みずほビジネスサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
・有給の消化率が高く、ワークライフバランスが確立されている
・育児休暇取得率が高い
・残念が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
・...続きを読む(全82文字)

【良い点】
業務内容に見合った給与です。ほとんど座っているだけなので少ないとは思いません。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がないため、一...続きを読む(全141文字)

【良い点】
面談の場は設けてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料も賞与も低いです。評価制度についても実力に応じてではなく年功序列なので成果...続きを読む(全100文字)

【良い点】
6月の賞与は評価が入るため上席からの評価がもらえればインセンティブがもらえます。インセンティブと言っても年収が大きく変わる額ではないです。
【...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
・真面目にやったり頑張ってもさほど給料には影響しない
・年功序列が強い
・全体的に給与が低く...続きを読む(全139文字)

職位が上がるにつれ昇給はしていくが、正直管理職クラスにならないと上がったという実感を感じにくい。
賞与は人事評価に加えグループ会社としての評価を基に算出さ...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後何年かは昇格するがある程度になると昇給がなくなる。その後は高評価順に少しずつ昇格。
給料は低く、年次が上がる...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事自体評価しづらく、紙ペラ1枚で評価される環境なので、仕事ができてもできなくても評価や年収にそこまで反映されない...続きを読む(全113文字)

【良い点】
PDCAに沿って目標を達成していきます。難しいことはまず無くほとんど達成できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価するのが難しい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
評価は同じ職場で働く部長がつけた評価がほぼそのまま通るため評価されやすい。社員も指導や業務改善、自身のスキルアップなど評価シートを書きやすい。...続きを読む(全196文字)

【良い点】
給与に関しては年功序列な感じです。
しかし、減給などはなくこのコロナ禍でも賞与は出ているので安定はしていると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
きちんと上司と面談があり評価していただけます。特にこれといって給与が良いということはないです。残業代もしっかりでますが、そもそも残業はしないよ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年功序列なので、毎年1万円ずつ基本給にプラスされる。
そこそこお金がもらえれば良い人にはおススメです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列であり若いうちのキャリアアップは見込めず、評価は正当ではありません。どんなに頑張って目標達成したとし...続きを読む(全171文字)

【良い点】
年次に関わらず評価はちゃんとしてくれます。賞与も年に2回必ず支給されます。所属部署がその年の評価が良いと賞与に反映されます。プラス、自分の評価...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年次ごとに上がっていくようになっていて実力社会ではありません。
ボーナスは会社の成績によって左右されますが、私は2年目でも大体1ヶ月ちょっと分...続きを読む(全196文字)

【良い点】
実家暮らしで結婚して子供を産んで復帰、会社は腰かけというひと昔前？のステレオタイプな人生を送りたいなら最適。ミスをしなければB評価、業務改善提...続きを読む(全210文字)

【良い点】
事務職の中ではもらってる方だとは思います。
実家などで暮らせるなら十分な給料。
人によっては良い条件だと思うのかもしれません。
【気になること...続きを読む(全374文字)

【良い点】
徐々に給料はあがっていきます。残業代は1分単位できちんとでるので、安心して働ける環境だと思います。やりたいことはやらせてくれる。異動を希望すれ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業代は細かく申請でき、サービス残業は一切ありません。自身のスキルに関係なく安定した給料が受給できます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本給に月数時間の残業代。そして、年間２回のボーナスは合わせて４か月分くらいだったので比較的良かったのではないかと思います。
基本給も５年目ぐ...続きを読む(全183文字)