日本イーライリリーの評判・口コミ一覧（全1289件） 13ページ目

【良い点】
ワークライフバランスが素晴らしいこと。
有給をしっかり取ることができ、仕事とプライベートの両立がしっかりできる事。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
兎に角内勤が少ない。
社内に出す報告資料が少ないので、ワークライフバランスがよく、無駄がないのでその時間を
顧客のために使うことが出来るので、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年々減少してはいるが積極的に新入社員採用を継続し育てる風土はある。上司次第だが、早くから市場の大きいエリアや病院を担当できるなど、他社では難し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
責任をもって仕事をする人が多く、何をやっているのかわからないような無駄な人材はあまりいないように感じました。スキルを持っている人がそのスキルを...続きを読む(全250文字)

【良い点】
フリーアドレスになっていて、上長が許せば、社内にカフェもありそこで仕事をするのもOK、神戸本社はきれいで使いやすく、お昼休憩も1時間あり、周り...続きを読む(全255文字)

【良い点】
上司や部門によるとは思いますが、全体的に男性女性関係なく、また役職関係なく意見が言える環境だと思います。中途採用も多いので、会社のお作法を学ぶ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
基本給が高く残業、休日出勤手当なども高くなる傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがインセンティブのみの支給のため本当...続きを読む(全182文字)

【良い点】
パイプラインによって組織が変動したり、領域異動やスペシャリティ担当なども頻繁に発生するため、社内で様々なポジションを経験することもできる。
薬...続きを読む(全186文字)

【良い点】
産休や育休明けの復帰に対する理解が会社全体であるため、制度を活用しやすい。
女性管理職も増えており、多様性の文化が形成されてきている。
【気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ここ1〜2年で大幅に改善され、勤務地や休暇取得の都合がとてもつきやすくなっています。
業務量も個々の判断で調整可能なため、毎日きちんと配分すれ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
新卒であっても中途であっても、しっかりと実績をあげビジョンを持って取り組めば叶えていける環境である。若手でも大学病院や大病院の抜擢も多い。また...続きを読む(全204文字)

【良い点】
有給等は上司によるが、基本は問題なく取れる。お盆や年末、クリスマス等は長期休暇を取ることもできる。
テレワークやオンラインでの活動は業界の中で...続きを読む(全206文字)

【良い点】
しっかりと実績を上げると、給料にも反映される。ボーナスが3回から2回になり基本給に振り分けられたためみかけの給料は良いが、給与水準は業界平均。...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ダイバーシティなどに力を入れているので、女性のキャリアアップなどはかなり力を入れています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員の...続きを読む(全219文字)

【良い点】
倫理性が高く、患者さんファーストな企業理念に惹かれ入社しました。
実際にコンプライアンスなどのWEBトレーニングも多く、従業員教育には力を入れ...続きを読む(全353文字)

【良い点】
新卒で入社したためあまり実感はしていませんでしたが、外資のためよかったと思います。
数年前から持株も行っているのでコロナ禍で相当なインセンティ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
制度はどの領域も共通のはずだが、領域間の活用度合いに大きな差があるように感じる。自己免疫疾患やオンコロジーなどは、比較的親身になって(というよ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
有給は取りやすいしジェンダーフリーも進んでいる。製薬企業の中では給与水準が低いがそれが気にならなければ楽しく過ごせると思います。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
歯科治療を半分出してくれる事、
出産時に妻が扶養であった場合、普段よりも一時金が10万円多い事
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手...続きを読む(全208文字)

【良い点】
領域にもよるが初めの配属地から飛ばされることは少ない
やりたいことは上司に遠慮なく言うことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
キ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
総じて穏やかで人の良い方が多い社風で患者さんを大切にする文化がねづいていす
【気になること・改善したほうがいい点】
生え抜きそれからMBAホル...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ポジションが上がるにつれて年収が上がる。通常の昇給は平均2%位。ディレクター以上になると給与の1部が株で支給されその分上乗せになる
【気になる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
在宅ワークの上限がなく自分の意思で在宅か出社日を選ぶことができる
有給消化のゴールがあり、積極的な取得が推奨されている
長期の休みもとりやすい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
福利厚生は比較的に良い。持ち家であっても住宅補助が出る。（神戸本社だと3万円程度）社員および家族が病気になった際の補助も手厚く、勤めている限り...続きを読む(全189文字)

【良い点】
上司であっても「さん」付けで呼び合う文化であり、本社の場合は年齢と役職に関わらず丁寧語で話す文化で風通しは良い。ただ、社内のしくみ作りが未熟の...続きを読む(全215文字)