この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社のハードルが低く、すぐに採用された
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先が決まった後の、サポートが少ないため、残業が多かった精神...続きを読む(全188文字)
株式会社ジー・イー・エヌ 報酬UP
社員・元社員による株式会社ジー・イー・エヌの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジー・イー・エヌで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入社のハードルが低く、すぐに採用された
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先が決まった後の、サポートが少ないため、残業が多かった精神...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
退職を決めた時に、同僚や上司が親身になって話を聞いてくれ、引き止めてもしてくれた。少し迷ったりもした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
他業種の地位がある人と出会える為、自分自身の成長にも繋げられる。コネクションができ、転職にも繋げられる。他部署と仲間意識が高いので業務はやりや...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自社開発も行っているが、アウトソーシングの面もあり
様々な経験を積むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客との契約解除と...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
退職を申し出るとすぐに受理されます。去る者は追わずという感じです。引き継ぎが終われば特に何も言われることはありませんでした。
【気になること・...続きを読む(全216文字)
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入社時の条件が入社後に代わっているのは当たり前。
私は前職との月給差額はボーナスで補てんと言われたのですが、ボーナス未支給との事。
即退職を伝えました。
...続きを読む(全140文字)
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入社当初の話では、即戦力として、直ぐに業務があるとのこと。
しかし、暫くの間は、何も業務が無く、ただ、出社しているだけ。
そのような期間が長引きそうに...続きを読む(全174文字)
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労働環境、待遇面を初め、入社時に書面で交わした雇用形態と全く異なっており非常に騙された気分になります。そういった行為を見て見ぬふりで平気で行っているからこ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
トラブルが無いときは直行直帰が出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先企業の都合で休日出勤が突発的に発生する事があり、休暇中も気...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先企業の指示で県外に一定期間常駐しましたが、派遣元企業は実態を知らず、その期間の手当は無く、常駐先での宿泊費も...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
さまざまな技術にふれることができるので、とても楽しいと思います。しかし、逆にさまざまな知識が必要になるので、勉強ばかりすることになります。そう...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
色んな業務に携わることができる。しかもかなりハイレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
立場上、自身の裁量で業務をすすめにくい。
ま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業手当はしっかり出る。
また条件によりけりだが、家賃補助も出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については特に不満はない...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新しいことを多く取り入れるところなので、自分で調べ、解決しなければならないことが多いためスキルアップしやすい。
また、年齢経験関係なく色々なこ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
新しいことをよく取り入れているため、新しい技術の習得が行いやすい。
社内の風通しが良いため、自分のやりたいことの提案がしやすく、通りやすい。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
直談判すれば給料が上がる。
仕事を頑張ればそれだけ評価をされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はサービス残業が多い。
昇給が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
既に常駐している先輩社員の実績が良いと、比較的長くその常駐先で勤務することができる。また在籍者が多くなるとチーム感がでて、親睦を深めやすくなる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
出向先によっては、技術力身につくと思う。先輩後輩は仲が良くわからないことを聞いたりもしやすい。
プライベートでも遊んだりしてる人がいた。
【気...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
特段気になるところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安かったことが一番ではあります。
職業訓練校からの流れで人の出...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
引き止めもなく、容易に退職ができたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、文化などが違いそれによって業務量などに差が出ていること続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、3か月連続で45時間は越えられないため、60・60・45というように残業は、部署やチーム・案件によって...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機に、別の県に行く事になり半年以上前から探して案件を探して欲しいと思っていたがまったく音沙汰なく結局自分で就...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
病院や家庭の都合などで数時間だけ仕事を抜けたいとき、フレキシブル有休制度というものがあり福利厚生はいいと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
スキルアップのため転職しました。上司も転職組が多く、快く送り出していただきました。退職するにあたり、人事との面接もあり、色々とヒアリングはあり...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い
部署やチームによって残業時間に大きな差があり、特にコンサルタントはかなり残業数が多い印象
開発でも休暇...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
辞める際に上司や人事部の管理職の方と話す機会があったが、熱心に留意はされたものの、圧迫などネガティブな発言などはなく、最終的には快く送り出して...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても自部門のやることにやりがいを見出せずフィールドを変えたかったのだが、異動制度が実質機能していないのでやむ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
良いことは無かったが、研修は自分のやる気次第で様々な研修が受けられたように記憶している。
しかし、業務が多忙すぎて、せっかくの研修が受けられな...続きを読む(全482文字)
会社名 | 株式会社ジー・イー・エヌ |
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フリガナ | ジーイーエヌ |
設立日 | 1998年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 141人 |
代表者 | 後藤元晴 |
本社所在地 | 〒812-0044 福岡県福岡市博多区千代1丁目20番31号 |
電話番号 | 093-644-9352 |
URL | https://gen-web.jp/ |
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