この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優秀な人が多い。プロダクトを作るエンジニアは特に優秀な人が多いと思います。エンジニアの開発が進まずにプロジェクトを進められないといったことは基...続きを読む(全189文字)
株式会社メタップス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メタップスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メタップスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優秀な人が多い。プロダクトを作るエンジニアは特に優秀な人が多いと思います。エンジニアの開発が進まずにプロジェクトを進められないといったことは基...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子会社により職場の雰囲気が全然違います。マーケティング関連の子会社や部署は職場雰囲気は自由になりますが、ペイメント関連の子会社は少し硬い感じに...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
誰からも“何をやれ!”と言われない。
何をすべきかも教えてくれない!
仕事の仕方は自由だが、常に色んなところから見られている。
ガラス張り状態。
...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
支社間の意思疎通が皆無。現場の人間は苦労する。
上層部が口ばっかりで、評価しないのでモチベーション維持は自分次第。
創業メンバーを評価せず、後から入る...続きを読む(全257文字)
【良い点】
自分で考えて動く自由裁量がある程度ある。
フレキシブルに働けるが提案を出来る人には向いていると思います。環境も悪くありませんが、人によっては厳...続きを読む(全184文字)
【良い点】
会社というよりサークルみたいなノリの会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに現場から自社に帰社すると、自社内は人が少ないから...続きを読む(全211文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年4月11日女性は居たが少数派でしたね、飲み会の場とかで色々と配慮はしてた記憶がある続きを読む(全36文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年2月19日【良い点】
10年前はかなり安定していて、比較的大らかな社員が多い印象でした。
いまは違うそうですが、残業代もしっかりとついて理不尽なことは少なかったと思...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら成果を上げても給料は上がらない人がいたが、ある日その部署を投資会社に売ることになったと...続きを読む(全132文字)
【イベントや選考を通して感じた】メタップスはテクノロジーでお金と経済のあり方を変えることをミッションに掲げており、そのビジョンは「世界を解き放つ」という事...続きを読む(全195文字)
【イベントや選考を通して感じた】メタップスの年収は、エンジニアで平均で約700万円程度だそう。ベンチャーでは比較的高い方だと感じる。文系職は一気に300万...続きを読む(全190文字)
【イベントや選考を通して感じた】メタップスはスマートフォン向けアプリの開発・運営を行っているベンチャー企業だ。強みは、上場企業であること、ホワイトな労働環...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ITベンチャーの中では高い水準。特に、頑張った人、実績を作れた人はインセンティブもつき付加価値がのってくる印象もあって良い。自分にコアなスキル...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
フレックスタイムも導入されていいるのでマネジメントは自分でできます。
有給もマネジメントの範囲内。多くの人は好きなタイミングで消化されていたか...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新しいことに前向きな姿勢と、やりたいことがあればやらせてもらえる環境。自分でやりたい、やるべきと思ったことには誰にもとめられずに基本的には取り...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年齢、役職にかかわらずチャンスが与えられているし、新入社員は少ないので大事にしてもらってる感はある。大企業に比べると研修などは少ないが、その分...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休み、勤怠含めてかなり自由度が高い。仕事の進め方もかなり自分で最良を持って決められるので、定時に上がって仕事が残っていれば家でやるみたいな働き...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
半年ごとにフィードバックがあり、すぐに給与に反映されるのでよい。査定は直属の上司が決めて、最終承認が社長。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
能力的には、採用時に「地頭の良さ」を重視しており、だいたいどの社員も一定以上の能力を発揮できる。
管理職はある程度勤めていると上がれるため、能...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽な人事異動が多く、心理的安全性が低い。
3年に一度のペースで人事的な大きな問題が発生することで有名。
直近は...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
優しい人が多い。嫌なことはほとんどなかった。アルバイト同士も仲が良く働きやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかっ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
みんな和気藹々と業務に励んでいる、しかし拘束時間が長い為、定時に帰ることはほぼあり得ない。覚悟は必要である。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
他企業から転職してきた中間管理職に優秀な人が多い。雰囲気も穏やかで人柄も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタートアップからいる...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
確かに営業としてやる気もあり優秀な人も多いイメージで、わからないことがあれば誰に聞いても優しく教えてくれるので成功体験もシェアされやすく働く環...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
個として優秀な人が多く多くの刺激をかんじられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成などは充実していないので主体性がかなり求められます。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職の旨みがない、給料が安い。管理職になっても貧乏くじを引いている人ばかりを見てきたので魅力を感じていない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
出会いは沢山あって非常に良かったのですが、人の入れ替えが激しく、相性の良いメンバーで働き続けるには少し難易度がある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
事業側からプロダクトチームまで若くても能力の高いメンバーが多いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の研修はほとんどない(労...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社メタップス |
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フリガナ | メタツプス |
設立日 | 2007年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 229人 |
売上高 | 59億500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山崎 祐一郎 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 |
平均年齢 | 36.8歳 |
平均給与 | 700万円 |
電話番号 | 03-5962-6450 |
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