この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には毎年1月に自分で設定した目標に基づいて評価がされる。
目標は最大4個設定できるが3個とかでも大丈夫だった。
プラスαで普段の業務...続きを読む(全169文字)
株式会社ネオシステム 報酬UP
株式会社ネオシステムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は242〜459万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオシステムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には毎年1月に自分で設定した目標に基づいて評価がされる。
目標は最大4個設定できるが3個とかでも大丈夫だった。
プラスαで普段の業務...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスなどは平均的な基準より少し高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給料などは平均よりは低め、よって金銭的理由で能力が高い...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当や地方手当などの諸手当が支給される為、基本的な給与は良い。
評価制度については資格取得や案件内での実績等があれば、基本的には年ごとに...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昇給・賞与の評価基準は直属の上司の印象だけで決まります。
一般的な決め方でありますが、評価者の教育がまったく出来ていないので
「○○さんは、長時間し...続きを読む(全322文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昇給・夏期冬期賞与・業績賞与に合わせ必ず上司との面談があり、支給額についての説明や社員自身の長所や改善点の指摘を含めた質疑応答があるので、会社側が望むキ...続きを読む(全187文字)
会社名 | 株式会社ネオシステム |
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フリガナ | ネオシステム |
設立日 | 1989年12月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 130人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 宿沢一六 |
本社所在地 | 〒400-0031 山梨県甲府市丸の内2丁目8番3号 |
電話番号 | 055-220-1811 |
URL | https://www.neosystem.co.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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