この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に自分が携わる業務内容について具体的に確認した方がよい。また、入社後はSASの習得が必要になると考えた方がよい。続きを読む(全79文字)
三菱総研DCS株式会社 報酬UP
社員・元社員による三菱総研DCS株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に三菱総研DCS株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に自分が携わる業務内容について具体的に確認した方がよい。また、入社後はSASの習得が必要になると考えた方がよい。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が退職を決意した理由は多岐にわたりますが、主には自己成長とキャリアアップの機会を追求するためです。現職ではSIerとしてエンジニアの立場で働...続きを読む(全538文字)
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【良い点】
スキルをベースに考えていくと、安定志向の方ならいいのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後のビジョンを考えたときに、汎用...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
銀行のグループ会社なので、会社は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、ひたすら手順書通りにオペレーションする...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
銀行や研究所から天下ってきた経営者は実務を経験していない。そのため、顧客のニーズや日本として企業がどうあるべきかと...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
IT企業ではなく、JTCとして考えるならいい会社だと思う。
特に将来のビジョンを考えておらず、会社では同僚と仲良く仕事して給料を貰いたい人には...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
やりがいを求める転職が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく経営層が外部から来るため自社のサービス、事業を知らない。指示も的...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
平等な評価を受けられないと感じたこと。
周りが保守的で天下りの使えない部長の機嫌伺いばかりでスキ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良い。
また、総じて社員はいい人が多い印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容からスキルアッ...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1部の部署ではパワハラが蔓延している。部長が絶大な権限を持つため、パワハラ部長が上にきたら辞めるしかない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
残業が少ないのと居心地やすやがある。
女性の場合、産休を取得しやすい。
のんびり働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列であるため、スキルが低くても一定年数在籍していればある程度のポジションまでは昇進することができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ワークライフバランスなどは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のノリ、頻繁に会社の飲み会があり、先輩後輩の上下関...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
・人間関係が良好で、公私ともに付き合える関係
・退職金、定期昇給があり、まったり安定した環境を好む人には合っている環境
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、周りの環境も穏やかである。フレックスタイム制も採用されており、出社時間も自分で決めることができる。業務を押し付けられることも...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収や残業が少ないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は単純作業や申請書作成が多く、一切ITを使って仕事をしない。また、議事録...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新卒ではなく、キャリアの終盤にまったり仕事をする場としては良いと思う。
成長や収入よりも安定性を求め、事なかれ主義の人には適した職場だと感じた...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本的には年功序列の給与形態なので、所属してれば給料が毎年上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレート部門と開発部門の意見対...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇級制度に不満を感じた。実力が無いのに下駄を履かせて昇級させたり、現場を知らない人事部から評価されることに疑問を感...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
組織が大きく、キャリアプランがなかなか見いだせない。
組織の歯車感が割合強いです。
部署によって、昇格しやすいところと、しづらいところがあり、...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
退職理由に良い点といわれても正直かきづらいが、あえて言うならマッタリ感が全社で蔓延しており、危機感が感じられなかったこと。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
真面目に仕事をこなす人は多い。辞めて言った人も含め、一部の現場には優秀な人はいる。一定の仕事ができれば、役職は上がるため、市場価値に反して年収...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
退職を決めてから2か月程度で退職させてもらえたので比較的スムースな方だったのではと認識している。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
圧倒的な安定感があります。
成長や何かを改善しようというマインドてなく、「現場を維持したい」という保守的な方にとっては、仕事内容の割に給料は貰...続きを読む(全285文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接では過去の自分のキャリアに沿った業界の顧客を担当させてもらえるということであったが、8割方金融系の顧客らし...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接でスキルを問われなかったSASが使用できないと仕事を与えられない。入社後研修があり、会社独自の教育での評価を満...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門と部内の評価制度があり、どちらで査定されているか不明であった。また、組織の年齢構成に偏りが大きく多数の若手...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
良くも悪くも銀行次第。ほとんどがグループ内の内販であるため、銀行が安泰であれば問題ないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新人は社宅に入ることができる。実質負担額2万以下のため、地方から来る人には金銭的にすごく良いと思われる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格補助も出るし勉強したい人はいいと思う。教育体制は配属場所によるが忙しいところに配属されると教育どころではないため、自ら動くことが求められる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
想像通りの会社だった。まさに日本企業という感じで年功序列であるため摩擦も生まれにくいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
頑張りたい人は頑張れる環境にある。アサインされる案件によるが、若手のうちから基本設計から移行までできることも多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
優しい人が多い。働きやすさが人間関係にあるとしたらとても良い場所だと言える。人間関係で悩みをかかえる人間は少ないと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
良いと思う。テレワーク中心の部署だったため私生活でも比較的自由にできたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが、繁忙期や...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年収は平均以上もらえた。人間関係もよかった。
エンジニアにかかわらず事務仕事は多かったが、この規模の企業ならどこも同じだと思う。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
上司が自分のキャリアを考えてくれて、気持ちのよい円満退社でした
【気になること・改善したほうがいい点】
ネガティブなことはないですし、退職手続...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目指したいと思うロールモデルがいない。
特に管理職以上に魅力を感じることができない。先を見据えた考えや判断ができな...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力不足ということで退職勧奨を受けた。入社1年未満でこれから覚えていく社員に対して期待しすぎだと今でも思う。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪くM&Aされたが、経営陣の評価基準で人事異動なども行われ、社員からは非常に評判が悪い。新人の定着率が悪いの...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
Eランニングは積極的に活用できる
見込みのある社員に声をかけPCスキルの研修も行っていた。
資格を取得すれば資格手当等がもらえる!
月のキャリ...続きを読む(全577文字)
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【良い点】
一部上場企業のため、ある程度の収入は、頂けます。私が入社した頃は、まだ、現在の様な、コールセンターなどはほとんどなく、
アウトソーシング系列系...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
人間関係が良好。一部の人をのぞきパワハラ等をする人がいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな優しいため大きな声で言ったもん勝ち...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
・社員同士の距離が近くアットホームな関係性である
・プロジェクトの状況にもよるが比較的休みが取得しやすい文化が醸成されている
【気になること・...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
自分はやりたいことがあるので退職を検討中。待遇に不満はない。
他の人は、レガシーな開発環境や技術しか使う機会が無い点に嫌気がさして辞める人がい...続きを読む(全105文字)
会社名 | 三菱総研DCS株式会社 |
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フリガナ | ミツビシソウケンディーシーエス |
設立日 | 1970年7月 |
資本金 | 60億5936万円 |
従業員数 | 2,297人 |
売上高 | 661億3802万8999円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 亀田浩樹 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番2号 |
電話番号 | 03-3458-9941 |
URL | https://www.dcs.co.jp/ |
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