この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20代〜30代が多い印象。社員の仲がいい。個性を尊重してくれる。現場の配属がバラバラなので情報共有ができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)
株式会社西建設計 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社西建設計の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社西建設計で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20代〜30代が多い印象。社員の仲がいい。個性を尊重してくれる。現場の配属がバラバラなので情報共有ができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業代は支給される。(派遣業がメインのため派遣先から派遣料をとってるのであたりまえだが、残業代はちゃんとでる)
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
派遣元の企業の社員などとコミュニケーションをとらなくて済む。比較的有給はとりやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社なので、派遣元である会社に対しては仕事のやりがいや面白みを感じられない。帰属意識も薄い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社なので、派遣元である会社に対してはスキルアップができるなど感じることはない。派遣先...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社員は各現場に配属されるので冷めた人間関係かと思いきや違った。雰囲気もいいし、企業理念もシンプルなので目標に向かって頑張れると思った。
【気に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
土日、祝が基本的に休み。有給はあらかじめ言えば比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の工程により、土曜日出勤もあり。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
やむなく家庭の事情で退職しましたが
上司の方が最後まで親身になって話を聞いてくださり、本当にここで働いて良かったと思えました。ちゃんと退職金も...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
歳を追うごと、現場が変わるごとに色々な新しいことに挑戦できたと思う。最近では3DCADを取り入れてる現場もあるので、キャリアアップもできる。
...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
在籍期間が短かったので、満足度を語れるほど会社を知りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じく在籍期間が短かったので、満足度を語...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の多くが新卒入社で、人に育てられた経験がない方がマネジメントを行っているので、教育が手厚いなどはないです。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
トップのパートナーはかなり優秀で日本経済を支えている。その活躍を横でみていて大変誇りに思うし、その人と仕事ができるのが光栄だと感じる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
もちろんプロジェクトによってばらつきはあるが、数案件経験した限りでは、悪い人はいない。コンサルあるあるの合理的で感情が欠落した人は見なかった。...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
上司は皆いい人だった。部署内でのトラブルはあまりないが他部署とのトラブルになることはあった。そういう時も上司は守ってくれるので安心できる
【気...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大変なので特に魅力を感じない。アルバイトやパートさんと上手くいかないと精神的にしんどいと思う。アルバイトやパートが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
堅めの社風。自分の周りに限って言えば優しい社員が多いので人間関係で悩む要素は少ないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
備品購...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
会長に就かれている方は人望も厚く、しっかりされた方の印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長以下管理職レベルの社員に意見のまとまり...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いろんなことに挑戦できる社風もあるからかもしれないが、社員や管理職の方々のレベルは見合っておらず正直低いと思う。
...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が評価される文化。支社長、本部長クラスの考え方に大きく影響されるが、それらの人も社長には逆らえず、常に怯えてい...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社西建設計 |
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フリガナ | ニシケンセッケイ |
設立日 | 2002年6月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 280人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 重信豊 |
本社所在地 | 〒802-0004 福岡県北九州市小倉北区鍛冶町1丁目1番1号北九州東洋ビル6階 |
電話番号 | 093-533-7775 |
URL | https://www.e-nks.com/ |
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