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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊藤忠商事の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全69件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠商事株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伊藤忠商事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.5
やりがい
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4.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

伊藤忠商事の 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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4.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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伊藤忠商事の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 69

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面、待遇素晴らしいです。毎日楽しく仕事ができています。たまに困難にぶつかることもありますが、上司先輩からの手厚いフォローにより、成長を感じ...続きを読む(全186文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

働き方改革を推進していると企業側は言っているが、実態はあまり変わっていないらしい。夜遅く、19:00台に帰れればまだ良いらしい。続きを読む(全64文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
商品企画
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会的信用などは会社の肩書きもあり、そこはとても安心できる。実際にネームバリューで今はなんとかなってると思います。また他にも若手のうちからある...続きを読む(全156文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年08月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

商社への入社理由・入社後のギャップ

キラキラしたイメージとのギャップ: 商社マンは華やかというイメージとは異なり、地道な仕事が多い。
泥臭い仕事:...続きを読む(全120文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:1999年頃

投稿日: 2024年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
25年前
経理
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商社と言うとかなり派手な感じを受けるが、自分の配属された部署はわりと落ち着いた感じの方が多く(わるく言うと地味)とても接しやすかった。続きを読む(全73文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

厳しくとも働きがいを求める(成果、少数、裁量、生産性)という環境にギャップを感じる人もいる、続きを読む(全46文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

ネームバリューに惹かれて受けている人が多くいる印象でした。続きを読む(全29文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

世界中を駆け回るビジネスマンになりたかったからと仰っていた。あとは社風だったり、OB訪問での人で決めたとのこと。続きを読む(全56文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新たな挑戦と成長: 新しい環境での仕事は、新たな挑戦と成長の機会を提供します。新しいスキルを習得し、経験を積むことで、キャリアが豊かになります...続きを読む(全311文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後バックオフィスに配属となり、営業志望のキャリアがストップした。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接時含め、ある程度本人の希...続きを読む(全123文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

認識しておくべきこととしては、配属リスクの高さから希望通りの仕事ができるとは限らないということ。続きを読む(全48文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月03日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
4年前
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外とのビジネスがしたかったのが入社動機で、思い通りに若いうちから海外との取引に揉まれて育った。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属...続きを読む(全118文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年08月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員と派遣の圧倒的な給与の違い
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ内容の仕事なら、それなりの対価は考えたほうご良い続きを読む(全69文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
座談会
選考

【社員から聞いた】社員の方は主体的ではあるが、真面目な方が多いので、衝突があるわけではないと言っていた。その人柄の良さに惹かれて入社を決めた方もいた。
...続きを読む(全134文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
部長クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は営業職として新規事業に携わりたいと考えていますと伝えたところ抜擢してもらえた。続きを読む(全49文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

【社員から聞いた】入社時点でどの部署に配属になるかは自分で選ぶことはできず、希望部署に行けるかどうかは運要素がとても強いということをお話いただきました。ま...続きを読む(全194文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由 :グローバルな仕事ができると感じ 最終的には経営者になりたいと考えていたから。
入社後に感じたギャップ :基本的には優秀で、人として魅力のある社...続きを読む(全96文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2022年12月19日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】入社理由としては海外駐在をあげていらっしゃいました。その理由としては海外から日本を見たときにその中で自分がどのような変化を生み出せるのか...続きを読む(全162文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2021年12月01日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

【イベントや選考を通して感じた】ある座談会で、なぜ他の総合商社ではなく伊藤忠商事を選んだのかについて問われた際、ある社員の方は「学生の一人としてみるのでは...続きを読む(全173文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2021年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業時間に無理がなく(残業禁止の勧告があり、帰される)、福利厚生バッチリで、ワーカーには優秀で穏やかな人が多くいわゆるホワイトな環境だったと思...続きを読む(全199文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2021年10月29日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】若手のうちから裁量権が与えられ、活躍できる。規模が大きい案件や事業が多いので、やりがいをとても感じる。また、身近なことに繋がる案件も多い...続きを読む(全593文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業ということで、、非常に体育会系の仕事で、業務時間外の接待や同僚上司との会食など毎日のようにしなければならないと覚悟していたがその様なことは...続きを読む(全186文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エネルギッシュで負けず嫌いな社員が特に若手に多く、個の強さが集まっていると感じる。チームの雰囲気も風通しが良く、とても良い。
【気になること・...続きを読む(全196文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年03月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に指摘する点は見当たらない


