クレスコ北陸の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
エンドユーザー先で常駐しての作業だったので、エンドユーザーが求めるものを近くで聞くことができる環境であったこと。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
悩んでいたときに相談に乗ってくれる上司がいてくれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
悩みを聞いてもらえたが、上司が言っていたこ...続きを読む(全190文字)

社員は平均年齢30代と若く年齢に関係なく活躍できる会社。
しかし30代と若いのはその頃に社員としての寿命を終えるからです。
能力が無くても社長に気に...続きを読む(全174文字)

社長の気に入った人間だけが優遇される最悪な会社でした。
能力の無い役員達にはウンザリです、頑張った者が馬鹿を見るそんな会社です。社長にゴマをすれば社員と...続きを読む(全168文字)

顧客と直に接する機会が多いので、仕事の結果を肌で感じることができる点にはやりがいを感じる。モチベーションやスキルアップの源泉も全てお客さんからの一言や客...続きを読む(全158文字)

【良い点】
賞与が高い。4ヶ月分ほどもらえたため月収が低くても年収で見たら新卒にしてはそう悪くないと思う。
固定残業代もなく、残業代も1分単位で出た。続きを読む(全75文字)

【良い点】
給与は地域SIerの中では比較的高水準で、安定感がある。基本給に加えて賞与が年2回支給され、業績が大きく悪化しない限り大幅に減ることは少ない...続きを読む(全497文字)

【良い点】
評価は現場依存のため、いい現場に配属されれば上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収について報酬は低い、売上が伸びていて...続きを読む(全89文字)

【良い点】
規模の大きな企業のため、大枠の給与テーブルは存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
テーブルは存在していても、「結局どのよう...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものです。資格をどれだけとるなど目標はあるものの、とったからと言って何か変わるわけでは...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア採用難のためか、以前よりも賞与が下がって手当を含む月給の方が上がった。トータルの年...続きを読む(全348文字)

【良い点】
新卒で入社したこともあり、評価制度が整っていて、想像していたよりも早い段階で給与がアップしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)

【良い点】
年収については、SES業界としては標準的な水準だと感じます。
案件単価や役割に応じてある程度考慮されており、評価面談を通じてフィードバックを...続きを読む(全324文字)

【良い点】
若手の基本給アップに伴い、残業代も増え、同年代の方と比べても給料は高いのではないかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年毎...続きを読む(全167文字)

【良い点】
若手のうちは比較的あがりやすい
1-2万円上がる年もあったほど
自分からアピールが必要なので、
積極的にコミュニケーションは必要
【気になる...続きを読む(全163文字)