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MDや部長クラスにも女性が多数在籍しており、ロールモデルが多いです。また、「女性だから昇進しにくい」という雰囲気はなく、実力に対して正当に評価される文化が...続きを読む(全87文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、バンク・オブ・アメリカ・エヌ・エイの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にバンク・オブ・アメリカ・エヌ・エイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
MDや部長クラスにも女性が多数在籍しており、ロールモデルが多いです。また、「女性だから昇進しにくい」という雰囲気はなく、実力に対して正当に評価される文化が...続きを読む(全87文字)
バンク・オブ・アメリカ・エヌ・エイは女性の働き方をサポートし、均等な機会を提供。女性リーダーシップを奨励し、キャリアの進展を支援するプログラムがあります。...続きを読む(全147文字)
【社員から聞いた】女性の数も多く、バランスはとれている。投資銀行部門のMDは女性。続きを読む(全41文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年7月13日【良い点】
社員の自主性を尊重し、手を挙げるとなんで任せてくれるような文化がある。米系特有のカルチャーがあり、ある程度裁量を持った形で仕事ができ、給与へも...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年12月14日【良い点】
時間をコントロールすることは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーによるかと思うが、わたしの場合は行動を全て上司に報告しな...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2024年10月22日【良い点】
お給料がダントツで高い。どの業種よりも、金融は高い。モルガン・スタンレーは非常にお給料が高い方だ。また社会的なステータスも高い。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2025年7月17日【良い点】
新人の頃はさすがに、ほぼ毎日終電かテッペンを超えるくらい働いていました。3年目くらいからは徐々にコントロールできるようになり、案件が立て込んで...続きを読む(全127文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2025年11月11日【良い点】
部署によるが、無駄に残業する必要はなく、仕事が終わったら帰っても問題ない雰囲気は全体的にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
投資銀...続きを読む(全158文字)
年収は外銀の中でもかなり高い水準で、成果を出せば若手でもしっかり評価されるとのことでした。評価制度は数字だけでなく、チームワークの貢献度も見られるらしく、...続きを読む(全112文字)
福利厚生は整っており、研修制度やキャリアサポートが手厚い印象でした。ただ、案件が重なる繁忙期はどうしても長時間勤務になりやすく、体力面での負荷は覚悟が必要...続きを読む(全94文字)
成長機会は豊富だと聞きました。また、案件を通じて実践的に学べる環境が整っており、「現場で成長する」というカルチャーが強いとのことです。続きを読む(全67文字)
インターンを通して一番印象的だったのは、社員同士がとてもフラットに意見を交わしていたことです。外資系というとドライな雰囲気を想像していましたが、実際にはチ...続きを読む(全125文字)
成長速度や案件の規模感で入社する人が多いですが、実際に入社後も想像以上に成長できる環境だった一方で、想像以上に業務量が多く、体力的にも精神的にもタフさが求...続きを読む(全93文字)
グローバル経済・金融市場に関する最先端の情報をもとに分析を行い、世界中の投資家の意思決定に影響を与えるため、やりがいはあると思う。続きを読む(全65文字)
AIやデータ分析技術を活用した高度なリサーチが進展しているため、今後どう情報提供の質を高めるかが競争力の鍵です。続きを読む(全56文字)
外資系らしく成果主義に基づいた報酬体系となっており、分析力や発信力が評価される仕組みが整っている続きを読む(全48文字)
グローバル基準の福利厚生が用意されている。それ以外には、専門性を高める研修制度も充実していると聞いている。続きを読む(全53文字)
業務の性質上、マーケットに応じて変動はあるが、他の部門と比較するとワークライフバランスは良い方。また、柔軟な働き方や在宅勤務などの制度が導入されている続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の活躍が目立つ会社がかと思います。
ただ、一定層、男尊女卑的な役員レベルの人がいて、なんでこの人は役員になったんだろう?と懐疑的になるこ...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性職員は多く、産休・育休を取得して復職している方もいました。長く働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇の取得率はとても高く、時短勤務や在宅勤務などの利用も多いことから働きやすい環境ではないかと思う。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務業務のため外出することはゼロです。
パソコンや数字が好きな方には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が月100...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供がいる人は時短勤務をしたりと働きやすい環境は整っているのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスをみんな使...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コールセンター勤務でしたので、女性が多く、小さなお子さんがいる方は、時短勤務をされている方もいらっしゃいました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
次長レベルはそれなりにいらっしゃる。本部部署にいると融通がききやすいので育児と両立しているひとはたくさんいる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務制度があり、希望すれば適用可能なところは、仕事を続けたい方には有り難かったのかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全296文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店にもよるとは思いますが、私が勤めていた支店は細やかな配慮が行き届いていたと思います。時短勤務の人には定時で帰れるよう声がけをしたり、お子...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は転勤がないコースを選ぶことができる他、借り上げ住宅で住むことができるので男性に比べはるかに待遇はよい。続きを読む(全60文字)
| 会社名 | バンク・オブ・アメリカ・エヌ・エイ |
|---|---|
| フリガナ | バンクオブアメリカエヌエイ |
| 設立日 | 1947年11月 |
| 資本金 | 20億円 |
| 従業員数 | 68人 |
| 売上高 | 96億2700万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 鈴木良太 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目4-1日本橋一丁目三井ビルディング |
| 電話番号 | 03-6758-5000 |
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