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女性のライフイベントは男性よりも多いと感じるが、そうした節目節目のサポートが充実している。家事育児しながらも働きやすい環境が整えられていると感じる。続きを読む(全74文字)
九州電力株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、九州電力株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に九州電力株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性のライフイベントは男性よりも多いと感じるが、そうした節目節目のサポートが充実している。家事育児しながらも働きやすい環境が整えられていると感じる。続きを読む(全74文字)
女性技術者の育成に力を入れ、託児所設置など子育て支援も充実している続きを読む(全33文字)
産育休休暇の制度があり、女性は100%、男性も高い割合で実際に活用されていると聞いた。
しかし、沖縄県以外の九州内で異動・転勤があるらしいので、子どもが...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休職など制度も整っており女性の取得率は当時から高かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
・育児休業からの復職時にギャ...続きを読む(全499文字)
女性の管理職の方が一定数いらっしゃった。続きを読む(全20文字)
育休、産休共にしっかり取れそうであるし、福岡県内でキャリアを積める。続きを読む(全34文字)
男性と比較して女性の方が転勤は少ないらしいので、とても働きやすいと思います。続きを読む(全38文字)
子育て支援がしっかりしているように感じた。育休取得に力を入れていると感じる。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周囲を見て、産休・育休はスムーズに取れ、復帰後も時短勤務が適用されるなど制度豊富で実績も伴っていると感じた。また、男性・女性問わず、子どもの...続きを読む(全303文字)
女性のライフプランを考慮して、できる限り早く、たくさんの経験ができるように仕組みを整えていっているとお話をお聞きした。続きを読む(全59文字)
男女平等を掲げ、現場作業の多い部署でも女性がいて、働きにくそう。続きを読む(全32文字)
優良企業にも選ばれているので、女性にとっては働きやすい環境。育児休業やその復帰後も時短制度などがあるため、不安なく働くことができる。ただ管理職はまだ女性が...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
上長によると思いますが、産休や育休を取ることに対して特に不平不満を言われるような環境ではありません。育児短時間勤務も他の企業に比べて長い期間...続きを読む(全215文字)
元々男性が多い業界だが女性も増えてきており、育休等の制度も良くなってきているらしい。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
性別を問わず平等と思いますので、女性にとっても働きやすい環境が整備されていると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特には気...続きを読む(全88文字)
女性社員は少なめだが、育休などの制度は整っている。また、在宅ワークも会社側が積極的に進めており、働きやすい職場環境だと思う。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積極的に女性の管理職の登用や働き方改善に取り組んでいる。まだまだ男性優位な会社ではあるが、改善に取り組む姿勢はかなりあり、年々改善されていく...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
男性が9割を占め、女性が少ないので重宝されているイメージがある。結婚後、育休や産休を取って復帰している方も多くいる
【気になること・改善した...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業本部では、女性は働きにくいと感じる。産休直前の時期でも夜10時過ぎまで仕事をしている女性の姿を見ることもザラ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ダイバーシティの名の下に、女性優遇がなされているため女性にとっては働きやすい環境なのではないかと思う。
産休育休も取得しやすい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
基本的には優遇・不遇な扱いを受けることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いため働きにくいと感じることも多い...続きを読む(全87文字)
【イベントや選考を通して感じた】エリア限定職もあるため、女性は働きやすいと思うが、エリア限定でも県内のどこに配属になるかはわからない。また、選考を通して一...続きを読む(全104文字)
【イベントや選考を通して感じた】女性も多く働いている印象でした。女性の働き方についても意識してPRしている印象で、育児休暇制度などの公的制度も利用しやすい...続きを読む(全86文字)
【社員から聞いた】全体として男女比6:4くらい。
最近女性管理職が増え始めた。続きを読む(全40文字)
【社員から聞いた】女性の管理職の割合が年々増えている。続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務地に応じて 寮・社宅制度(または借上社宅含む)がある。新卒入社者にも案内がある
入社後の 新人研修、若年層のキャリアアップ研修、管理職研...続きを読む(全194文字)
地域インフラを支え脱炭素推進にも携われる社会貢献感続きを読む(全25文字)
GX(グリーントランスフォーメーション)とDXで新事業拡大の余地あり。続きを読む(全35文字)
需給対応でオンコールや夜間業務はあるが制度見直しも進行中続きを読む(全28文字)
グループ横断の人材育成・研修制度が整備され異動で経験幅拡大可続きを読む(全30文字)
安定重視の保守的文化だが、GX実行で変革志向が強まりつつある。続きを読む(全31文字)
九州だけでなく世界でも活躍の場があり、幅広く仕事ができる。続きを読む(全29文字)
今後AIの普及によりより一層電力需要が高まるため、必要な事業であると考える。続きを読む(全38文字)
基本的には年功序列で、年収は安定している。続きを読む(全21文字)
基本的に取りやすいが、技術職は最初は発電所勤務で三交代をすると聞いている。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
本部職で女性多数在籍。社内評価もしっかりあるのでキャリアアップも狙える。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職に関しては女性採用は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
契約社員は時間もほどほどで、女性は働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人に仕事が偏り、新しい仕事を覚えられないベ...続きを読む(全118文字)
女性特有の育毛や産休といった制度に理解がある続きを読む(全22文字)
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【良い点】
女性でも管理職がたくさんいるし、学校行事でもやすみやすい。フレックスなので休暇を取らなくても学校行事に対応しやすい
有給も入社後4ヶ月で取得...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
男性と女性で給与テーブルや昇進のスピードは同じであるため、女性も働きやすいと考える。
育休も取りやすい雰囲気がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休も取りやすく職場復帰も出来るので働きやすいと思うがどの企業も取り入れているため実際、どう思っているか取得した本人たちに聞かないとわ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
性別の違いによって仕事内容が変わるという事は特にない、純粋に仕事ぶりで評価をすると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良く悪...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
男性女性の差はほとんどないので、女性は働きやすいとかは特にありたせんが、パートは直属の上司は営業担当の男性なこともありますが、所属部署は女性...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性が働きやすい職場だと思います。産休・育休はほとんどの人が取得しており、復帰後もサポート体制が整っているため、子育てと仕事の両立がしやすい...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
お子さんがいらっしゃる方も多かったので仕事と家庭は両立しやすいのかもしれません。私もそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 九州電力株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キュウシュウデンリョク |
| 設立日 | 1951年5月 |
| 資本金 | 2373億400万円 |
| 従業員数 | 4,588人 |
| 売上高 | 2兆3568億3300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池辺 和弘 |
| 本社所在地 | 〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通2丁目1番82号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 806万円 |
| 電話番号 | 092-761-3031 |
| URL | https://www.kyuden.co.jp/ |
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