ＧＥヘルスケア・ジャパンの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 新型コロナウイルスの影響や家族のがん闘病を通して、医療機器が現代医学の最大の武器であると感じました。また、人材不足や技術不足といった問題が多くあり、ミスがないことが大前提である医療現場において、医療機器の故障未然に防ぎ、問題の発生を少なくすることが非常に重要だと考えています。顧慮すべき問題解決のために、何が求められているのか、どんなことに困っているのかということに常に耳を傾け、病院や患者さんに寄り添うことができる存在として、医療現場において社会貢献したいと考えています。

A. 大学で培った知識や経験を活かし、最先端のCTシステムを開発して世界中の人々の健康を守りたいです。私の大学の指導教員は貴社の出身で、CZT検出器用のプリアンプ回路研究を導きながらいつも「貴社は世界シェアNo.1の高性能医療CTシステムを提供し、世界中の人々の健康を守り続けています」と言っており、貴社の一人となることが私の念願です。大学でのCZT検出器用のプリアンプ回路の研究経験を活かし、貴社の医療機器開発部門でCZT検出器に基づいて低用量のCTシステムを開発し、コストを抑えることとCT画質を向上することを目標に努力したいと考えています。このように、貴社の更なる医療機器の発展を支え、世界中の人々の幸せのために努力し続けています。

A. 貴社のリーダーシップを持って働くことができる環境に惹かれたからです。私は研究や開発に関する知識や専門性をもつだけでなく、その知識や専門性によって、社会の問題を解決できる人材になりたいです。そして、社会の問題を解決するためには、あらゆる人を巻き込んで、チームとして最大の成果を出すためのリーダーシップが必要だと考えております。圧倒的な研究開発力による製品力を誇るメーカーであり、かつ圧倒的なリーダー輩出企業である貴社は、私がなりたい将来像になるための最良の環境です。また、貴社は世界的にブランド価値が高く、グローバルな環境に身を置くことができることも貴社に興味を持った理由の一つです。私はこのような環境で持ち前のリーダーシップを発揮し、アプリケーションスペシャリストとして顧客のサポートを行い、真のニーズを捉えた製品作りに貢献し、医療の現場に寄り添いたいです。

A. 私は「医療の進歩を世界中の患者さまに届けたい」という想いがあります。2点の理由から貴社でならこの想いを実現できると考えました。 1点目は貴社の持つ総合力です。貴社では画像診断装置の研究・開発から購入後のアフターフォローまでのプロセスを国内で一貫して行うことから、いち早く医療現場の声を開発に反映してお客様に最善の製品を提供できると考えます。私は企業と医療現場の橋渡し役として双方と連携を取り、医療の発展を最前線で支えていきたいです。 2点目は御社の会社説明会に参加して感じた社風です。社員一人一人が意思を持ち、自身の考えを発信しながら働かれていると感じました。このようなオープンな社風の貴社でなら、自分のビジョンに挑戦して成長しながら、組織として多くの患者さまの健康に貢献できると考えました。 この2点から貴社は「医療の進歩を世界中の患者さまに届けたい」という想いを実現できる場所であると考え、志望しました。

A. チームの協調のために人に寄り添ったコミュニケーション能力が私の強みです。吹奏楽部で長く活動しており、多くの仲間と全国大会を目指し切磋琢磨していました。人に合った言葉選びや、態度があり、それは普段から相手の立場に立ち積極的にコミュニケーションをとること、常に細かに観察することが重要であると学びました。また引退後は各地のイベントなどに参加しており、初対面でのスムーズなコミュニケーションを身に着けました。

A. 試験監督のアルバイトです。私はリーダーをやっていて、今年で4年目になります。このバイトでは多くのイレギュラーが発生し、それに対して対応するために、素早く指示を出す必要があります。そのために、どのようなイレギュラーが発生するかをあらかじめ想定しておくことを意識していました。また、監督員も毎回異なる人が来るので、どのような指示が適切なのか、（懇切丁寧か、大枠を伝えるのみがよいかなど）考える用意していました。