九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評価

業界:
ソフトウェア 情報処理
本社:
福岡県
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.qdenbs.com/

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年10月20日

女性の働きやすさ

回答者:
30代後半
女性
9年前
その他の事務関連職

【良い点】当時、育児休職制度が整っており、実際に復職する女性が多かった。中には、第一子の産休・育児休職から復職した日、すでにおなかが大きくて復職3か月ほど...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年8月31日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】退職金の支払いは確実に行われるところはホワイト起業である。また、ボーナスは退職後であっても前半期に在席していた期間に応じて支払われる。【気になる...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年6月15日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス

【良い点】福岡におけるSIベンダーの中ではまあまあの方である。基本給は安いが、割りとボーナスの比率が高い。年間5ヶ月分程度。【気になること・改善したほうが...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年6月5日

退職理由

回答者:
30代後半
女性
8年前
その他の事務関連職

【良い点】九州電力100パーセント出資のグループ企業なので、福利厚生は非常に厚いと思います。メンタルの休職後に復職した人も多いです。残業代もしっかり支給さ...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年3月4日

事業の成長・将来性

回答者:
40代前半
男性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職

【良い点】親会社の仕事が潤沢にあり、食いっぱぐれることはありません。【気になること・改善したほうがいい点】ここ数年で情報システム部門はマル投げするだけで、...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月31日

入社後のギャップ

回答者:
20代前半
男性
4年前
テクニカルサポート

【良い点】・九電グループというこもあり、他と比較すると福利厚生がかなり充実しているから。・九州内で、大規模な開発に携われる会社はあまりないから。・大規模な...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年11月15日

年収、評価制度

回答者:
30代前半
男性
4年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職

 30歳で妻子あり、残業なしだと450万円、35歳で500万程でしょう。部署によっては残業が多いので、+100~150万程度は見込めます。しかし、これ以上...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年10月25日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
1年前
社内SE

開発部門は九州電力関連の仕事に携わることがほとんどであり、法律の改正等が伴えば大規模なプロジェクトが発生し、参画することとなる。基幹システムについてはほと...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年10月17日

ワークライフバランス

回答者:
30代後半
女性
6年前
その他の事務関連職

開発や運用部門以外は、比較的残業も少なくプライベートとのバランスがとりやすい。一部の部署かつ人員に負荷がかかりやすい傾向があり、残業や休日出勤などが多い人...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年8月28日

事業の成長・将来性

回答者:
30代後半
女性
4年前
その他の事務関連職

親会社の仕事がメインのため経営状況に大きく左右されている。そのため、今後は一般企業へアプローチすることが必要不可欠であると感じていた。目新しい事業がないが...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年6月4日

女性の働きやすさ

回答者:
30代後半
女性
6年前
その他の事務関連職

出産で退職する人は少ないと思われる。産休・育休はとりやすい環境で、短縮勤務も取得しやすく。女性には働きやすい会社であると思う。女性の管理職は少ないが、業務...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年3月10日

退職理由

回答者:
30代後半
女性
4年前
その他の事務関連職

比較的、正社員と非正社員の壁が低く、働きやすい環境であった。
しかし、昨年頃から業績悪化に伴い、非正社員の多数が契約満了となっていった。
また、30歳前後...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年1月21日

事業の成長・将来性

回答者:
20代後半
女性
3年前
法人営業

親会社に依存する部分が多く、親会社の業界を取り巻く現状を踏まえると決して安定しているとは言えない。
しかし、法改正等による一時的なIT特需が見込まれること...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年12月1日

事業の成長・将来性

回答者:
30代後半
男性
11年前
法人営業

企業ブランドや社員の能力は大きな武器である。
既存顧客に対して、実直に業務を遂行している。
但し新規市場開拓については、あまり成功していない。
新規顧客に...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年7月23日

退職理由

回答者:
10代後半
男性
3年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

九州電力の仕事が大半を占めており、経営が傾いていることを強く感じる。
今年は予算未達が確実と思われる。
経営者の能力が低く方針を打ち出せていない。
また、...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年9月18日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
50代前半
男性
4年前
一般事務
社員クラス

役割等級制度と会社が呼ぶ制度で、いわゆる年功序列とは趣が違います。上長が与えた課題に対する満足度で評価され、それを順次上位組織ごとに集約していき、それぞれ...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年3月12日

スキルアップ、教育体制

回答者:
50代前半
男性
4年前
法人営業

資格取得について幅広いメニューと会社補助が準備されています。
年度はじめに個人目標の申告が求められ これがプレッシャーに
なる方も少なくはありません。
会...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年2月7日

事業の成長・将来性

回答者:
30代前半
女性
11年前
ビジネスコンサルタント

私が働いている当時とは会社の名称が変わっておりますが、当時よりも社員数や規模が拡大しており確実に業務的にも大きく変わってはいるかと思いますが業績を伸ばして...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年2月7日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代前半
女性
11年前
ビジネスコンサルタント

勤務時間が明確でほぼ残業などありませんでした。会社の部署によってはそれぞれ活動サークルがあちチームワークで仕事を行う感じがあり大変良かったと思います。納期...

九電ビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年2月7日

女性の働きやすさ

回答者:
30代前半
女性
11年前
ビジネスコンサルタント

仕事をしている女性が多く長年は垂らしているキャリアのある女性もたくさんいらっしゃるのできっと働きやすい職場であると思います。福利厚生も労働組合があるので充...

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