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【気になること・改善したほうがいい点】
最初の１ヶ月は先輩のフォローがありながらできるものの、特に研修といった研修はなく、実践あるのみという感じ。未経験...続きを読む(全119文字)
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横浜ホスピタリティ・サービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、横浜ホスピタリティ・サービス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に横浜ホスピタリティ・サービス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
横浜ホスピタリティ・サービスの 社員・元社員による会社の評価
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- 2.9
- やりがい
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--
- 年収・評価
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3.4
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
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- 成長・将来性
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--
- 社員・管理職
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1.7
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横浜ホスピタリティ・サービスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
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-
3.4
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
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-
3.0
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横浜ホスピタリティ・サービスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 2年前
- ホテル・宿泊施設サービス関連職
- 非正社員
- 派遣社員
【良い点】
東急ステイは東急不動産グループの一員なので、経営基盤がしっかりしていて安心感があります。親会社が大手の東急不動産ということで、よほどのことがな...続きを読む(全94文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年9月6日在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年1月26日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 今年
- 販売・接客・ホールサービス
- その他
- 正社員
【良い点】
月10日の休みは保証されている
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日の勤務時間が長く、休みの日は寝て終わるという現代においてのワークラ...続きを読む(全94文字)
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在籍時期：2019年頃
投稿日：2026年1月12日在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年9月13日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 1年前
- ホテル・宿泊施設サービス関連職
- 課長クラス
- 正社員
【良い点】
顧客志向が強い会社でお客様のために様々な精神的な取り組みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職になると、幹部からの休日を度外...続きを読む(全168文字)
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横浜ホスピタリティ・サービスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
距離が近いので、コミュニケーションは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人不足でばたばたしているので融通は聞か...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが出るのは3日前とかなので全く翌月の予定が立てられない。残業も毎日必ず発生するのと、シフト制なのでかなりラ...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にコミュニケーション取った方々はとても人がよく。その人柄に惹かれて入社を決めたが、実際に入社してみると、か...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性はかなり多い印象。役職がある人も多いので性別関係なく評価されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤等あるものの、女...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
残業代は全てもらえるので、残業時間は長いがその分給料はきちんともらえる。ただボーナスは大したことがない。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係があまり良くない。部署間でも部署内でも不満が溜まっているのが見受けられる。上は改善しようとしているものの...続きを読む(全91文字)
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サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
株式会社スタッフサービスは資格取得の応援をしており大変良い環境に恵まれており、なかなか良い会社なのではないかと思いますよ。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
ランスタッド株式会社では、派遣・紹介いずれの就業形態でもスキルアップやキャリア開発を意識した支援が整っていると感じました。就業前後に担当コン...続きを読む(全300文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は甘い。入社後研修はあるが、正直実務に基づいた内容ではなく、社内システムを少しと、社会人としてのマナーを...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
待機期間中に資格の勉強などができ、将来的に役立つ資格を得ることもできます。また、CADの操作なども本来はお金を支払って学ぶ施設で終業時間中に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
IT未経験の人間がエンジニアの基礎を学ぶ分には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
2～3年勤めてエンジニアとしての基礎が身...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ちゃんと研修制度があります。
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資格取得支援がどんどんなくなり、研修が実際に受けられるのは部署により雲...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが細かすぎるのと整理されていないため、自分で整理したり工夫して覚えていくことが必要続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修はあまりない。ネット上の研修はあるので受講はできるが就業時間中にはできないので大変
【気になること・改善したほうがいい点】
研修があまりない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先でいくら頑張っても、夜の20:00とか休日にやる研修や勉強会に参加しないと評価は上がらない。あとは資格取得。...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
自分の、やる気次第で教習や資格取得支援をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先が暇なところでなければ取らせてくれるよう...続きを読む(全84文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
横浜ホスピタリティ・サービスの 会社情報
| 会社名 | 横浜ホスピタリティ・サービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヨコハマホスピタリティサービス |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 181人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 橋本和宏 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目18番18号東急不動産恵比寿ビル |
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