この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員のみならず、パート・アルバイトにも社員教育が積極的に行われていた。各ミスに関して、叱るだけではなく、なぜそのミスがいけなかったのか・今後ど...続きを読む(全306文字)
株式会社ユニクロ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユニクロのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユニクロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員のみならず、パート・アルバイトにも社員教育が積極的に行われていた。各ミスに関して、叱るだけではなく、なぜそのミスがいけなかったのか・今後ど...続きを読む(全306文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の教え方が上手い人と下手な人がいる。マニュアルが長すぎてわかりづらい。社員でも仕事の大方を理解してないまま働い...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勉強会はよくやっていた。説明する側のスタッフが話すのが上手だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
規則の指導が行き届いていなかった。...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
コミュニケーションやお互いのいいところなどを必ず見つけ合うなどの取り組みがスキルアップや良いところを伸ばすという点でとても良いと思います。
教...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はほとんど、実際にやってみる事がほとんどなので、分からない事が沢山ある。キャリアアップはほとんどしないと...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
適切だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は各店舗違うと思うので、教育をする人によって当たりはずれはあるのかもしれない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人としては成長できると思います。
大学生の時に働いておくと社会人になってから助かる部分が多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
制度としては誰でもキャリアアップ試験を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
試験を受けられるスタッフは店舗上層部の会議で...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学生アルバイトの中では先輩スタッフとの研修など手厚い印象ですが、中途採用の場合、実践が求められて現場で学ぶ事が多かった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていると思う。自分に専属の上司をつけてくれる制度や必ずOJTを受ける制度がかる。定期的に試験などもあるので自分の苦手分野に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
アルバイトもOJTをしっかり行い研修期間もしっかり設けられているため非常に働きやすかった
小さな店舗になるとアルバイトでも年長者は率先して時間...続きを読む(全133文字)
非常にキャリアアップはしやすい。自分が昇進したい意思があり、それを周りに分かるよう伝えていけばそれが実現できるように教育体制を整えてくれる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
最初に理念やマナーを教わるので学生が最初にバイトするにはとてもいいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキルは特にない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
アルバイトとして勤務していましたが
"1円でももらう以上はプロ"という教育で
アルバイトも社員と同等に教育していただきました。
お客様から見る...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
さすが大企業と言えるような統一された教育体制は末端の社員にまで整っています。未経験で社員登用からも店長や本社正社員目指せるとは言われますが、ほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
他のどの接客業にいっても生きるような教育をしていると思いました。
新人には厳しいと感じましたが、同僚からの優しい声かけもあり乗り越えることがで...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店舗では、全員経営という共通の経営理念に基づいて営業し、数字に対する意識とお客様への満足度向上に向けた習慣を深く考え実践する環境を提供している...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
礼儀や基本的な立ち居振る舞いは習得出来る。
この点に関しては、ユニクロ全体で統一されているため、全社員が共通してできるようになるまで徹底させら...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社会人として必要なスキルやアパレル社員としてはかなり高いの能力を培うことができる。また、上司からのOJTの他アルバイトたちを部下に持つ事もある...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
入社してから、しっかりとOJTの時間が確保されます。そのため、一から基礎の知識を教えてくれます。皆さん優しかったです。分からないことがあれば、...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
アルバイトの教育は基本的にアルバイトに丸投げ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はアルバイトに頼りすぎている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
潰れることはない会社だと思うので安定感は抜群にある会社であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容はほぼ毎日同じ様な事をひ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特にない。グローバル社員と呼ばれる社員になれば色々とある。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域限定社員はほぼ福利厚生はないのでグロー...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
アパレル業界といわれる業界の中では年収は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年収は高くみえるがそれは上層部の年収がか...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量権、責任などはアルバイトなど関係なくあると思う。ただ同じ様な仕事を毎日ひたすらやり続けるので正直飽きてしまうと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性の方が多い会社なのでそれは働きやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者と呼ばれる立場になるにはどうしても出勤時間を...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本決まったシフト通りの出勤になるので予定は立てやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
融通はあまり聞かないので突発的な休みな...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全員が同じ方向を向いている感じがします。
自然と自分も一緒に頑張るんだ!という気持ちになれるので、なんとなく適当に働くということがありません。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
入社後に感じたギャップ
教育体制がしっかりしているので仕事をきちんと覚えることができ、自身のスキルアップにつながる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
あらゆるお客様と関わるので接客のレベルも上がるしストレス耐性もつく
職場内もありがとうが飛び交うので気持ちもいい。店舗によるが
【気になること...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性が多いので(特に主婦)働きやすさはあると思う。年齢層も幅広いのでにぎやか
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな向上心があるため癖...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
研修制度は豊富な印象でした。
ただ、当時は本社と店舗では全く異なる状態だったので、
本社希望の方、店舗勤務希望の方はそれぞれどのような研修制度...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
入社後にカメラの研修をしてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者も多いため、ベテランがいない店舗では技術を十分に教わる...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
私の時は教育係の方が1人ついて、研修中に業務をしっかりと教わる事ができた。
接客方法や仕事の進め方など、かなり丁寧に指導して頂けた。
教育係の...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
3年目で店長昇格する方が多く、キャリアアップしやすく若い内に様々なことを経験できます。研修もあるので安心です。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
使用しているパソコンやソフトが大きく変わった際に研修を設けてくれましたが、たった1日、2日しか設けてくれず、その日...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
今は分からないが、当時は本社研修などもよくしており、すごくためになった。
アパレルの知識は身についた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
部署によっては積極的に研修を勧めてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
予め研修を設定していても、上が急ぎ仕事を入れてくるとキャン...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
下が育たないのでなかなかキャリアアップは難しい。大体の人がずっと同じポジションにいるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の上司によってトレーニングの進み具合が異なる点は気になる、改善した方がいいと思う。やる気が...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が入社した時点では、他店でOJTという形での教育でした。会社からの教育は行われていませんでしたが最近では実施さ...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社ユニクロ |
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フリガナ | ユニクロ |
設立日 | 1974年9月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 32,282人 |
売上高 | 9324億6100万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 柳井正 |
本社所在地 | 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1 |
電話番号 | 083-988-0333 |
URL | https://www.uniqlo.com/jp/ja/information |
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