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株式会社ミライト・ワン・システムズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ミライト・ワン・システムズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミライト・ワン・システムズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミライト・ワン・システムズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ミライト・ワン・システムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ミライト・ワン・システムズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ミライト・ワン・システムズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒での入社の場合、新入社員研修は3ヶ月あり、未経験からでも学ぶことができます。会社が指定する資格を取得した場合は、受験料とお祝い金がもらえます。続きを読む(全73文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    あるFWでの開発に頼り切っている部分が多少見受けられる。Javaベースではあるので、他の開発環境でも通用する能力...続きを読む(全136文字)

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    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の人柄はとてもよく、親切な方は多いほうだと思います。ただ案件や所属するチームによって評価や体制はマチマチなように感じました。
    【気になる...続きを読む(全153文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ミライト・ワン・システムズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年10月11日
    回答者:

    【良い点】
    昇給が年間1,000円とわずかでしたが、任された業務内容の難易度や責任の重さを考慮すれば、この金額は妥当な範囲だと受け止めました。
    【気になる...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年4月1日
    回答者:

    【良い点】
    転勤になった際の転勤手当と勤務地手当、住宅手当...
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月23日
    回答者:

    【良い点】
    真面目で温厚な人が多い。「お互い様」で助け合う文化がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列の風土がまだ残っており、若手が抜擢...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年11月2日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に年功序列が中心で年1回の昇給があるが、多くの社員が客先常駐のため上司との接点が少なく、適正な評価を受けにく...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2022年2月5日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって繁忙度に差が大きく、仕事量に対して残業時間に対する締め付けも厳しい。
    特に顧客(親会社)の拠点に常駐す...
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    ミライト・ワン・システムズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    すごく技術力や人間性というところで尊敬できる人はいます。モダンな技術に即対応しようとする人や、顧客の要件を本当にこれで大丈夫なのかを精密に吟...続きを読む(全266文字)

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    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    安定したNTTとの取引がある。
    また親会社も通信建設の大手でそこが100%株となっているのである程度安定している。
    【気になること・改善した...続きを読む(全638文字)

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    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    待遇は正直悪くないです。
    嫌な人も特にいませんでしたし、リモートワークも適宜取り入れてくれるし有給も取りやすいしで働きやすいと思ってます。
    ...続きを読む(全267文字)

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    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    基本的には案件によるが良い案件ならとことん有給は取りやすいがそうじゃない場合は当然残業だらけである
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全124文字)

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    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    大手子会社なのである程度安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    必死に勉強して技術を求める人の割合はやはり少ないので技術志向の...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    面白い案件は基本的には無いものと思ったほうがいいかもしれません。sierという特性上やっぱり新規から作ることは少なくなりますし融通が聞かない...続きを読む(全187文字)

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    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    女性に対しては残業時間が少ない部署など比較的ホワイトな部署に当たっている印象を受ける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性に対して...続きを読む(全128文字)

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    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    特に目立って良い福利厚生はないかもしれないが一応資格手当はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当は無いが借上住宅はある。た...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    借り上げの寮があり、自己負担8000円程です。正確には把握していませんが、3年ごとに1000円だけ上がるというような形です。節約や貯金をしたい方には役立...続きを読む(全118文字)

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    株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    入社前と入社後でギャップは、特にありませんでした。性格が良い人が多いように感じます。お互いに配慮しながら働いています。続きを読む(全59文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 男性 18年前 WEBデザイナー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    配属先によっては、姿勢によっては自社のみならず勤務先企業の方からもさまざまな知見を得ることができること。自身の希望によって、どんな仕事に就き...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ノーザの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修や、情報共有はある程度されている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    4月のタイミングであれば、研修が手厚いがそれ以外だと、本社研修は軽め続きを読む(全79文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    入社時研修やマニュアルが整備されており、未経験でも安心して業務を習得できる環境でした。電話応対を通じて傾聴力や要点整理力、正確な情報伝達力が...続きを読む(全103文字)

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    アクサス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    オンラインでの研修が定期的にありました。
    その時間分の給与も出ました。
    必須と自主的など種類がありました。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)

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    株式会社せとうちシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新人向けの研修が手厚く、未経験からでもエンジニアの基礎や論理的な考え方をしっかり身につけられます。実務に入ってからも、周囲のサポートを受けな...続きを読む(全212文字)

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    株式会社ワンズコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 その他 正社員

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    【良い点】
    資格取得費用(受験料)全額負担。
    ※ただし、合格した場合のみ。
     不合格の場合は全額実費。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社でオ...続きを読む(全129文字)

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    株式会社マーブルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社が統合したこともあり、責任の所在の曖昧さや、プロジェクト数と人数配置に差異がありました。プロジェクトに配属さ...続きを読む(全229文字)

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    株式会社テンダの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップに対する理解があまりないと思います。
    ほったらかしで、勝手に成長する人には良いけれども、研修制度など...続きを読む(全86文字)

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    株式会社アクティスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新しいパソコンが支給される。
    配属が決まればお部屋探しのための飛行機代などの補助がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新入社員研...続きを読む(全223文字)

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    株式会社エージェントゲートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    月に一度ほど本社で勉強会のようなものが設けられていた。
    自主的に参加していかないことには成長の機会はないように思う。続きを読む(全64文字)

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    ミライト・ワン・システムズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ミライト・ワン・システムズ
    フリガナ ミライトワンシステムズ
    設立日 2001年4月
    資本金 1億円
    従業員数 310人
    売上高 159億4298万8000円
    決算月 3月
    代表者 田村亮彦
    本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目3番3号
    電話番号 03-6625-0820
    URL https://www.mirait-one-systems.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2309898

    ミライト・ワン・システムズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。