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伊藤忠商事株式会社

学生口コミグランプリ 2025年度受賞ラベル画像 後輩におすすめしたい企業ランキング 2026年度受賞ラベル画像
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊藤忠商事の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全85件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠商事株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伊藤忠商事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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4.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.5

伊藤忠商事の 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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伊藤忠商事の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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全85件中1〜25件表示

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

生活消費分野で日本と世界をつなぐ事業に関わりたいという思いから志望した。続きを読む(全36文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・体育会のイメージが強いが、想定より人材の偏りが少ない。文系・理系・国際系等、多様なバックグラウンドを持つ人間がいる。続きを読む(全65文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい組織ではあるので、ある程度の自由が利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織が大きいため、改善したいという思いがあっても、ど...続きを読む(全155文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

質問した社員の方はあまり入社前に働くイメージをしてなかったらしいが、権限移譲が多いことに驚いたと言っていた。続きを読む(全54文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

投稿日: 2026年5月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

「総合商社の中で最も勢いがある」という点に惹かれて多くの学生が挑戦しますが、その選考の門戸は極めて狭いです。
実際の選考では、ESの設問はシンプルで「自...続きを読む(全337文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2026年4月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

体育会系の方が多く、それを理由に最終選考を辞退してしまった。カルチャーは人によって合う合わないがあると思われる。続きを読む(全56文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

事務職でも秘書や総合職のようなバリキャリなど様々なのはギャップ。続きを読む(全32文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社を決めた理由:グローバルに仕事が出来る。大きなスケールのビジネスが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
「入社理由の妥性」と...続きを読む(全157文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

配属リスクがあるため、基本的には希望通りにいかないことを覚悟するべきだと説明会時に何度か言われた。続きを読む(全49文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

正直言って伊藤忠で働いて感じるネガティブなギャップはないと思う。続きを読む(全32文字)

伊藤忠商事の過去の選考データから就活会議AIで分析

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・残業時間や職場の雰囲気などは部署によってばらつきがあり、事前の調べでは分からないから。
・結果を出せばいろいろな部署に行けるという話だった...続きを読む(全304文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
想定よりも体育会系の雰囲気が強く残る会社です。もちろん部署にもよりますが、パワープレイが多いと言う印象を受けます...続きを読む(全114文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2025年1月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

飾らず、学生の立場に立った視点で話してくれる、仕事に対する想いなど社員の方の雰囲気がよかった。また、仕事のスケールの大きさがやりがいに感じるとのこと。続きを読む(全75文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

人に惹かれたという志望理由・入社理由が多い中で伊藤忠に決めた人は「社員の気取らない姿勢が好き」と聞くことが多かった。財閥系と違って社員訪問の中でも本音を聞...続きを読む(全92文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

給与が高く、社会的な安定が欲しかったと説明会で紹介された若手社員の方がいっていた。続きを読む(全41文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

高水準の給与や社会的ステータスに魅力を感じて入社している方が多かったです。続きを読む(全37文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面、待遇素晴らしいです。毎日楽しく仕事ができています。たまに困難にぶつかることもありますが、上司先輩からの手厚いフォローにより、成長を感...続きを読む(全186文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2024年10月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

働き方改革を推進していると企業側は言っているが、実態はあまり変わっていないらしい。夜遅く、19:00台に帰れればまだ良いらしい。続きを読む(全64文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年9月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 商品企画 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会的信用などは会社の肩書きもあり、そこはとても安心できる。実際にネームバリューで今はなんとかなってると思います。また他にも若手のうちからあ...続きを読む(全156文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年8月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

商社への入社理由・入社後のギャップ

キラキラしたイメージとのギャップ: 商社マンは華やかというイメージとは異なり、地道な仕事が多い。
泥臭い仕事:...続きを読む(全120文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:1999年頃

投稿日: 2024年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 27年前 経理 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商社と言うとかなり派手な感じを受けるが、自分の配属された部署はわりと落ち着いた感じの方が多く(わるく言うと地味)とても接しやすかった。続きを読む(全73文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年6月19日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

厳しくとも働きがいを求める(成果、少数、裁量、生産性)という環境にギャップを感じる人もいる、続きを読む(全46文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2024年5月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

ネームバリューに惹かれて受けている人が多くいる印象でした。続きを読む(全29文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2023年12月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

世界中を駆け回るビジネスマンになりたかったからと仰っていた。あとは社風だったり、OB訪問での人で決めたとのこと。続きを読む(全56文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新たな挑戦と成長: 新しい環境での仕事は、新たな挑戦と成長の機会を提供します。新しいスキルを習得し、経験を積むことで、キャリアが豊かになりま...続きを読む(全311文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む
全85件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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伊藤忠商事の 他のカテゴリの口コミ

