この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい感じでドライなため社員旅行などの行事は行われない。
毎年5月に10万円支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を受け...続きを読む(全200文字)
株式会社アピステ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アピステの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アピステで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい感じでドライなため社員旅行などの行事は行われない。
毎年5月に10万円支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を受け...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生としては前払退職金制度やDCプラン、祝金等があります。また、毎月の業績賞与と年2回の賞与は結構貰えるので、金銭面で困ることはありません...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
福利厚生は、特段なかったと。ただ休みは多かった印象があります。ゴールデンウィークや年末年始も大変長い休みがありました。あ、でも当時は有給はほと...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
キーエンスグループのため、福利厚生はとても充実していると思います。
年間休日は120を軽く超えていますし、
ゴールデンウィーク前にはお小遣いと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
お給料に関して言えばとても満足しています。同年代と比べても貰える額が頭ひとつ飛び抜けています。しかし、住宅手当てがつかないために、額面上では良...続きを読む(全179文字)
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キーエンスグループであるため、福利厚生はそのシステムが導入されている。つまり、健康診断は妻の分まで会社持ち、休日数は大企業並みで特に正月、ゴールデンウィー...続きを読む(全217文字)
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住宅手当や社宅などの福利厚生は一切ありません。残業手当や休日出勤については、かなり出してもらえます。出張手当や赴任手当の他、リフレッシュ手当と呼ばれる変わ...続きを読む(全151文字)
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大型連休は充実しています。お盆休み、正月休み、GWなど。労働時間は個人によりますが、朝7時30分頃から夜9時位までは勤務します。
住宅手当はありません。...続きを読む(全169文字)
【社員から聞いた】激務のため、ワークライフバランスはよくないです。その分給与が良いといった仕組みです。ただ年間休日は多く、130日近くあると思います。続きを読む(全75文字)
【社員から聞いた】少人数で高利益を得ているため、給与に良いそうです。20代で1,000万も目指せます。この企業の大きな魅力は給与の高さです。続きを読む(全70文字)
【社員から聞いた】部長や課長と呼ぶのではなく、どの方にも名前+さんで呼ぶことが文化だそうです。あと、家族やプライベートよりも仕事優先といった文化もあります。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ワンエリア、ワンマン制を敷いており、前年度予算に対して一定の伸びを求められるため、予算の設定としては公平。既得権益のようなものは存在しないので...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い業界を相手にするため、女性の営業職は採用していない。その分事務のレベルは全体的に高い傾向にある印象。恐らく会社...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
年3回長期休暇があります。九日位もらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇中でも出勤を求められます。
前後1日は出勤してい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収はほとんど残業代と休日出勤代です。年齢にしては貰えると思いますが、労働時間を考慮すると、特に多くはありません。
評価は利益と新商品の売り上...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
勤務時間が長い点。残業代は60時間までしかつかない上、定時より前(1〜2時間前)に出勤することを強制されます。定時より前の勤務時間は残業代に入...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
勤務地手当てという名の住宅補助がある。30-35歳まで規定の満額、35-40歳まで規定の半額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
パナソニックの福利厚生がある。また社宅扱いとして、家を借りることができるため貯蓄もしやすくなっている。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤などの条件が無い場合、住宅手当がない。首都圏勤務と地方勤務とで給与体系は同条件なので、生活費を考えると不公平な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員から家賃の補助は出ますが派遣は当然無しです。面接時にあった資格支援も職務上関係無いからと濁...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助が32歳まで最大35K円出るようになった。
またプライベートでの旅行費やレジャー施設利用費などについて年間8万円弱補助が出る。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
休みが多い。健康増進の設備もある。社食もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮や家賃補助の受けられる条件が厳しい、昇給が渋い割に。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無い。社員の事を考えない。
何も無いから、せめて弁当補助や職場の冷房位は、働きやすいよ...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手社員と既婚者は住宅補助が3万ほど出ていたと思う。
カフェテリアプランがあり、年に1万円程度付与される。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない点は新入社員にとってはとても厳しい。支度金として50万円支給されるが、都内で一人暮らしをするとなると...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本当にない。資格をとっても何も起こらないし、家賃補助もない。
ここまで福利厚生を削って黒字達成することに...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社アピステ |
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フリガナ | アピステ |
設立日 | 1992年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 144人 |
代表者 | 小林啓二 |
本社所在地 | 〒530-0004 大阪府大阪市北区堂島浜1丁目4番16号 |
電話番号 | 06-6343-0515 |
URL | https://www.apiste.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。