飯島電子工業の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
有休を取りやすい。有休消化100％を掲げていて全員が計画的に取れるよう3ヶ月ごとに申請する体制になっている。続きを読む(全60文字)

【良い点】
社内教育制度は充実していると思う。定期的に外部講師を招いてハラスメント講習やパート社員むけ講習もあり、力を入れていると思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
完全土日休みがありがたいです。男性でも有休を取ったり、介護休暇を取ったことがある人もいて、安心感がある。続きを読む(全58文字)

【良い点】
ニッチな業界なので、まだまだ伸びしろは大きいと思う。社員の頑張りが試される業界です。続きを読む(全48文字)

【良い点】
専門知識を身に付けるための勉強会をしてもらえるのは助かりますが、大変です。ただ仕事はノルマ的に感じるものはなく、自社開発の製品なので、マーケテ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ニッチな分野で業績が良いためすごく利益が出ていると思う。利益を社員に還元する風土がある。物価高に伴う生活支援金が出たり正社員もパート社員も毎年...続きを読む(全157文字)

【良い点】
年間休日は120日以上あるため休みはしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが多く持ち帰って知識を入れない...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ニッチなメーカーではあるため将来的にも継続し続けられるとは思う続きを読む(全37文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務とは名ばかりで本当にごく一部の社員しかしていないし、女性の管理職自体ほぼいない続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日にBBQがあり、参加もほぼ強要に近く何のための休みなのかわからない。住宅手当等充実していれば良いと思った続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたくない人が多い印象。周りで辞退した方が複数います。役職手当に対して責任が重すぎます。上の方たちを見て...続きを読む(全93文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のモチベーションの低さ
管理職は親会社、自社の親族などのコネ社員も居て人事に見えない力が働き...続きを読む(全207文字)

【良い点】
その反面、牧歌的でもあり風通しは良い。
仕事に対するプライドや責任感を持つ人間自体は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で...続きを読む(全146文字)

【良い点】
事業によって細かく部署が分かれ、細分化されているように思う。
各部署には、その道のプロがいるので、心強い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)

【良い点】
課長職でもきちんと残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力はない。まず、管理職の課長たちが年収500万円程度。課長...続きを読む(全145文字)

【良い点】
九州工場の当時の工場長は報国、連絡、相談もし易く、非常に良い方だった。その他の方々も良い方々で、入社後しばらくは非常に満足して働ける状況だった...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
上意下達で一方的に言われるだけで，一線の担当からの意見を聞く耳を持たない
社員をもっと大事にしろ続きを読む(全79文字)

【良い点】
管理職はほとんどが本社の人間なので、昇進自体のあきらめはすぐにつくこと
【気になること・改善したほうがいい点】
使えない人間の天下り先になって...続きを読む(全138文字)

【良い点】
コミュニケーションは多くあるイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが見て覚えろの文化があると思う。
口調が強い人が多い続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によっては、まったく管理職としての器でない方が拠点長になっている。責任感なし、部下を思...続きを読む(全86文字)