ＴＯＫＡＩコミュニケーションズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
社員内での交流会やイベントごとなどもあり、同期や先輩後輩もよっぽど出ない限りまともな人が多いです。
時々、パワハラ...続きを読む(全296文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給のランクや給与は細かく設定されていますが、上がり幅はかなり少なく、大幅に上がるためには昇給して役職付きになるこ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
ソフトバンクと提携する会社によくある話で営業職でもないのに毎月の販売ノルマがあると入社後に判明、毎月社内定例で成果を取り上げられる。
【気にな...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまいで分かりにくい。毎月の全体朝礼で社長兼会長からメッセージがあるが普段何をやっているのかいまいちよ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
様々な事業や商品を展開しており、商品もインフラサービスに関わるため成長性や将来性はあると思います。時代に合わせて事業展開していると思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
人々の生活に欠かせないインフラサービスを提供しているため、絶やすとこができないという使命感をもって仕事に取り組むことができる点でやりがいを感じ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年初に計画年休を会社として申請する運用になっており、その分は100%取得させようとする運用になっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全123文字)

【良い点】
上期、下期で研修制度があり、希望する研修に参加することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修については、受講できる枠があり、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
上期、下期毎に評価基準に沿った評価制度があり、運用されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準について、実態にそくしていない...続きを読む(全199文字)

【良い点】
近年、女性管理者を増やそうとする動きがあり、役職者も増えつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業種から女性比率は低いため、...続きを読む(全108文字)

【良い点】
資格手当がある
フルリモート
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当の金額が下がって、資格にフォーカスしなくなる評価体制になってきて...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無いに等しい。家賃補助やカフェテリアプランなどない。若手は給料が低い分、家賃補助を出して欲しいと思っていた。続きを読む(全74文字)

【良い点】
年々福利厚生はいい方向に改善されている。社会全体的な物価上昇に合わせて基本給や手当の上昇は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全159文字)

【良い点】
福利厚生が充実している。家賃補助や寮が大変助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
未婚者よりも既婚者のほうが優遇されやすいこと。...続きを読む(全104文字)

【良い点】
・福利厚生クラブがあるので、いろんなところで使いやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・入社前に地元から特定の距離分離れてい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
資格取得では、合格した場合に受験料と報奨金がもらえる点がよかった。
また、書籍を会社の費用で購入できる制度があった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
UdemyやProgateなど学習支援に力を入れているように感じる。
会社から近いところ(電車で10分もかからないところ)に社宅がある。空きが...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ベネフィットパッケージは使える
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇等、立場によってなかなか使える雰囲気がない。
やることやればい...続きを読む(全118文字)

【良い点】
大手の100％子会社でしたので福利厚生は大変良かったと記憶しています。
有休消化も全社員、ほぼ100％だったと思いますし休みも取りやすい雰囲気...続きを読む(全115文字)

【良い点】
福利厚生は日立グループとして充実している。特に健康保険関連のサービスは充実しており、この規模の会社としてはかなり手厚いと思います。
またリスキ...続きを読む(全161文字)