少ない。技術的付加価値のある物件が割合的に少ない。続きを読む(全71文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部活動と親睦会(社内旅行)があるのはよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外の福利厚生はないに等しい。続きを読む(全68文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手から主体的に仕事に関われる。若手でも意見は聞き入れられる風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型案件が増えており、若手が...続きを読む(全124文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列だが、新しい評価制度が導入されて、業務量に応じて評価給が変動される
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによる難易度が...続きを読む(全103文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年12月18日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計に対して真摯に取り組まれている方が多く、尊敬できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
0時を超えて残業するのが当たり前で、毎日の長...続きを読む(全87文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年12月18日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの日も建築のことを考えられるので、建築設計が好きな人にとってはいいところなのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
物件やポジ...続きを読む(全150文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年12月18日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この業界はスマートでドライな方ばかりだと思っていたが、家族的でチーム想いの方が多くて意外だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間...続きを読む(全116文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年12月18日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共コンペ、プロポから民間まで設計者として幅広く携わることができる。億単位の物件を扱うことで、設計者がコントロールできることが増え、「建築物を...続きを読む(全215文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由にやらせて頂いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由にやらせて頂いているが、自由と言うより完全な放置だと気づきました。
ト...続きを読む(全179文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去の実績が膨大にあり、公共の仕事の際には驚くほど認知されている。信頼されていることから仕事が始まるので、気持ちよく業務に取り組むことができま...続きを読む(全196文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い時から責任ある仕事を任せて頂きます。また、社内も風通しの良い雰囲気で積極的に発言することが可能です。上司も人が良いひとばかりで、リラックス...続きを読む(全204文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年01月30日

回答者:
社員・元社員
60代後半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジェンダーに関して言えば、会社は相当数の自社正社員雇用しており、例えば細かい内装デザイン、カラーコーデインネーション、外観デザイン、その他男性...続きを読む(全190文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年01月30日

回答者:
社員・元社員
60代後半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入について大きな不満当は、在職中聞かれなかった。私は海外案件専門の国際事業部所属であったが、長年にわたり毎回リスクの高い低開発国に赴任してい...続きを読む(全189文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年01月30日

回答者:
社員・元社員
60代後半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伝統的に社員を大切に扱い、常に向上させようとする
風土がいきずいている。弱者に対してもしっかりした生き方の道筋を与えて向上を促す。また弱者に対...続きを読む(全236文字)

36件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

山下設計の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社山下設計
フリガナ ヤマシタセッケイ
設立日 1928年5月
資本金 1億5000万円
従業員数 464人
決算月 9月
代表者 藤田秀夫
本社所在地 〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町6番1号
電話番号 03-3249-1551
URL https://www.yamashitasekkei.co.jp/
NOKIZAL ID: 1571205

山下設計の 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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