就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社東芝のロゴ写真

【未来を支える技術】【26卒】株式会社東芝の企業研究レポート(事務系職種 人事・総務) No.5514(非公開/非公開)(2025年6月23日公開)

2026年卒の内定者が書いた、株式会社東芝の事務系職種 人事・総務の企業研究レポートです。先輩の企業研究のやり方や、かけた時間や実際に調べた内容(企業理念、事業内容、強み・弱み、社風、求める人物像、給与、福利厚生など)、どのように理解や解釈をして選考に臨んだかなど先輩のレポートを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

株式会社東芝の企業研究レポート

公開日:2025年6月23日

good_icon 0

選考概要

年度
  • 2026年度
結果
  • 内定
職種
  • 事務系職種 人事・総務

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定
  • 未定

応募した理由や、重視した軸

企業研究にかけた時間、どのタイミングでどのような作業をしたか

企業研究の参考にしたもの

理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

この投稿者が書いた株式会社東芝の選考体験記

前の記事 次の記事
26卒 株式会社東芝 事務系職種 営業の企業研究レポート 26卒 株式会社東芝 技術系職種 開発設計の企業研究レポート
一覧へ戻る
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

サービス (その他)の 他の企業研究レポート

WDB株式会社

リサーチサポート職(研究開発職)
内定入社
その他
選考フローは、説明会予約で説明会実施後にそのまま一次審査として適性検査がある。通過すると、1対1でのweb面接が行われる。これも通過すると1対学生複数でのグループ面接が行われる。内定が決まると、電話にて案内がきた。
続きを読む(全109文字)

WDB株式会社

リサーチサポート職(研究開発職)
内定入社
働き方や待遇について
給与は、学部卒、修士卒、博士卒で1万円ずつ異なる。また、希望する都道府県のみで働くのか、関東や関西など地域を限定して働くのか、全国で働くのかでも1万円ずつことなっている。賞与については、年間で3倍ほどらしい。
休日は、最初の2年間は2ヶ月に一度、土曜日に研修があ...続きを読む(全285文字)

WDB株式会社

リサーチサポート職(研究開発職)
内定入社
社風や人について
社内の人は、みなさんとても優しくて親身な印象がある。また、エウレカ社の社長は、実際に子育て中の女性の社長であることから、産休、育休が取れやすく、女性が働きやすい環境であるという風に感じた。しかし、実際に働くのは派遣先のため、派遣先の方々の印象や雰囲気については分か...続きを読む(全234文字)

WDB株式会社

リサーチサポート職(研究開発職)
内定入社
業績、強み・課題・同業他社との違いについて
強みとしては、大手企業の研究に携わることができる点であり、弱みとしては、派遣のため企画などの仕事はなく、言われた作業をこなすことしかできない点である。また、キャリアアップや給与としても、どこかで頭打ちになってしまうため、転職を視野に入れた働き方となっている。
続きを読む(全131文字)

WDB株式会社

リサーチサポート職(研究開発職)
内定入社
事業や仕事の内容について
wdb株式会社エウレカ社の社員として正社員型派遣という形で他の企業に派遣され、研究職につくという仕事内容である。必ず研究職に就ける点、様々な企業で働くことができる点、5年後、このまま正社員型派遣で働くのか、WDBグループ内に異動して働くのか、企業に転職するのかと自...続きを読む(全158文字)

WDB株式会社

リサーチサポート職(研究開発職)
内定入社
理念やビジョンについて
エウレカ社が大事にしているのは、素直さ・真面目さ・誠実さであり、とても人柄を重視する会社である。
また、「研究現場に満足と喜びを提供する会社」という理念を掲げており、社員のスキルアップ研修にも力を入れている。続きを読む(全105文字)

株式会社ジェイエイシーリクルートメント

リクルートメントコンサルタント
内定入社
働き方や待遇について
年収は高いが住宅補助などの手厚い福利厚生はない。実力主義なので自分の成績によってそれらがボーナスに反映される仕組みとなっている。残業する人とそうでない人それぞれだが、夜の10時には社内PCが強制シャットダウンするらしいので、企業に魂を売るというようなことはないと思う。続きを読む(全134文字)

株式会社ジェイエイシーリクルートメント

リクルートメントコンサルタント
内定入社
社風や人について
上場企業らしくコンプライアンスに対する意識はしっかりしていると思う。また、健康経営の観点から勤務中は喫煙ができないなどのルールがある。外資系の雰囲気を漂わせているので、育休や産休に対する理解がしっかりある会社であり、歴史が長い反面いわゆる日系のお堅い社風とは離れた...続きを読む(全190文字)

株式会社ジェイエイシーリクルートメント

リクルートメントコンサルタント
内定入社
業績、強み・課題・同業他社との違いについて
高い営業利益率と満足度が強みである。ハイクラス転職であったり、人材業界の特徴上そうなりやすい。グローバル展開しているが、外資系の企業とは違い、日系企業の海外進出や事業展開を人材紹介を通じて支援することに長けている点がポイントである。海外企業や外国籍の人材とのやり取...続きを読む(全240文字)

株式会社ジェイエイシーリクルートメント

リクルートメントコンサルタント
内定入社
事業や仕事の内容について
人材紹介、とりわけハイクラス人材をターゲットにそれを行っている。ポイントは、企業視点に立ってそれを行っているということだ。あくまで、企業の事業課題や経営課題を人材によって解決することを主軸としているため、単なる人材紹介事業を展開しているのではない。コンサルティング...続きを読む(全340文字)

東芝の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東芝
フリガナ トウシバ
設立日 1875年7月
資本金 2014億4900万円
従業員数 95,109人
売上高 961億8000万円
決算月 3月
代表者 島田 太郎
本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
平均年齢 45.0歳
平均給与 866万円
電話番号 03-3457-4511
URL https://www.global.toshiba/jp/top.html
採用URL https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html
NOKIZAL ID: 1465510

東芝の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。