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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に業務量が多い。間接部門は定時退社できる所もあるが、製造など直接部門に配属されたら残業は避けられない。
ただ、水曜日はノー残業デー、年間休日数も多...続きを読む(全228文字)
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京セラSOC株式会社
社員・元社員による京セラSOC株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に京セラSOC株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に業務量が多い。間接部門は定時退社できる所もあるが、製造など直接部門に配属されたら残業は避けられない。
ただ、水曜日はノー残業デー、年間休日数も多...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が充実している。大企業の子会社なので倒産の心配がない。営業利益率が非常に高い
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が酷い...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員でも社員同様やりがいのある仕事を与えてくれます。契約社員でもボーナスあり
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係でトラブル...続きを読む(全181文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
懸念点と疑問点
・果たしてライコル社のM&Aは本当に適切だったのか?ある程度年数も経過したという事もあるため再度レ...続きを読む(全706文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2025年9月14日【良い点】
労働組合はなかったが、一般社員でもインセンティブの交渉をするなど組合がないことによる不便は感じなかった。納涼イベントや社員旅行、クリスマスパー...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年7月5日【良い点】
ナブテスコ株式会社の100%子会社であることから、同規模・同業種の他社と比べ給与は高めです。賞与の割合が高く、業績が上がると年収は多めになりま...続きを読む(全161文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を定期的に考えることがあり、その理由の大部分は長時間の残業である。
設計担当者の多く、若年層から係長、課長クラ...続きを読む(全138文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年11月26日【良い点】
ありがたいことに自分の上司は普通の人だったが部署によっ...続きを読む(全72文字)
京セラsocは京セラの中でも少し特殊な分野になるため、本社からの期待がやりがいにつながると話していた。続きを読む(全51文字)
年収は平均よりは上だが、他の子会社に比べると少ないと話していた。続きを読む(全32文字)
京セラの教育体制が揃っているため、かなり手厚いサポートをしてくれる。続きを読む(全34文字)
福利厚生に関しても京セラをベースとして考えているため、この売り上げ規模の会社ではかなりいい続きを読む(全45文字)
採用段階でも女性の採用割合をかなり増やしていると話していた。続きを読む(全30文字)
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半期ごとに上司との面談があり、そこの評価で昇格できるかどうかが決まる。昇格するには一定の評価を貰い続けなければいけないため、ある意味年功序列なところはあ...続きを読む(全211文字)
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時短勤務や育児休暇も取得可能です。女性だから働きづらいということはないのではないかと思います。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
休日出勤や予定外残業は無く、有給も非常にとりやすい。前日までに申請すればいいので明日休みたい気分になったらすぐに休める。家族と過ごせる休日制...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年間125日ということでとても休みが多く、有給休暇も気を使うことなく使えるのでとても良いです。
半日有給もとれるので病院など気軽に行けます。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自分は検査部に配属されましたがとても興味が湧くお仕事です。
色々計算などが必要になってきますが、先輩方が優しく教えて頂きました。
光学レーザ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
・人材が常に不足しているため採用されやすい。
・自分の裁量で仕事を進められる。
・自分でプロダクトを企画して認められることがもしあれば、...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
地元にあればずっと続けていました。
それくらいに良い職場だと、
当時は感じていました。
色々経験させて頂き感謝します
【気になること・改善し...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
小さい会社の割りには風通しが悪く、必要な情報が共有されていない。
教育はほぼなく、仕事は自分で勉強して覚えるしか無い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
会社の風土は良く、顧客満足度、従業員満足度共に上げていこうという姿勢、プロジェクトがあり優良企業であるといえる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が腹立つ人間であったから。また、logic半導体において、FEOLのドライエッチング...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
個人の裁量に任せられます。やる気がある人はそれなりに活躍できるかと。ただ、あとに書きますが、上司に気に入られる必要があります。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は良かった。店舗による
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は、なかなかもらえません。ノルマがキツイ。パワハラモラハラを...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
他に挑戦してみたい仕事を見つけたため、退職を決めました。新しい分野で経験を積み、自分の可能性を広げたいと考えたことが理由です。
【気になるこ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
1. **成長機会の多さ**: キーエンスは技術革新を重視し、新しいプロジェクトや挑戦に参加する機会が豊富です。
2. **高い給与水準**...続きを読む(全523文字)
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【良い点】
出光グループであることの安心感。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、役員の大部分がやる気がなく、会社にしがみついている状態であり...続きを読む(全179文字)
| 会社名 | 京セラSOC株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウセラエスオーシー |
| 設立日 | 1954年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 275人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 柏誠司 |
| 本社所在地 | 〒226-0006 神奈川県横浜市緑区白山1丁目22番1号 |
| 電話番号 | 045-931-6511 |
| URL | https://www.ksoc.co.jp/ |
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