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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

旭化成ホームプロダクツのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、旭化成ホームプロダクツ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に旭化成ホームプロダクツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

旭化成ホームプロダクツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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旭化成ホームプロダクツの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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旭化成ホームプロダクツの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

旭化成ホームプロダクツ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年02月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
10年前
ルートセールス・代理店営業
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンの貸与がありませんでした。年齢的に40代からの人員がほとんどで、社内にパソコン環境が無かったので、退職後苦...続きを読む(全180文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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旭化成ホームプロダクツを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2023年7月19日
回答者:

【良い点】
良い点は、まず待遇面が安定していることです。長期間働いたことで、給与や福利厚生が充実しており、安心して生活できる環境が整っていました。ボーナス...続きを読む(全602文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2020年12月11日
回答者:

【良い点】
世間におけるブランド認知が非常に高く、また会社の考え方としてもブランドをとても大切にしているため、継続的な成長は考えられる。新製品を常に出して...続きを読む(全188文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2023年10月13日
回答者:

【良い点】
月給制、賞与年2回あり。
夏季賞与に関しては業績連動分が上乗せされる事もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収において賞与の占め...続きを読む(全119文字)

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旭化成ホームプロダクツの 他のカテゴリの口コミ

旭化成ホームプロダクツ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の内容や量の割に給与が高く、プライベートの時間を確保しながら十分な収入を得られる環境だと思う。
評価制度も比較的整っており、定期的に城址と...続きを読む(全250文字)

旭化成ホームプロダクツ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な事業を行っており、今後も事業を広げていくのではないかと思う。常に新しい領域を開拓しているので結果的にリスクの分散が行われており、将来的に...続きを読む(全91文字)

旭化成ホームプロダクツ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全に自分が一般的な会社に向いていなかったための転職であり、会社に対しては大きな不満がない。むしろ、ホワイトでワークライフバランスもしっかりし...続きを読む(全130文字)

旭化成ホームプロダクツ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職はどの領域のどういう職種に配属されるかで業務内容や職場の雰囲気に大きな違いがあるため、気を付けた方が良いと思う。続きを読む(全65文字)

旭化成ホームプロダクツ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
リサーチ・市場調査
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コングロマリットであり、経営基盤は良い。ただ、環境にあまり良い製品とは言えず将来的に製品がどうなっていくのかは不明。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)

旭化成ホームプロダクツ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
リサーチ・市場調査
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣なので残業は少ない。周りの方々が親切なので仕事をする上でのストレスは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と派遣社員を区...続きを読む(全130文字)

旭化成ホームプロダクツ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
リサーチ・市場調査
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はあったがほぼ利用しなかった。続きを読む(全25文字)

旭化成ホームプロダクツ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
リサーチ・市場調査
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員でも様々な仕事に関われる。商品や企画の戦略的な部分についても意見を言うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約にな...続きを読む(全107文字)

旭化成ホームプロダクツ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
リサーチ・市場調査
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣ではなかなかキャリアアップは難しい。部署により正社員登用に差がある。同じ仕事をしていても部署名が変わり、3年経っても正社員にはなれない、と...続きを読む(全186文字)

旭化成ホームプロダクツ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年02月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
10年前
ルートセールス・代理店営業
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は減給はされない事。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価云々ありません。だってベアも賞与も無いんですから。ずーっと年収は変わら...続きを読む(全185文字)

商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

岡谷鋼機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
秘書
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気さえあれば、スキルアップの資格取得などは充実しています。
英会話なども講義も受けられます。会社としても推奨しています。続きを読む(全68文字)

吉田泰産業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に関しては個人能力に依存するので伸びる人は伸びるし、伸びない人はずっと伸びない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や教育制度に...続きを読む(全164文字)

株式会社チップワンストップの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
女性
1年前
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前はさまざまな知識をアップする講座やセミナーに通わせてくれたり、とてもよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は何もないで...続きを読む(全81文字)

大阪紙業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップやキャリア開発、教育体制に関して良い点などは一切なく、そういった体制に関しては昭和的で無縁です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全252文字)

株式会社ファンテックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ブライダルサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
興味を持ったことは積極的に自分から声を上げて技術習得する機会をもらえれば、それなりに力はついてくる。
どんな仕事でも言えることだと思うが。続きを読む(全75文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無料で受講出来る研修があるのでスキルアップ出来る。上長の許可が得られれば外部の有料研修を受ける事も可能。また部門内の承認が得られれば海外イベン...続きを読む(全163文字)

高信化学株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製品を自分では開封、梱包、納品まですのでなんとなく製品知識はつきます。
施設内もかなり出入りする為、施設内の事を把握する事ができます。
いい時...続きを読む(全181文字)

コーベックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必修の社内教育等はないが、自身が望む且つ社長が承認してくれれば外部機関を通じてスキルアップ、キャリア開発を図れる。続きを読む(全63文字)

株式会社エフティコミュニケーションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンタルが鍛えられる、法人相手のため、ビジネスマナーなども学べる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといったスキルが身...続きを読む(全174文字)

デル・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよりますが、社内の教育制度は殆ど無いと考えた方が良いと思います。
受け身では無く自分で学ぶことが出来る人が活躍しています。続きを読む(全71文字)

旭化成ホームプロダクツの 会社情報

基本データ
会社名 旭化成ホームプロダクツ株式会社
フリガナ アサヒカセイホームプロダクツ
設立日 1979年3月
資本金 2億5000万円
従業員数 200人
決算月 3月
代表者 高橋克則
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号
電話番号 03-3296-3400
URL https://www.asahi-kasei.co.jp/saran/
NOKIZAL ID: 1287996

旭化成ホームプロダクツの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。