グランベルホテルの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
在籍していた時の問題点が現在は、大分改善されたと聞いている。従業員が声を上げることで、職場の環境が改善し、待遇もマシにはなったらしい。自分が在...続きを読む(全183文字)

【良い点】
寮があり、安いお金で住むことができるので、その分生活は豊かになる。拠点によっては近いところもあるが、かなり通勤距離がある場合もある。
【気にな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
基本給は業界で見ると、高い方であると思います。
プラスで夜勤に入ると手当がつきます。
また残業代もしっかり出ます。続きを読む(全63文字)

【良い点】
裁量権を持って働けます。頑張ればしっかり評価され、ステップアップしていくことができる会社であると思います。また、新規立ち上げの拠点も多く、若い...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績が良くないのに、新しい拠点を増やす点。拠点を増やす前に、今ある拠点の改善にもう少しお金をかけ、質を高めるべきで...続きを読む(全83文字)

【良い点】
入社後一週間東京での研修がありました。先輩社員の方もやる気がある方が多く、研修内容も充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)

【良い点】
当時はほとんどの社員が派遣社員であった為、直接つながりがあったのは担当営業のみだった。営業とは月1で打ち合わせがあり、その場で色々相談すること...続きを読む(全240文字)

【良い点】
企業文化的に誠実であろうという思いやバリューが浸透しており、いい人が多い。また、社長も気軽に話しかけてくださるなど上下関係がいい意味で堅苦しくない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
良い点としては派遣社員と月一で面談を行っているところ。
必要とする人にとってはとてもいい制度になる。
職場の相談事は面談時に行うと良い。
派遣...続きを読む(全308文字)

【良い点】
契約社員とは待遇が変わる事が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に行けば行くほど残業や上司からの圧が高くなり、身動きが...続きを読む(全90文字)

【良い点】
役職が異なるマネージャーが上司に就くこともあり、その際は各メンバーの業務状況の把握などはしていないため労務状況しか管理できていない続きを読む(全71文字)

【良い点】
私の派遣会社の担当者は、相談ごとも親身になって、アドバイスをしてくれる方でした。その方で良かったと、今でも思っております。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)

【良い点】
社員の方はとても気さくで優しい方が多かったです。わからないことやトラブルがあれば、すぐに上司がサポートに入ってくれます。
社員同士もコミュニケ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
大阪本社ならではの人柄の良さは非常に感じる。昭和サラリーマンの良さが良い意味で出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥ほどでは...続きを読む(全100文字)

【良い点】
人は自分の営業所は良かった。確かに働いている以上人間関係でのトラブルもあったが悪いと感じるほどではなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)

【良い点】
自分の方がマイペースに、頼ることなく働けば、まぁ問題はない。

頼りになる人がいるかと言うとそうでもない。
ま、個人対個人になるわけだから、誰...続きを読む(全491文字)