「入社理由」
そりゃもちろん名が通った商社だから
海外駐在が夢だったから
高年収を期待して入ったが満足してい...続きを読む(全195文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2020年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
テレマーケティング
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由、入社後に感じたキャップについての感想はというと、良い点については他の方も言っていることが多いのかもしれなく重複にもなるかもしれないが...続きを読む(全228文字)

69件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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伊藤忠商事の 他のカテゴリの口コミ

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

与えられる裁量が多いため、成長ができることが魅力とお話があった。続きを読む(全32文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

社員食堂があり、健康に配慮された食事が魅力であるとお聞きしました。続きを読む(全33文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

フレックス勤務やリモートワークもありワークライフバランスは整っている印象続きを読む(全36文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

体育会系の雰囲気があり、勢い・明るさを感じるとお話があった。続きを読む(全30文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

大企業のため、育児・産休に関する制度は整っていると感じた。続きを読む(全29文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間の規制は機能している。ただ、時間管理対象者から外れると残業時間の概念はなくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型の投資案...続きを読む(全208文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

若手でも裁量権がある。川下領域なので関わった商品が見れる。続きを読む(全29文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

利益は伸びている。他商社がエネルギーで傾きがある中、非資源が多いため安定している。続きを読む(全41文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

朝方勤務ではやく帰ろうとする反面で、朝から仕事をして8時まであることも。続きを読む(全36文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

5大商社の中でも他の商社に対してライバル心が強い。続きを読む(全25文字)

商社・卸(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ユニエツクスNCTの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかくきつい仕事が多い。給料は良いがそれ以上に仕事が大変だし人によっては何も教えてくれないのに間違えると急に怒りだす人もいてきつい。
【気に...続きを読む(全299文字)

フルテック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
設備工事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とりあえず給料がよくて体動かす仕事につきたかったから納得
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪
もっと働く人の事...続きを読む(全116文字)

ホロジックジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由:給料
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながらマーケットにおいて、かなりの弱者であり人の出入りも激しく、メンバーもマネージ...続きを読む(全215文字)

株式会社きくや美粧堂の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たくさん歩きながらピッキングするので、運動不足の自分はいい運動になっていました。
短時間勤務でも結構疲れたので、体力が必要かと思います。続きを読む(全74文字)

エム・シー・ヘルスケアホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
価格削減という他業者が行っていない独自の切り口で、病院の経営改善に務めている点にひかれた。また院内に常駐するという点も特殊で面白いと感じる。続きを読む(全76文字)

株式会社日教販の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に会社見学の機会を設けさせていただいたことから、特段入社後に感じたギャップはありませんでした。続きを読む(全56文字)

山九東日本サービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
土木作業員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
常昼勤務での募集だが、夜勤も普通にある。常昼だから交代手当等手当は全く無い。月の3分の一は夜勤がある。船の仕事だか...続きを読む(全148文字)

全日本食品株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
24年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくある程度大きな企業なのに、全てがアナログで驚きました
この業界は情報収集力とその活用力が全てです続きを読む(全72文字)

株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

人を救う仕事を文系の自分でもしてみたいたら思ったから。また、この会社が魅力的な独自の提案をしていたから。続きを読む(全52文字)

株式会社キャンパスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
側で見る何倍も忙しく、体も頭もつかう。また、臨機応変に動かなければならないので、勤続が長いほど気の利く、人間に成長できると思う続きを読む(全69文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

伊藤忠商事の 会社情報

基本データ
会社名 伊藤忠商事株式会社
フリガナ イトウチュウショウジ
設立日 1949年12月
資本金 2534億4800万円
従業員数 113,733人
売上高 14兆299億1000万円
決算月 3月
代表者 岡藤正広
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号
平均年齢 42.3歳
平均給与 1753万円
電話番号 06-7638-2121
URL https://www.itochu.co.jp/ja/
採用URL https://career.itochu.co.jp/student/
NOKIZAL ID: 1130368

伊藤忠商事の 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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