ＧＥヘルスケア・ジャパンの本選考対策方法・選考フロー

私は貴社のリーダーシップを発揮できる環境に惹かれて志望しております。私は父を肺癌で亡くしたことから放射線医療に興味をもち、多くの人にがんの予防・治療を行える診療放射線技師の免許を取得し、大学卒業後はがんに対して臨床・研究からの側面で学びたいと思い進学しました。進学してから臨床面での放射線医療を学ぶために附属病院で診療放射線技師として半年間勤務し、自分の仕事に対するリーダーシップの重要性と一病院で働くことの労働環境の小ささを感じ医療機器メーカーへの就職を決めました。数ある企業の中でも自社からリーダーを輩出している貴社は常に結果を出すことで評価しあい、挑戦的な目標を掲げ自分の仕事に対してリーダーシップを発揮する環境があると感じました。私はこの環境でリーダー経験を積み、アプリケーションスペシャリストとして顧客のサポートを行い、ニーズを引き出せるよう成長したいため貴社を志望いたします。 続きを読む

貴社のリーダーシップを持って働くことができる環境に惹かれたからです。私は研究や開発に関する知識や専門性をもつだけでなく、その知識や専門性によって、社会の問題を解決できる人材になりたいです。そして、社会の問題を解決するためには、あらゆる人を巻き込んで、チームとして最大の成果を出すためのリーダーシップが必要だと考えております。圧倒的な研究開発力による製品力を誇るメーカーであり、かつ圧倒的なリーダー輩出企業である貴社は、私がなりたい将来像になるための最良の環境です。また、貴社は世界的にブランド価値が高く、グローバルな環境に身を置くことができることも貴社に興味を持った理由の一つです。私はこのような環境で持ち前のリーダーシップを発揮し、アプリケーションスペシャリストとして顧客のサポートを行い、真のニーズを捉えた製品作りに貢献し、医療の現場に寄り添いたいです。 続きを読む

私は「医療の進歩を世界中の患者さまに届けたい」という想いがあります。2点の理由から貴社でならこの想いを実現できると考えました。 1点目は貴社の持つ総合力です。貴社では画像診断装置の研究・開発から購入後のアフターフォローまでのプロセスを国内で一貫して行うことから、いち早く医療現場の声を開発に反映してお客様に最善の製品を提供できると考えます。私は企業と医療現場の橋渡し役として双方と連携を取り、医療の発展を最前線で支えていきたいです。 2点目は御社の会社説明会に参加して感じた社風です。社員一人一人が意思を持ち、自身の考えを発信しながら働かれていると感じました。このようなオープンな社風の貴社でなら、自分のビジョンに挑戦して成長しながら、組織として多くの患者さまの健康に貢献できると考えました。 この2点から貴社は「医療の進歩を世界中の患者さまに届けたい」という想いを実現できる場所であると考え、志望しました。 続きを読む