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株式会社TOKAIコミュニケーションズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOKAIコミュニケーションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全36件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TOKAIコミュニケーションズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社TOKAIコミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TOKAIコミュニケーションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.3

TOKAIコミュニケーションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

TOKAIコミュニケーションズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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36件中1〜25件表示

株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕組みがあるので理由がある人は考慮されている。給与には、当たり前だが制度が適用された分が反映されて支給される。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)

株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年11月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年間休日が多いので、ワークライフバランスは保ちやすいと考えました。仕事以外での社員との交流もしやすいと思いました。続きを読む(全57文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    自治体・教育機関案件が多く、繁忙期はあるが比較的落ち着いた働き方が可能。地域密着型で転勤の可能性も低い。続きを読む(全52文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    おそらく部署や担当プロジェクトに左右されるとは思うが、有休などは問題なく利用できたのでよかったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年初に計画年休を会社として申請する運用になっており、その分は100%取得させようとする運用になっている。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全123文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業については部署ごとでで隔たりがある。きつい部署では慢性的に時間が長くなる部署も存在する。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量...続きを読む(全113文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    テレワーク&フレックスの導入で働きやすくなった。時間外労働についても、しっかり管理されており、自分のタスクに余裕があれば、有休休暇も比較的取...続きを読む(全116文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他経営企画関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは非常に取れてます。有給も却下されることはまずありません。事前に調整すれば連休も取得可能です。残業は部署にもよりますが私...続きを読む(全187文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私の所属部署で残業時間月15時間ほどでした。
    部署によっては残業の多いところもあるので配属によると思います。
    自分次第でメリハリをつけて働く...続きを読む(全84文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休の消化はやろうと思えばできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    東京本社での客先常駐案件は全体的に質が悪いものが多く、ワークライ...続きを読む(全104文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先、業務によると思うが、大手企業のSESとして参画していたが、
    残業が常態化しており、週の半分は終電で帰宅す...続きを読む(全170文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ノー残業デーやプレミアムフライデーなど、世間一般レベルのワークライフバランスへの配慮はされており、残業代もきちんと出る点。
    また、リモートワ...続きを読む(全203文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅勤務が推進され、休暇もとりやすい
    有給取得率は7割を超えており、かなりとりやすいが社外常駐している部署などは勤務形態を合わせる必要があり...続きを読む(全185文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社自体、休みを取るように推奨していることから休みは取りやすいです。
    毎週水曜日はノー残業デーと謳い、早く帰るよう促される。
    【気になること...続きを読む(全194文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年4月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    静岡出身に異様な程甘く、何故か東京出身を敵視し、東京本部(東京本社と言うと怒り狂う人種がいます)と静岡本社がありますが、静岡本社やdcの人間...続きを読む(全247文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年2月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にコロナ対策などは後手後手で、どの部署が音頭を取るのかの押し付けあいで何も進まなかった印象。ただし、一応緊急事態宣言に合わせて動きはし...続きを読む(全179文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ホワイト度は今はかなり高めのはず。
    私が在席していたときは微妙で部署によってはかなりの高稼働でしたが、現在は働き方改革にかなり力を入れている...続きを読む(全213文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年10月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世間体もあるため気を使っている。休みも何とかして取れという姿勢がある。
    バランスはとれていると考える。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の育児休業や短時間勤務の取得は当たり前になってきた。3人目の子供を出産するために産休に入られる先輩もいた。復帰率もまずまずで、働きながら...続きを読む(全181文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年7月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署や配属プロジェクトによってかなり違いがあるためなんとも言えない。転勤でも寮や社宅は用意されたため色んなところに住んで働いてみたい人にはい...続きを読む(全185文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトにもよりけりな部分はありますが、ほぼ毎日定時退社という時期もあるのと、毎週水曜日には定時退社日ももうけられているので、ワークライ...続きを読む(全161文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    計画有給があり、年間の有給取得日を毎年決められる。
    会社全体で休みを取ることを推奨している。
    ノー残業デーや、プレミアムフライデーなどの定時...続きを読む(全182文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社としてワークライフバランスの充実を推奨しており、計画付与休暇等の制度により可能な限り有給を消化する仕組みは存在している。
    配属される部署...続きを読む(全239文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    週一の定時退社日やプレミアムフライデーの導入など、ワークライフバランスへ取り組みが近年活発になってきている。
    有給取得を年間取得目標があり、...続きを読む(全167文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年4月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員同士、特に同僚の仲は良いと思います。新しい事に取り組むチャレンジ精神などは評価される環境であると思います。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)

