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公益財団法人さいたま市文化振興事業団 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人さいたま市文化振興事業団の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人さいたま市文化振興事業団で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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退職理由
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公益財団法人さいたま市文化振興事業団の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.7
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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2.6
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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おすすめ度
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公益財団法人さいたま市文化振興事業団の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本部勤務と施設勤務にギャップがある。
本部勤務の人は施設勤務を下に見ているところがすごく気になった。続きを読む(全70文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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公益財団法人さいたま市文化振興事業団を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月2日
回答者:

【良い点】
複数名、真摯になって相談に乗ってくれる方がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤があり、拘束時間が長い。振替休日を取りづらい...続きを読む(全108文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年4月17日
回答者:

【良い点】
取り扱う商材が無形商材のため取引先が置かれている状況などについての調査能力、それに応じた提案力。この2つのスキルが磨かれるはずです。
【気にな...続きを読む(全146文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2021年11月28日
回答者:

【良い点】
社員の気持ち次第で動かせる可能性はあった。自分が変えるんだ!と上司に積極的に訴えかけてみてはどうでしょうか?話は聞いてくれる。悪ささえしなけれ...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2005年頃

投稿日:2015年11月9日
回答者:

社長が昔ながらの営業マンという人で、定時で帰るなんてありえない。上司より先に帰るなんてありえない。という職場でした。

9時~18時までが勤務時間でしたが...続きを読む(全227文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2020年6月3日
回答者:

【良い点】
制作物のクオリティーの高さ。ジャンルに偏りはあるが、大手クライアントが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務以外のコミュニケーシ...続きを読む(全256文字)

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公益財団法人さいたま市文化振興事業団の 他のカテゴリの口コミ

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年08月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

さいたま市の文化事業支える一翼を担っており、唯一無二の役割であること。続きを読む(全35文字)

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年08月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

さいたま市はこれからも人口増加が見込めるため、それに合わせて事業が拡大するように思われる。続きを読む(全45文字)

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年08月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

本部運営と施設運営があり、施設運営部になるとシフト制である。続きを読む(全30文字)

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2024年08月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

本部運営になると土日祝日休みであるが、施設運営部になると土日祝は出勤、場合によれば夜10時まで施設の管理があり、ワークライフバランスはたもてない。続きを読む(全73文字)

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年08月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

さいたま市の文化事業を活発化するために、他所からアーティストや専門家を招いて講演会を開くなど、ベンチャー企業に近い勢いを感じる。続きを読む(全64文字)

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方や働き方は完全に昭和。
ごまをすれれば出世できる会社。続きを読む(全60文字)

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性への配慮はゼロ。配偶者次第ではとても子育てしにくい職場だと思う。続きを読む(全64文字)

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢と共に役職も給与もあがっていくので、個人の技量はほぼ関係ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
市の管轄団体なので、市のフローをな...続きを読む(全114文字)

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多分福利厚生の部分は、かなりいいと思います。ワークジョイや、宿泊給与金、お祝金等の充実があります。勤務割の希望を聞いてくれるので、平日の休みが...続きを読む(全196文字)

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
さいたま市の予算で運営しているので、さいたま市に逆らえません。数年に一度、指定管理者のプレゼンがあり、他の企業との...続きを読む(全178文字)

サービス(不動産)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社不動産SHOPナカジツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャー企業としてやっぱ活気のある風習は面接でも見て取れました。
人間性を大事にしているイメージです。
特にギャップもありません。人間関係は...続きを読む(全105文字)

株式会社スマイライフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接で細かい点を伝えて貰えず、嘘では無いけど本当でもないみたいな微妙なラインの説明をたくさんされたと思っています続きを読む(全76文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に期待していたことはない。ただただ、毎日忙しく働くだけだった。若いこともあり、結果を出せば上に上がれたため、がむしゃらにがんばれた。
【気に...続きを読む(全97文字)

株式会社ホーク・ワンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上長の人が全てな気がして、社員の人は結果を出さなければ、存在意義を感じられないのではないかと言う雰囲気を感じました。続きを読む(全78文字)

シービーアールイー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
USベースの総合サービスプロバイダーとして、ネームバリューもあり、外資系からの信頼もある。実態が伴っていない部門もあるが、強みを発揮した営業力...続きを読む(全192文字)

青山コーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外出する機会が多く、自分で予定を組めるので仕事内での自由度は高い方かと思います。人と会うのが好きな人、色々外出をしたい人は良いです。
【気にな...続きを読む(全158文字)

株式会社リファレンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の立地、福利厚生、給与、業務内容、採用面接を担当してくださった方の雰囲気など、トータルバランスが良いと感じたので入社いたしました。
【気に...続きを読む(全205文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務開始時間が配属先の責任者の考えによって早かったり帰社時間が遅くなるのがしんどい、比較的早く帰れる店やすごい遅い...続きを読む(全104文字)

株式会社フォーラス&カンパニーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の不動産関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親族が不動産業を営んでいることがきっかけで不動産に興味を待ち、入社しました。入社前と入社後でギャップは特に感じていません。おおむね予想通りだっ...続きを読む(全84文字)

大和地所コミュニティライフ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人情報は当てにならず、昇給のシステムがよくわからない。1年に2千円しか上がらず、資格を取得しないと昇給もできない。続きを読む(全78文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の 会社情報

基本データ
会社名 公益財団法人さいたま市文化振興事業団
フリガナ サイタマシブンカシンコウジギョウダン
従業員数 128人
本社所在地 〒336-0024 埼玉県さいたま市南区根岸1丁目7番1号
電話番号 048-866-3259
NOKIZAL ID: 2008233

公益財団法人さいたま市文化振興事業団の 選考対策

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  • 選考体験記一覧
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