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年10月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

総合商社として幅広い産業に関わりながら、単なる商品の売買にとどまらず、事業投資や事業会社の経営にも携われる点が大きな魅力だと感じた。特に伊藤忠商事は食品や...続きを読む(全270文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年10月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

国内外の多様な事業領域に関わることで、財務分析や事業戦略の立案、交渉、組織運営など幅広い能力を磨ける環境だと感じる。経営学を学ぶ立場から特に魅力的だったの...続きを読む(全264文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2026年10月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

給与水準は国内企業の中でも非常に魅力的だと感じる。2027年度新卒採用の総合職では大卒の初任給が月額36万円とされており、若手の段階から高い待遇が用意され...続きを読む(全249文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年10月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

独身寮や従業員持株会、退職年金制度など、生活面と資産形成の両方を支える福利厚生が充実している点が魅力的である。特に独身寮は若手社員の住居費負担を抑えられる...続きを読む(全234文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年10月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

朝型フレックスタイム制度を導入し、夜遅くまで働くことを前提としない勤務スタイルを推進している点は評価できる。標準勤務時間が7時間15分であることも魅力の一...続きを読む(全269文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年10月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

総合商社の業務に必要となる経理・財務、法務、語学などを学ぶ機会が設けられており、文系出身者でも専門知識を段階的に身につけられる環境だと感じた。事業領域が広...続きを読む(全254文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

企業理念や事業方針から、個人の主体性と商売に対する当事者意識を重視する組織文化が特徴的だと感じた。特に「三方よし」の考え方を事業の基本に据えており、自社の...続きを読む(全259文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2026年10月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

女性のキャリア形成と育児・仕事の両立支援に積極的に取り組んでいる点を評価している。育児休業や勤務日選択制度などが整備されているほか、ライフイベントに応じて...続きを読む(全275文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2026年10月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

管理職の責任感がとても強いと感じました。
採用サイトに掲載されている社員紹介や仕事に関する発信を通じて、担当する事業への責任感が強く、自分の考えを持って...続きを読む(全285文字)

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年10月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
選考

若手のうちから裁量を持って挑戦でき、幅広い事業を通じて社会や人々の暮らしに貢献できる点に、大きなやりがいを感じられる会社だ。続きを読む(全62文字)

商社・卸(総合商社)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

伊藤忠リーテイルリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2026年10月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

社風があっていて仕事内容にもやりがいを感じれると思ったので入社を決めた続きを読む(全35文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年10月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 派遣コーディネーター 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚や上司、部下は優しいが、仕事上はかなりシビアに評価されていると感じるため、手を抜かずに仕事をすることが求められる続きを読む(全64文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社トライアルカンパニーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出す商品が多いこともあり、商品を覚えるのがものすごく大変。商品も覚えることがものすごくたいへんだとかんじました。そこでギャップ感じた
【気に...続きを読む(全147文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社YUASAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にギャップはありませんでしたが、場所や事業部によって雰囲気は大きく異なるため、合う合わないは人によるかと思います。続きを読む(全64文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社トライアルカンパニーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月18日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
お客で訪れたお店の感じと実際働いた感じのギャップが激しい。
入社の理由はよく利用していたからです。続きを読む(全78文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アディダスジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アディダスという名前がまずみんな知っていてかっこいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりスポーツブランドなので、体育会系。売る...続きを読む(全86文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社三ツ波の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年10月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員にとにかく還元する会社なので売上がいいと決算ボーナスや社員旅行に行けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の企業で習うよ...続きを読む(全100文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社三ツ波の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2026年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社したので、社会とはこんなものかなと思いながら働いていた。とにかくパナソニックと一緒に仕事することや飲み会等が多かった。でも楽しかっ...続きを読む(全128文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

稲畑産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の意欲はすごい。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上にモーレツな営業スタイルの会社だった。
他業種からの転職組は良く考えた...続きを読む(全81文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

三菱商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2026年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 28年前 一般事務 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しがよく、上司とも話やすい。チームワークを大切にする部署でしたので、コロナ前は交流会が頻繁に行われていました。素晴らしいバッググラウンド...続きを読む(全190文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

回答者別の学生からの評判・口コミ

伊藤忠商事の 会社情報

基本データ
会社名 伊藤忠商事株式会社
フリガナ イトウチュウショウジ
設立日 1949年12月
資本金 2534億4800万円
従業員数 114,570人
売上高 14兆8230億8700万円
決算月 3月
代表者 岡藤 正広
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号
平均年齢 42.0歳
平均給与 1991万円
電話番号 06-7638-2121
URL https://www.itochu.co.jp/ja/
採用URL https://career.itochu.co.jp/student/
NOKIZAL ID: 1130368

伊藤忠商事の 選考対策

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