    36件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    TOKAIコミュニケーションズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制が良いのではないかと感じてる。
    名前が知れている会社なので信頼感はあると思われる。給与は良い方ではないかと。
    【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    充実してます。周りの人で利用しているということを聞いたことがないので実際のところの良いのかの判断ができないです。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自前のデータセンターを持っているところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クラウドへ移行している中で、今後どのような事業展開をしていく...続きを読む(全86文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学習は、希望をすればオンラインの学習を学ぶことができます。勉強会も随時開催されているので、向上心がある人は参加していると思います。
    社員ラン...続きを読む(全209文字)

    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    会社説明会から、将来仕事がAIによって奪われるとの話を伺いました。AIが進化している世の中で、どのように事業展開をしていくかが、今後の事業展開の課題だと思...続きを読む(全82文字)

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    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年収は他のITの会社として、高いと感じました。近年、年収が増加傾向にあるのも良い点だと感じました。続きを読む(全49文字)

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    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    会社説明会から、各種社会保険が、充実に整っているところが良いなと思いました。続きを読む(全38文字)

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    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    自己申告制度があるそうなので、ご自身のキャリアアップはしやすいと思いました。続きを読む(全38文字)

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    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    男女とも関係なく先輩社員が活躍しているので、女性は働きやすいと思いました。会社のパンフレットにも自社で活躍されている女性社員の方がとりあげられていました。続きを読む(全77文字)

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    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    選考前に、随時webで行われる会社説明会に参加すれば、入社後にギャップを感じることは、ほとんどないと思いました。ちなみに、このweb会社説明会は、選考無し...続きを読む(全93文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ゼロメディカルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給も取りやすくプライベートと両立しやすい。仕事さえ上手く進めていれば何も言われないので、ある程度自由に働くことができると思う。
    【気になる...続きを読む(全187文字)

    株式会社アヴァンザの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間は配属される現場による。リモートワークの可否についても配属される現場による。良い案件に当たれば、ワークライフバランスは問題ない。
    【...続きを読む(全140文字)

    株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に取りやすい。リモートワークは週3回できるので、通勤のストレスは軽減される。生活残業をしている人は一定数いる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)

    エスアイエス・テクノサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常駐先によるが、休みは取りやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    常駐先によって夜間や休日作業があり、また平日も長時間労働な...続きを読む(全96文字)

    コベルコシステム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休は比較的融通が効いたように記憶しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属ガチャなところは正直あるように感じています。

    ...続きを読む(全505文字)

    株式会社サックルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスをとることを積極的に推奨しており、残業にも厳しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職人集団なので、ワークへのコ...続きを読む(全130文字)

    株式会社メタバーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は基本的にはしない方針なので、自分の時間を作れるため、その点は評価します
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業したいが拒否される...続きを読む(全117文字)

    株式会社ミロク情報サービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスを重視したい人が入るべき会社ではない(開発職を除く)。しかし不動産業界から転職した営業さん曰...続きを読む(全92文字)

    株式会社デジタルハーツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    担当するプロジェクトによるが、テスターであれば、それなりに休みの融通はきく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リーダーになると休日出...続きを読む(全119文字)

    株式会社アクセントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休休暇は、納期前や厳しい案件従事中などは希望通りに取れないこともあったが、基本は希望通りの取得が可能で自分は消化率100%だった。
    【気に...続きを読む(全215文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    TOKAIコミュニケーションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社TOKAIコミュニケーションズ
    フリガナ トーカイコミュニケーションズ
    設立日 1977年3月
    資本金 12億2100万円
    従業員数 1,425人
    売上高 624億7800万円
    代表者 福田安広
    本社所在地 〒420-0034 静岡県静岡市葵区常磐町2丁目6番地の8
    URL https://www.tokai-com.co.jp/index.php
    NOKIZAL ID: 1574145

    TOKAIコミュニケーションズの 選考対策

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