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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャストシステムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による株式会社ジャストシステムの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャストシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジャストシステムの 社員・元社員による会社の評価

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ジャストシステムの 学生による会社の評価

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ジャストシステムの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

退職理由

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
教師
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいなどありません。派遣社員を何も計画を立てずに増員し、正社員はフォローすることもなく自分の保身だけ。そして、あまりにも雇い過ぎたと突然契約を切られた...続きを読む(全236文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジャストシステムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2016年11月20日
回答者:

【良い点】
トップダウンを全社一丸となって実践する社風です。「好働力」というスローガンを掲げているくらいなので、働くことがとても好きな方には最高の環境だと...続きを読む(全344文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2021年11月17日
回答者:

【良い点】
社員は仕事が好きな人であり、仕事ができる人が多いと思う。みんなスピード感を重視し、働いている。体育会系な雰囲気である。
【気になること・改善し...続きを読む(全203文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年11月14日
回答者:

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍あたりから色んな口コミを気にしだしたのか評価制度を実力・成果重視とするとなったが何をどう...続きを読む(全359文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年5月13日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
金融・保険関連のシステムを中心に携わってきた企業のため、勤務先の体質は全体的に古臭い。事業部によっては比較的最近の...続きを読む(全200文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2019年8月23日
回答者:

【良い点】
資格を取得すると難易度に応じて奨励金が出る制度がある。制度としてはあるものの日頃に炎上案件に携わっている人はほぼほぼ活用できない。残業のないプ...続きを読む(全211文字)

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ジャストシステムの 他のカテゴリの口コミ

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サービス(不動産)の退職理由の口コミ

株式会社一条工務店の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日数が多い
商品がよい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので休日対応が必須
営業が建築スケジュールを管理するので、融資関連でヒ...続きを読む(全87文字)

株式会社ハウスメイトパートナーズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理担当地区により差があり、勤務時間がいつも遅くなる業務量の地区になると大変。その分戸数を調整するなどの対策をお願...続きを読む(全95文字)

株式会社一条工務店の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定や、自身で業務をコントロールすることができるのはいい点かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも電話がかかってく...続きを読む(全126文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が33時間あるので残業は1日1〜2時間はやらないといけません。遅い日だと帰るのは22時ごろにはなります。...続きを読む(全142文字)

株式会社エサキホームの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いことです。とくに基本給か低いためインセンティブで稼ごうとしても限度かありあまり稼げないのでそれであればも...続きを読む(全129文字)

東京セキスイハイム株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
十分な売り上げが見込めない時期は物件発掘にいそしむ時間ばかりになる。
エリアによっては顧客発掘ばかりになる。
昇給...続きを読む(全101文字)

株式会社スマイライフの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足があり、定着率を上げようとする姿勢も特にみられない点が気になりました お客様ファーストではなく売上...続きを読む(全89文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を決めてからは、しつこい引き留めなどなくスパッと退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、労働時間の長さ。こ...続きを読む(全83文字)

株式会社大京穴吹不動産の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今は休みはかなり取りやすくなっており、かなり改善されています。
週休2日の休みはもちろん、それ以外にも休日指定されている日があります。
長期休...続きを読む(全210文字)

株式会社ルミネの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
不動産管理・プロパティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで私の感想。限られた狭い業界において、業界の盟主を気取っているものの、他社や他業界で...続きを読む(全180文字)

ジャストシステムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジャストシステム
フリガナ ジャストシステム
代表者 上條忠康
本社所在地 〒840-0857 佐賀県佐賀市鍋島町大字八戸1394番地1-503
電話番号 0952-23-2121
NOKIZAL ID: 2381490

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