この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生は大手企業のグループなだけあって充実している。
給与も残業手当がほぼ100%支給される為、残業すればするほど翌月の給与に反映されるので働き甲斐が...続きを読む(全161文字)
三菱電機ビルソリューションズ株式会社 報酬UP
三菱電機ビルソリューションズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生は大手企業のグループなだけあって充実している。
給与も残業手当がほぼ100%支給される為、残業すればするほど翌月の給与に反映されるので働き甲斐が...続きを読む(全161文字)
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完全な体育会系な社風です。また、とにかく飲み会が多いです。
朝から夜までしっかり働いて疲れた状態でもほぼ強制的に飲み会に参加しなければならないです。飲み...続きを読む(全181文字)
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営業や事務の方は土日祝日に出勤する事はまずありません。
技術系の方は緊急出動や輪番等で土日祝日出勤が多々あります。
また、営業所や出張所といった小場所...続きを読む(全179文字)
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有給休暇は最大で約25日程度を年間で取得可能。取りづらい雰囲気もこれといってない。有休以外にも休暇制度があり、基本プラスαで4~5日程度休暇がもらえる。
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名前ばかりの管理職や仕事をしているふりをしている人が多い。
部署によっては必要以上に人員がおり、時期によっては遊んでいるような時も。福利厚生はしっかりと...続きを読む(全170文字)
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他に働きたいと思ったところがあったので退職しました。夜勤がある会社でしたが、休みも多く、自分の時間が作れるところが良いです。シフト制で朝から夕方、朝から1...続きを読む(全202文字)
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在籍時の話ですが、毎年賞与は上がっていました。
給与も他の会社に勤める人よりも多めだと感じます。
財形も充実しており利用している従業員も多いです。
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体質が古く、女性を一般職と総合職に分けていました。事務職はお茶汲み、コピー取りがメインで五年在籍したがキャリアアップする事が出来ませんでした。仕事は少ない...続きを読む(全172文字)
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昇降機事業は国内需要が頭打ちになっており、今後の大幅な成長は見込めません。
ビル全体の設備に手を広げたいので、そのように事業展開しているが、その分野は競...続きを読む(全168文字)
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基本的に男女の区別なく業務をしているので、営業も技術も関係なく仕事は多いです。
特別女性の労働環境を向上させるような取り組みをしているわけではないので、...続きを読む(全150文字)
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社風は昔ながらの体質。男尊女卑。今も知人が勤務しているが変わっていないとの事です。新しい制度が作られても運用する人が変わらなければ体質は変わりません。
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労働組合はライフワークバランスを謳って、労働環境の改善に取り組もうとしてはいますが、経営陣はフィールドエンジニアを言われた通りにいくらでも仕事をして売上を...続きを読む(全178文字)
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あくまでも三菱電機の子会社なので、親会社の事業編生が少なからず起こる。就職活動中に配られたパンフレットには設計業務も行っていると記載されていたが、実際に入...続きを読む(全217文字)
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保養所等の施設が充実してるいるので、休みが取れれば行ったりすることが出来る。福利厚生も他の会社と比較した場合良い方だと思うが、仕事の性質上夜勤など深夜に働...続きを読む(全168文字)
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残業があればその分給料は満足できるぐらいもらえます。
深夜仕事が多いため体力的にも結構きついとこがあります。
賞与もきちんと出るしす給料面に関しては、...続きを読む(全166文字)
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男性社会の会社なので、現場や営業、管理職で女性の方はとても少ないです。
出産休暇、育児休暇をとられる方もいらっしゃいましたが、ほとんどの方が結婚を期に退...続きを読む(全168文字)
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地方の営業所だった為、事務所はそれほど広くなかったですが、駅の近くのビルだったので、通勤には便利でした。
25名程度の事業所でほとんどが現場と営業の方だ...続きを読む(全206文字)
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徹夜作業が会社に入ってから分かった。
メンテナンスだけのお仕事かなと思いましたが、それ以上の事務作業があり定時で帰れたことはありません。
朝は早いとき...続きを読む(全210文字)
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新卒者の場合、事務系、技術系、問わず、入社後、東京都小平市(西武線 花小金井駅)に有る、教育センターに入ります。全寮制で、給料をもらいながら技術系の場合、...続きを読む(全173文字)
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管理職まで行けるのはごく少数の人間です。(学歴や社内試験をとおり、更に引き上げてくれる上司がいる事)、現場で実際に働く人との、溝は大きいものがありました。...続きを読む(全194文字)
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休暇は十分に取得できます。女性社員も育児休暇を取得し、復帰されている方が多くいらっしゃいます。休日出勤もありますが、振り替え休日も必ず取得できました。
...続きを読む(全158文字)
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研修制度は充実しています
が、それがちゃんと機能しているかといえば、そうではないと思います
新人研修も会社側の自己満足的な研修が多く、本当に必要な知識...続きを読む(全277文字)
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国内では市場がほとんど開拓され飽和状態なのでこれ以上成長する余地はあまりないと思います
しかし業界内ではトップクラスのシェアと法的に必要な検査が業務なの...続きを読む(全176文字)
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入社説明会でいっていることと実情が違いすぎる
技術職はリスクや拘束時間の割に給料が安すぎる
見かけの休日は多いが休日出勤が多く代休もない
連休も少な...続きを読む(全243文字)
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ものすごく働きやすい環境の職場だと思います。ただ、スキルアップを見込んでも給与面に反映されないようにおもいました。企業は特、に女性の労働環境を向上させるた...続きを読む(全159文字)
会社名 | 三菱電機ビルソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | ミツビシデンキビルソリューションズ |
設立日 | 1954年3月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 13,000人 |
売上高 | 3195億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林美克 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目7番1号 |
電話番号 | 03-5810-5300 |
URL | https://www.meltec.co.jp/ |
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