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物流業界特有の忙しさがあり、繁忙期には残業が増える可能性があります。一方で、有給取得率は比較的高く、部署によっては柔軟な働き方も可能なようです。続きを読む(全72文字)
SGホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SGホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にSGホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
物流業界特有の忙しさがあり、繁忙期には残業が増える可能性があります。一方で、有給取得率は比較的高く、部署によっては柔軟な働き方も可能なようです。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休もうと思えば休める。産休育休もくるみん取得・維持のため推奨されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が属人化しているため、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
本社勤務であったため、有給休暇は繁忙期などと重ならなければ基本的には個人の希望に合わせて取得ができました。
また、残業時間もシステム上で管理...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
配属先によっては楽だと聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に配属されると全くありません。サービス残業は当たり前でした。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
残業を良しとしない社風だったのでとても良かった続きを読む(全29文字)
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【良い点】
土日は基本休みになる
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休みが取りづらい続きを読む(全47文字)
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【良い点】
コンプライアンスはしっかりしているのでサービス残業などは私の知っている中ではない。仕事の時間とそうでない時間のメリハリはある(土日に稼働する...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
物流業の悪しき風習だと思うが、小さな営業所ほど、現場の責任者の責任感で成り立っているところが多い。つまり、休日の...続きを読む(全132文字)
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ワークライフは取りやすい。
有給も取れる環境である。続きを読む(全26文字)
【イベントや選考を通して感じた】東証第1部に上場する大企業なので、過重労働でとてもブラックであるというほど酷くはないと思いますが、物流業界全体としての課題...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
残業を強制される雰囲気はなく、仕事が終われば回りを気にせず帰宅可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先の子会社では、部署...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みはしっかりしています。
しかし、プライベートでも連絡が入る事はしばしば…
まあどの会社もそれは当たり前だと思いますが、トラブルが発生した...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
派遣社員なので有給などは取りやすかった。
他社員も家庭の事情等で有給の取得は認められていた。
残業もほぼなく定時で帰れていた。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
配属される事業会社にもよるが、休みを取るよう促される。物流企業のブラックな部分が薄れてきている気がする。
特にホールディングス採用の人には気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを取ることは難しいです。
まず休みが少なすぎるので、お盆、GW、お正月なども有給で取らされます。
土曜日出勤も多いので大...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはないと思う。残業をきちんと管理しようという頭がないのである意味残業はし放題である。また、長...続きを読む(全195文字)
M&Aなどで拡大していたり、グローバルにも拡大していくために作られたGOALチームでの配属で規模の大きい仕事にも携われる。続きを読む(全61文字)
国内でデリバリーの最大手であり、今後は国際的にも業績を伸ばしていくと聞いた。ただグループ会社ごとに取り組む内容は異なるため一概に言及するのは困難。続きを読む(全73文字)
家賃補助が実家から2時間以上でないと出ないため。大企業であるため他の福利厚生は整っていると聞いた。続きを読む(全49文字)
一年目の配属は身体を動かす佐川急便であり、そこではコミュニケーションが好きな体育会系が多いと人事部長から聞いた。続きを読む(全56文字)
女性でも時短で働くなど活躍していると聞いた。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
部署や上司によって波はあるが、若手でも成果に応じた評価とある程度の昇給を受けており、モチベーションアップにつながっていたようだ。
【気になる...続きを読む(全184文字)
現場配属を耐えられるのであれば、規模の大きい仕事を将来的に行える。続きを読む(全33文字)
事業自体は今後も拡大が求められるので安泰だろう。続きを読む(全24文字)
業界他社に比べたら高いと思われるが、ブラックとも一部では評される。続きを読む(全33文字)
現場配属→転籍出向はキャリアプランが不明瞭になる。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
年休は部署によっては取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日、シフト勤務がある。年間休日数が少ないので月一回休日削減が...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
夏季と年末年始は、1週間くらいの連休になるので休みがまとまって取れる。
担当業務によっては定時退社が続く場合もある。
【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
フレックス制度があり、かなり柔軟。最短15時で業務を終えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
貿易業界なのでどうしても、...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、年次有給休暇に加え創立記念休暇、ポジティブ休暇がある
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始、ゴールデンウィーク...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
時短勤務の場合、基本的には、こえることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは上司の考え方に基本的に大きく左右される。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給は積極的に取れるような空気感があり、遠慮することなく取得できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はないと思うが、一部の忙しい...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まともに私生活は過ごせるとはおもえないほうがいいです。休みの日だろうと病欠だろうとバンバン電話かかってきます。そ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
残業時代は全然多くなかったので、プライベートと両立することができた。他の社員や部署も見ても同様の傾向を見て取ることができました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
プライベートの時間は役職がついたとしても確保できる。
ほとんどが定時で帰宅しており、残業するほうがむしろ良くないとされていた。実際残業するほ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
福利厚生:
退職金は長く勤務していたら少しは出るようだった
オフィス環境:
ほかの会社と共有のスペースしかなかった
働き方(勤務時間・休日...続きを読む(全179文字)
| 会社名 | SGホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスジーホールディングス |
| 設立日 | 2006年3月 |
| 資本金 | 118億8290万円 |
| 従業員数 | 90,708人 ※2018年3月期グループ連結 |
| 売上高 | 1兆450億円 ※2018年3月期グループ連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 栗和田 榮一 |
| 本社所在地 | 〒601-8104 京都府京都市南区上鳥羽角田町68番地 |
| 平均年齢 | 38.8歳 |
| 平均給与 | 769万円 |
| 電話番号 | 075-671-8600 |
| URL | https://www.sg-hldgs.co.jp/ |
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