ＢｌａｚｅＧａｍｅｓの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の古株が本当に無能でストレスです。
部下からの評価を取り入れ、仕事をしていない人員にはそれなりの評価をするべ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
休みは取りやすく、残業も無理強いされることはありません。
また、残業をしすぎるとシステムの管理部から指摘が入るため、そういった残業防止システ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は親会社のCygamesに比べると非常に貧相なものとなっています。
また、最先端のCygamesはゲーム...続きを読む(全118文字)

【良い点】
給料はしっかり昇給していきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、役職、年齢で給料が反映されることが多くいくらがんばっ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特にギャップは感じませんでした。
よくあるゲーム会社と同様の雰囲気です。
比較的休みは柔軟に取れる環境だと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
育休、産休実績がある。
育休、産休を取りづらい雰囲気も無かったと思われる。
ただし女性社員の割合は低い。続きを読む(全58文字)

【良い点】
ウーマン休暇（生理休暇）があり、女性に配慮した休暇も設けてある。また子育て中の社員も多く、男性社員も育児休暇は取得し、子育てへの理解はある会...続きを読む(全196文字)

【良い点】
私は派遣先常駐であり契約社員だったので分からないが、ホームページには「育児・介護休業制度」の記載があるので、正社員雇用だと女性も働きやすいか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性管理職の割合がKPIに設定されているなど、女性の登用に熱心です。また産休・育休、育児での時短勤務等も単に制度が用意されているだけでなく、...続きを読む(全220文字)

【良い点】
女性がキャリアを築きやすい制度や風土が整っており、育児・仕事の両立支援も整いつつあると感じています。続きを読む(全56文字)

【良い点】
育児休暇の制度も整っています。
お子さんが小さいうちは、時短勤務をすることも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性...続きを読む(全119文字)

【良い点】
性別問わず活躍している印象はある。男女の比は8:2程度と業界標準。
【気になること・改善したほうがいい点】
当方は男性のため、主観での評価は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
男性目線での見え方であるが、業務の負荷は担当する現場や時期によって変わるため、一概には言えない。ただ、体調などに不安がある場合には、相談には...続きを読む(全97文字)

【良い点】
女性だからといって何か変わることはない。きつい現場に女性を入れるような話は聞いたことはない。まぁ営業の人が現場の実態を全く把握していないこと...続きを読む(全166文字)

【良い点】
一応、社長からは女性の方も働いているとおっしゃっていましたが，会ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用と、営業をしっ...続きを読む(全84文字)