ミックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
中小企業にありがちな、いわゆる一族経営ではない為、そこは心配いらない。
経営に関しては至極クリーンだとは思うが、レセコンは各社こぞって制作し...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
レセコン会社は他にもたくさんあるため、もっと差別化するなり、アフターサービスを充実させないと既存顧客は離れると思...続きを読む(全138文字)

【良い点】
OJTはきちんと機能している上に、年が近い先輩が多く話しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明と違う。インストラ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
直行直帰できる、自分でスケジュール管理が出来るため空き時間をうまく使い事務処理などができる。
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務でやっていけるのはごく一部の部署だけだと思う。顧客相手のため、変えが効かない。かと言って辞めるわけにも行...続きを読む(全94文字)

【良い点】
在宅業務が導入され、出社の手間が省ける
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅業務が導入されたことにより、業務時間外にもパソコンを触る...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には営業職で面接をしていたが、内定通知書にはインストラクターという職種になっていた。
特にそこの説明がされ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
勉強が好きな方はやりがいを感じるかもしれません。
医療保険の知識や、パソコン知識、ネットワークの知識など、非常に知識量を求められる仕事です。...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
カスタマーサクセス業務、コールセンター業務、既存顧客の営業、マイナンバーカード導入事業と1人の業務量が多すぎる。...続きを読む(全159文字)

【良い点】
医療に関わる業界のため、経済状況等に大きく左右されることは少なく安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様から多...続きを読む(全177文字)

【良い点】
勤続年数が増えるにつれて、給与は上がる傾向にあります。また、賞与は年間2回、各回150%で安定して支給される点は魅力的です。
【気になること...続きを読む(全202文字)

【良い点】
入社して1年足らずで昇格。
同年代の中ではかなり収入も高い(上がりやすい)。
即マネジャーに昇格する人も。
やる気があればあるほど評価してく...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇給を見込めない。基本給が低く、諸々の手当をつけてそこそこの金額にしている。
ボーナスもひと月分に満たな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
賞与は以前よりも支給率があがっている気がする。社長が変わり、評価制度が一新された。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方が良い...続きを読む(全83文字)

【良い点】
北陸の企業としては年収がいいほうだと思います。ただ、残業前提になっていたため残業なければそれほど年収はたかくありません。
【気になること・改...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司と配属先ガチャです。

人事考課では、
自己評価
→チーフ・マネージャー評価
　→部門長評価
　　→経営層評...続きを読む(全122文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明なためどのように頑張れば給与が上がるのか不明。
そもそもの賃金が低いため上がり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
平均して良い金額をいただいていると思う。特に不満はない。
課長職になったら1000万を超えるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の評価シートと、別の人の評価シートが配られる。正直に言って別の人の評価なんてよく知らないし、ここでその人のこ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
評価制度はしっかりしてるのでめっちゃいいと思う。昇給に対してもしっかりと定められてるものがあるのでわかりやすい。お金を稼ぎたい人にはうってつ...続きを読む(全184文字)