この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
イケイケドンドンな人が多いため、調査データに基づくものづくりではなく、基本すべてプロダクト・アウトな考え方です。一見浅いようにも捉えられますが...続きを読む(全192文字)
株式会社アシックス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
イケイケドンドンな人が多いため、調査データに基づくものづくりではなく、基本すべてプロダクト・アウトな考え方です。一見浅いようにも捉えられますが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
スポーツに関わる仕事がしたく、入社しました。周りの方もスポーツ好きが多い一方で、なにかの大会で日本イチや全国大会出場など、選手としての成績が必...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社員の雰囲気としては、堅苦しい方が少なく、アットホームな印象が強い。
そのため、仕事の悩みやモヤモヤを休日に引きずることはあまりなく、ワークラ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
家庭のある女性は時短勤務・在宅勤務を活用して働いています。そう言った人に対して白い目が有るということも全く感じません。働きやすいと思います。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新入社員はとても給料が言い訳ではなく平均的ですが、借り上げマンションなど福利厚生が整っている為困りません。労働組合もあり、守られている意識もあ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックス制度を導入。部署やチームによるが、自分のワークスタイルをコントロールしやすいです。有休消化率もよく、上司からも休める...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
歴史ある会社のため、昔ながらのお堅い風潮は抜けない。若い社員が会社を変えることは非常に難しいと痛感した。
極端に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
わりとワークライフバランスは良い方でないかと思う。
休日出勤をした経験はない。ただし、特別なイベントや出張時にはあり。もちろんその場合は代休取...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性でも管理職についている人はいる。
また、産休や育休の取得、時短勤務等も非常に取りやすい方だと思う。
ただ、気持ちよくそれができるのかは部...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
地方の会社にしてはお給料も悪くないし、福利厚生も整っている。ワークライフバランスにも気を使っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良い意味でトップダウンな体質。上層部の一声で組織が動く。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンでなければあまり改革的なことが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
目に見える形として商品が世の中に出るため、実際に購入して使っている人を目にしたり、トップ選手のサポートが出来ている事を実感でき、モチベーション...続きを読む(全264文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が変わり、これまでの年齢給という概念をなくし個人の評価についてはコンピテンシーをもとに評価させるシステムと...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
同業メーカーから管理職以上の中途採用を積極的に行っています。
新しい人材の採用で、今までの固定概念を変えようとしているように思われます。
【気...続きを読む(全191文字)
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年収は一般的で多くも少なくもないぐらいだと思います。残業や出張の手当てがしっかり付くので、働いた分は十分に収入になる制度かと思います。
ただし、業務がか...続きを読む(全164文字)
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昔ながらの体育会系の名残か年功序列が残っており、実力ではなく、鞄持ちが上へ上がっていくため仕事ができる管理職の実力者が皆無。しかし肩書きに鼻を掛け下の部下...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署にもよりますが比較的有給は取得しやすいし、休日出勤の際は振休、代休をきちんと取れました。残業は少ない部署ならほぼなく、定時で帰る人も多か...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社アシックス |
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フリガナ | アシックス |
設立日 | 1943年5月 |
資本金 | 239億7200万円 |
従業員数 | 8,927人 |
売上高 | 5704億6300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 富永満之 |
本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町7丁目1番1 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 898万円 |
電話番号 | 050-17452248 |
URL | https://www.asics.com/jp/ja-jp/ |
採用URL | https://corp.asics.com/jp/career |
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