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【良い点】
特に良いこともない。スキルアップ研修なども形だけはあるものの、本当に身になるような研修はない。キャリア開発の面よりも運用第一なのでスキルアッ...続きを読む(全197文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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Ｚ中間グローバルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Ｚ中間グローバル株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にＺ中間グローバル株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
Ｚ中間グローバルの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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4.4
- 年収・評価
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- 福利厚生
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4.5
- 成長・将来性
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3.7
- 社員・管理職
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3.3
- ワークライフ
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5.0
- 女性の働きやすさ
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5.0
- 入社後のギャップ
-
2.4
- 退職理由
-
2.8
Ｚ中間グローバルの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.4
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Ｚ中間グローバルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
組織によっては、ナレッジが整備されており集合知の活用が盛んで、とても働きやすい。組織全体としてスキルアップを後押しする体制になっているため、...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
いわゆるPdM向けのキャリア開発プログラムは充実している印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
PdM職を経験したメンバーが上位職に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大手企業で最先端なコンテンツに携われる点はよい
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はないと思った方が良いでしょう。自分から学ぶ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
様々な業務をやらせてもらうことができ、次のキャリアに広くいかせるスキルが身についた
【気になること・改善したほうがいい点】
中途で入社した時...続きを読む(全147文字)
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【社員から聞いた】セールス職のキャリアパスは十人十色で、セールスを続ける人もいれば、4．5年目には企画職に移る人も多いと聞きました。異動先との面談で異動が...続きを読む(全160文字)
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Ｚ中間グローバルの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
特に良い点はない。管理職は自分のことしか考えていない人間が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員通りは360度評価が採用されて...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
良い点はあまりありません。組織ごとに縦割りで意思疎通もできず韓国の意向に沿うように動くこと必要になるため、やれることも限られます。
【気にな...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
良い点はネームバリューが大きい点。それのみ。本当に良い部分というものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップだらけ。こんな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
産休・育休を取得してから復帰してくるのが普通に思えるぐらいスムーズに取得・復帰している。
また男性の育休取得率も高い。副業も可能なため、育休...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
LINE時代は成果をしっかり見てくれる制度でしたが、合併以降は全体感の中でバランスをとった制度となった。
人間関係が必要な部分はあるが絶対的...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
事業部、組織、チームによって異なる部分はあるが、会社として働きやすい制度を構築、導入しており十分に活用されていると思う。
副業は申請ベースで...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
とても穏やかな方が多いです、部署によるかもしれませんがカジュアルな上長も多くコミニュケーションも気軽にとれて相談もしやすく風通しが良かったと...続きを読む(全200文字)
サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
研修が一ヶ月ほどありまして、いろいろ教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、研修の時の給料が確かに14万しかありません。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公共インフラの知見は確実に身につきますが、制度的な研修や体系立てたキャリア開発より、“現場慣行を見て覚える”文化...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
１ヶ月の間研修をし、その後1ヶ月OJTがあるため大変長い間教えていただくことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1ヶ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
研修などは支店で支店長またはエリアマネージャーなどが指導してます、最近は若手の部活のようなグループもありスキルアップが充実しつつある
【気に...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
現場任せ。マネジメント方針がないので、キャリア形成の機会が得られるかどうかも上司ガチャ。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育やマネ...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はしっかりとしていたが、キャリアアップなどは全く望めない。非正規から正社員になるのはかなり難しいのではないか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
・CADソフトの使用方法や電気設計について、学ぶことが出来ます。
・出張があるのでいろんなところに行けます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年収で500行ったかあんまり記憶にありませんが
手取り32ぐらいだったような
ボーナスは期待しないでください
年末調整がボーナスでした続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新卒で入社したメンバーが技術力を高めるのには適していると感じます。
いきなり大手SIerに入社することはできなかったとしても、ハードウェアや...続きを読む(全327文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が確かに活躍してはいるが多くは未婚、転勤ありの人。既婚者や子供がいる人は時間的な融通はききやすい環境かもしれ...続きを読む(全99文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
Ｚ中間グローバルの 会社情報
| 会社名 | Ｚ中間グローバル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ゼットチュウカングローバル |
| 設立日 | 2019年12月 |
| 資本金 | 100万円 |
| 従業員数 | 3,100人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 坂上亮介 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
| 採用URL | https://linecorp.com/ja/career/newgrads/ |
NOKIZAL ID: 3132481
