パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全196件） 8ページ目

女性でもキャリアアップ出来る環境があります。一つ位が上がるだけで、お給料もグンと上がるので、モチベーションアップにもつながります。ただし、個人の能力と、そ...続きを読む(全181文字)

良くも悪くも男女平等だと思います。
体力があれば全然女性にだってできます。
ただし生理現象等考慮は一切ありません。
華奢な女性には絶対無理です。
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仕事をしっかりやれば評価をしてくれる会社だと思います。ただ昔のことなので今はどうかわかりませんが。私はオープニングスタッフでしたが、同期と楽しく時には叱咤...続きを読む(全151文字)

融通が利いてとても働きやすく、好きなようにお仕事をさせていただけるのが働く上でありがたいことです。上司に言えば色々な企画をやらせてくれたり、普通の会社では...続きを読む(全176文字)

女性の働きやすさはあると思います。
まわりにも育休産休を取られているかたはたくさんいたように思います。
ただ、休みがあまりとれないので、こどもができた...続きを読む(全150文字)

経験した店では、ほぼ男性のみだったので、一概には言えないが、
女性にとっては割り切って働いている方が少なくないのではないかと思う。
社員間は比較的仲は...続きを読む(全155文字)

店舗で女性が正社員として長く勤められる現場ではない。かなりの体力と時間を要するので。若いうちならいいが、既婚者や子供がいる方ができる仕事ではないと思う。店...続きを読む(全162文字)

完全に実力主義の企業なので
女性だからという理由だけでは
男性に劣等感を感じることはないです。
出産後も戻ってこれるような体制が整っており
やりに...続きを読む(全157文字)

男女の差別は有りません。給料は男性も女性も全く同じ。その代わり仕事内容ももちろん同じで、長時間労働です。
生理休暇は申請すればもらえますが、とても休める...続きを読む(全201文字)

仕事はおおきな自由裁量権を任されており挑戦的な社風、将来的に会社経営をしたい人が多く出産、育児など福利厚生的な面での充実はまだまだ十分とは言い切れないため...続きを読む(全155文字)

女性も働きやすい職場だと思いますが、店舗勤務と本社勤務で大分異なります。新卒は入社したら必ず店舗勤務となりますが、24時間営業の店舗の場合深夜勤務になるこ...続きを読む(全173文字)

正社員は決して多いほうではないと思うがそれなりにいた。
独身で働くうちはいいが子供を育てながら働くのは結構しんどいと思う。
会社も女性が働ける職場作り...続きを読む(全180文字)

現状、体育会系の会社なので女性にとっては厳しいかもしれません。夜から朝まで働いて生活リズムぐちゃぐちゃで、入社当初に比べて肌荒れがひどくなったという女性を...続きを読む(全195文字)

結婚出産のたびに女性の方はやめていきます。もともと激務な上に休みもあまり取れないので、家庭を持つ方はおすすめできません。結婚願望があまりなく仕事に集中した...続きを読む(全162文字)

女性も多く働いていましたが、辞めていく人も多かったように思います。色々なことを考えて転職されるのだと思いますが、男性、女性の差別が絶対に許せない、と言う方...続きを読む(全175文字)

労働時間や休日等、ライフワークに合わせてシフトを組んでもらえます。
子供の急な病気など、シフトの調整を対応してもらえるので安心して働ける企業だと思います...続きを読む(全163文字)

どこの店舗も同じかと思いますが、社員に女性はあまりいません。男性の中で働いていくので、結構忍耐力がいると思います。また、サバサバしていてハキハキしている人...続きを読む(全181文字)

給与面では他の小売に比べ圧倒的に高いと思いますが、福利厚生や女性の働きやすさに関しては難しいと考えます。一日の拘束時間が長く、休みも少なく一人一人に対する...続きを読む(全225文字)

私個人的には福利厚生はあまり良くない会社だと思います
なぜなら、(転職で多くの入社してきた人をみてきましたが、ほとんどの人が辞めていきます)
私が働いて...続きを読む(全167文字)

ドン・キホーテは男性と女性などの差別や学歴などに関してはあまり関係なく、あくまで成果主義だと思う。ですので、女性でバリバリ働きたい人や仕事好きな人があって...続きを読む(全189文字)

拘束時間が長いので独身であればその活力が生かされるが、結婚・出産となれば、販売現場での継続は難しいと感じます。事務・内勤であれば別と思う。なんせ現場は時間...続きを読む(全153文字)