【信頼と成長の喜び】【22卒】伊藤忠商事株式会社の学生からの評判・口コミ <No.508>
伊藤忠商事株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2022卒
- 大学
-
- 東京大学
- 社員と話す機会
-
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
-
- やや高い
- 選考ステータス
-
- 選考不参加
- 参加イベント
-
- 説明会
- 座談会
- OB・OG訪問
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
-
やりがい
【社員から聞いた】OB社員の方との座談会でお聞きしたことです。営業の社員の方だったので、取引相手の信頼を勝ち得て、受注出来た時が一番やりがいを感じる時だとおっしゃっていました。精神的・肉体的なタフさや高い人間関係構築能力が求められるので、非常に大変なことやストレスは多いそうですが、その分達成した時のやりがいはとても大きいそうです。
年収・評価制度
【社員から聞いた】OB社員の方にお聞きしました。給与はかなり貰えるので満足しているそうです。月給というより年2回のボーナスで大量に貰えるとのことでした。特に若手のうちは残業の多さでも給与が変わってくるそうです。だいたい8年目まではトントン拍子で全員増えていくそうです。20代後半で1000万円に到達し、海外赴任などをすれば手厚く手当が出るとのことでした。
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
回答なし
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
【社員から聞いた】OB社員の方から伺いました。昔はワークライフバランスといった類のことは期待できなかったそうですが、最近は働き方改革もあり、ご家族との時間もしっかり取れているとのことです。朝早く出勤すれば朝食を会社が提供してくれるという制度もあるので、若手社員を中心に活用している人も多いそうで、商社マンであっても整った生活もおくれるとのことでした。
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
回答なし
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては
投稿ガイドライン
をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。
伊藤忠商事株式会社の学生からの評判・口コミ
商社・卸(その他)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2024年12月10日
投稿日: 2024年12月10日
投稿日: 2024年12月07日
投稿日: 2024年12月07日
カテゴリから口コミを探す
伊藤忠商事の 会社情報
会社名 | 伊藤忠商事株式会社 |
---|---|
フリガナ | イトウチュウショウジ |
設立日 | 1949年12月 |
資本金 | 2534億4800万円 |
従業員数 | 113,733人 |
売上高 | 14兆299億1000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡藤正広 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号 |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 1753万円 |
電話番号 | 06-7638-2121 |
URL | https://www.itochu.co.jp/ja/ |
採用URL | https://career.itochu.co.jp/student/ |
NOKIZAL ID: 1130368