ＨＣアセットマネジメントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
主要メンバーは固定されており、なるべく入社時の面談で相性とかを確認できたら良いと思う。当時のメンバーは、概ね、人としては好きでした。結構、本音...続きを読む(全229文字)

【良い点】
特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が30時間分固定で基本給に組み込まれてるおり、実際に30時間以内に毎月収まること...続きを読む(全206文字)

【良い点】
教育体制は何もないに等しい。ただし、英語を使う頻度は非常に高いので、英語力はだいぶ高まると思います。キャリアとしては、ここまで多彩な資産クラス...続きを読む(全176文字)

当時の日本では資産クラスを問わずにマルチマネージャー運用業務を行っており、非常に強い興味を持った。英語を常時多用する環境も気に入った。当時は若かったので不...続きを読む(全183文字)

有給休暇は、比較的取りやすい環境であったと思う。業務時間も平均で10時間あるかないかくらいなので、金融機関としては、普通でしょうか。小さな会社ながら、育児...続きを読む(全161文字)

年俸制度が変更され、昇給幅がかなり小さくなり、長期的に勤務することで他社との格差が広がり、次に転職する際に不利益を被る可能性が高まったため、早めに退職する...続きを読む(全156文字)

50人も満たない小所帯の会社にも関わらず、育児の為の時短勤務の実績があり、人道的な配慮はある。男女の差はなく、能力がある人は管理職に登用されている。育児休...続きを読む(全191文字)

インハウスで個別有価証券の運用は行わず、全て外部依託運用なので、顧客ポートフォリオの分散しやすく、会社の事業ポートフォリオの分散にも繋がるので、ブティック...続きを読む(全207文字)

社員同士では、皆早く辞めたいと言い合っている。無事に他社から内定貰った退職した人のことを、脱北者と呼んでいる。同じ時期に複数の社員が辞めた時期が過去にあっ...続きを読む(全156文字)

世界中の投資機会や投資手法、また、それを実践している資産運用会社のことがよく分かるようになるので、視野が広くなると思います。これは、当社ならではの数少ない...続きを読む(全221文字)

【良い点】
仕事がなくても給料がもらえる。逆に言えば残業代以外、仕事の忙しさに直近の給料は反映されない。残業代で稼ぐしかない。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが薄れることと給与の低さ
入社してからの一定期間は顧客貢献などによるやりがいや自社のビジョンである「営業の...続きを読む(全313文字)

【良い点】
派遣先の評判次第で継続かどうかが決まるようだ。キリのいいところ（３か月）までやらせてくれるのはよかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
会社としてもう少し社員を大切にした方がいいと思います。できる社員ほどすぐ辞めます。個人ではなくチームとして業務をフォローする体制を整えてほしい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
テーブルが明確化され、各グレード×評価によって給与が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は属人的。数字達成の評価も難しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
資格などを取れば年収はあがる。
残業手当はしっかり出るため稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もしやすいが残業が多く会食でスト...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年収は同業他社と比べても競争力があり、特に成果を出した場合にはボーナスや昇給の反映が早い点が魅力です。評価制度も透明性が高く、定期的なフィード...続きを読む(全306文字)

【良い点】
賞与は年2回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は最終的にはマネージャーが評価をつけるが、関わりのないスタッフはどれだけ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
向上心もなく、ただ最低限の給料をもらうだけならかなり楽
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しないシステムになったのとお店によりサービ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
夜勤があるので時給が安くても夜勤手当で、あげられる
【気になること・改善したほうがいい点】
そうはいっても時給が安い
派遣を使うくらいならその...続きを読む(全85文字)