ヤンセンファーマの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全70件） 3ページ目

比較的専門性が高く、仕事は面白みがある。
また社風かもしれないが、比較的売り方はスマートな傾向にある。
ただグローバルの意向やシステム、規制を優先する...続きを読む(全196文字)

もともと医療に興味がある人であれば、自社の研修や医師との話で専門的な知識が付いていくのでやりがいを感じると思う(ただし、あくまで製薬会社としての知識なので...続きを読む(全153文字)

特に都心部の担当は非常に数字に厳しい会社。最短6ヶ月で結果がでないと移動対象になる恐れあり。かといって社内営業もしないと出世やキャリアアップはできない。数...続きを読む(全153文字)

やりがいを給与へ反映する外資らしいやり方を採用、Band制を導入しておりグローバルで一律の基準が設けられている。
3月にボーナスとは別のインセンティブ賞...続きを読む(全154文字)

上司のスキルが高く評価に公平性がある。頑張った分は給与に反映される所は良い
外部研修によりスキルアップを行う事も出来るし自分キャリアプランをイメージしな...続きを読む(全170文字)

売る薬はあるが、戦略はころころ変わり、トップダウンでエリアとの乖離が大きいが意見は反映されない
また、内勤作業が多く、外勤よりも内勤の早さを重視する上司...続きを読む(全156文字)

会社が若いという事もあり、若いうちから大学病院や期間病院を担当する事が出来る。扱う薬剤はどれも治療を大きく変えるような薬剤が多いので、医師興味も高い。各領...続きを読む(全152文字)

ニッチな領域の薬剤が多く、新規先では製品の説明会の前には必ずといっていいほど疾患の説明を行っていました。
よく言えば疾患とその治療の啓発活動が出来ること...続きを読む(全223文字)

新薬のパイプラインも太く、将来的に希望が持てる。日本にはまだ導入されていない作用機序を普及することができる為、大変やりがいにつながる。新薬のシェアがとれて...続きを読む(全160文字)

新薬が豊富なため、先生へのプロモーションはやりがいがある、福利厚生が豊富、待遇は前職によって左右されるためなんともいえないが、転職先としてはチャンスがある...続きを読む(全180文字)

新製品が続々と出てくるのでやりがいは多大に感じると思う。また、既存製品もあまり競合がないので営業するのはしやすいほうだと思う。数字の詰めに関しては詰めるこ...続きを読む(全185文字)

扱っている商材が製薬ということもあり、社員一人一人に患者思考が浸透しており、ちょっとした業務においてもそれが患者様へ何らかの形で繋がっていると思えることが...続きを読む(全150文字)

独創的な製剤が多く、ニッチ領域でのアンメットニーズに応える事ができるので、新規に参入する領域でも医療関係者から期待される事が多かった。非常にやりがいを感じ...続きを読む(全186文字)

ヤンセンファーマはジョンソン&ジョンソンの1グループ企業。退職してから気がついたけど、J&Jの我が信条は素晴らしいと思った。会社として大事なのは、まず顧客...続きを読む(全183文字)

若い人が本当に多く活躍しているため、実力があればどんどん業務が任され、マネージャーにもなっていける会社だと思います。また、海外本社とのやりとりも多くまわっ...続きを読む(全182文字)

・社内向けに学術情報のQ&Aの作成、メンテナンスを行うが、新製品が出る時期は忙しいが、達成感がある。
・非常に、学術的で難しい問い合わせに対し、短時間で...続きを読む(全173文字)

製品力があるので、患者さんが良くなったという声を本当に多く聞けます。これは非常にやりがいがあります。新薬を扱う機会が多いのも魅力だと思います。
また、ま...続きを読む(全163文字)

中途社員が多く、前職でのキャリアを発揮できるケースはある。
ただ、システマチックな営業手法にて、キャリアをスポイルされるケースも多い。
パイプラインは...続きを読む(全158文字)

すごく激務で辞めていく人も多いが根性なしだと思う。確かに激務で大変だけど、やればやっただけ自分に見返りがある。説明会で成功して新規に処方してもらったりDr...続きを読む(全158文字)

新製品上市が続き活気があり忙しいがやりがいがある。製品上市が連続するが人材の育成が追い付いておらず、積極的に外部からの人材を登用している。一般的な日本企業...続きを読む(全153文字)