この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
信頼されると事務職であっても、やりたい業務を任せてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業体質としては古いです。
男性主体...続きを読む(全196文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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住友精密工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友精密工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に住友精密工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
住友精密工業の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
2.2
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
4.5
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.1
住友精密工業の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.4
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住友精密工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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【良い点】
業務量が多く、場数を積むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の種類が単調であり積める経験が限られる点で、若手の成長機会...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
教育制度は整っていないが自発的に行動すれば何でもできます．外部講習への参加等はほとんど許可されると思います．
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒以上は、入社後2ヶ月かけて色々な研修を行なっているようでしたが、大卒未満は特に研修...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
技術部門などのスタッフは仕事の範囲も広く高いレベルを求められるのでスキルアップには良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良い点と言えるか分からないが、スキルアップに関しては自由放任。放置されてる観がある。
つまりプレッシャーはほとんどない。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
資格の取得を推奨していて、業務上必要な資格は受験費用を会社が負担する。
基本的にOJTでの指導となるため先輩社員がついて指導してくれる。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大手企業なので福利厚生は普通に整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の上司は勿論、あちらこちらから怒号が鳴り響いてい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社歴が長く、複数の事業があるが、いずれも業界内で競合している会社が少なく安定している。年間の休日も多く充実しており、安定を好む人には好いのでは...続きを読む(全166文字)
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昔から変わらずある教育方法。基本的に現場の人間用、もしくは社会人としての超当たり前な内容を学ぶ。
実質的なところはオンザジョブトレーニングとしており、特に...続きを読む(全127文字)
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以前までは入社10年未満の社員については積極的に研修制度を行っていたのですが、ここ数年はめっきり減りました。
選ばれた社員の中でも選ばれた数人がQC検定...続きを読む(全185文字)
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研修システムについては存在するが、あまり機能していない印象。
また、会社が個人のスキルアップに対してアプローチしてくることはまずありません。例外的に良く...続きを読む(全202文字)
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研修は内部社員も認めるほど内容がお粗末。
数少ない社内研修で管理職研修が行われるが、過去の現場レベルの工場改善内容がほとんどで、管理職としての研修からは...続きを読む(全159文字)
全16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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住友精密工業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
育休、産休の制度がきちんと整っていて、女性には働きやすい環境だと思います。
マタニティ用の制服も用意されていました。
【気になること・改善した...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
皆勤手当があり、有給を使っても支給されていました。
古いですが社員寮があります。ただ、男性しか入寮できませんでした。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
航空機脚に偏り人員の偏りがあったように思います。
また、生え抜きの役員がどんどんと減ってゆき、現在の親会社からの役...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
航空機降着装置、半導体エッチング工程の深掘り装置でニッチトップである技術力。
今後の収益性改善に期待。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
カフェポイント制度あり。毎年1万円。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は同業の大企業に比べると数日少ないため増やしたほうが良い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
世間一般の企業より女性社員には気を使っている。
男性社員に比べて女性社員に対する業務負荷には気を使っているため働き易いと思う。
【気になること...続きを読む(全180文字)
メーカー(自動車・輸送機)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
出向者はメーカー研修が2ヶ月程度ありますがそれ以降は出向先に放り出されるのみです。現場の仕事は怒られながら覚えてい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
一般的な教育はなされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門教育は、OJTが多く自己の学びを行わない限りは成長はできない。積極性のな...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間の能力が低いからスキルアップはできないし、やったことを正確に評価できる人間が少ないのでやる気は出ない続きを読む(全74文字)
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【良い点】
通信講座を好きなの受講して半額援助してくれたのは嬉しかった。ただ実業務でスキルアップはおおてめーかーに比べるとしにくいかも。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
とくにないです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には放置される印象
向上心がないとしんどいとおもいます
形式上はキャリアプランや...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
仕事のできる人がいないのでまったく成長しないためできなくても困りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできる人がいないのでま...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
キャリアアップのための研修制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
見て覚えるが基本です。また、教育制度も整っていないので資格...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
同じ業務を極められる。 トヨタ生産システムを学べる。 カイゼンなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライン業務ではつぶしの効くスキル...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
3DCAD等業務で使うソフトの教育はしっかりあると思う
最近は外国語や専門知識の深掘り、マネジメント等の外部教育講座も手厚くなった
【気になる...続きを読む(全142文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
住友精密工業の 会社情報
| 会社名 | 住友精密工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモセイミツコウギョウ |
| 設立日 | 1961年1月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 1,694人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高橋 秀彰 |
| 本社所在地 | 〒660-0891 兵庫県尼崎市扶桑町1番10号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 647万円 |
| 電話番号 | 06-6482-8811 |
| URL | https://www.spp.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1138017
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